回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員に還元してくれている方だと思う
売り上げが良ければ期末賞与も出ていた
残業は顧客先によって変わるため何とも言えないが
派遣という業務形態...続きを読む(全209文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ダイテックス
株式会社ダイテックスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ダイテックスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ダイテックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
社員に還元してくれている方だと思う
売り上げが良ければ期末賞与も出ていた
残業は顧客先によって変わるため何とも言えないが
派遣という業務形態...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
評価により、賞与の支給に大きく差があり、仕事の能力が高い人にとっては高い賞与をもらえるため非常に良い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
利益が出ればしっかりボーナスで還元してくれます。ただ、昇給についてはかなり厳しく、極力抑えたがっているようです。全体的に評価が辛口になってい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ボーナスや昇給が評価によってランクづけされている点。
【気になること・改善した方がいい点】
制度自体は良いのだが、評価者によって評価...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
組織が大きくない分、管理者の目が行き届いていると思います。派遣先に入ると評価が得られにくいということもないと思います。
【気になること...続きを読む(全158文字)
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給与は残業が多いところならそれなりに貰える。サービス残業はない。
派遣先によって残業の多い少ないが決まる。
給与が多く欲しいのであれば残業が多い所に...続きを読む(全158文字)
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評価制度は結局上司のご機嫌によります。この資格を取ったら評価するといっていたから頑張ったのに評価時期になったらそんなこと知らんと言われました。これは各事...続きを読む(全160文字)
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未経験スタートながら、初任給は高く設定してもらえ、その後の昇給も満足。それだけ仕事をしているから妥当ではあるが、事務よりは高収入。
ただし、来春から評...続きを読む(全169文字)
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頑張って残業をすれば、その分の給料はもらえます。
あとは入社後に自分で熱意をもって勉強をし続けることが大切だと思います。
他の仕事も同じだとはおもい...続きを読む(全168文字)
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給与面は、残業代に頼っている面もあるが、全体的に平均的給与額だと思う。
賞与は比較的ばらつきがあるが、平均して年間2.5~4.0か月分と、
中小企業...続きを読む(全180文字)
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給与賞与ともに低水準であり
昇給試験等もない
一般的に長時間残業者が多く平均4時間残業が当たり前である。
土日は休日であるが自主的に出勤可能である...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
転勤などあれば住宅手当や引っ越し手当は出る。
退職金も1年目からでるので長く働けばそれなりに出る。
あとは一般的なものが多く特別なものはない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
育休産休もとれるし、そのあと時短にも出来る
復旧率もかなり高いと思う
男性の実績はまだない
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の取...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
人が良い人が多い。派遣先に出ているとダイテックスの社員というよりはそのメーカーの社員って感じはする。帰属意識が少なくなる。でも、責任者との面...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
休日出勤も少なく、有休もとりやすい
有休で理由を聞かれることもないし、業務量も調節してくれる
年10日以上は取るようにしているため、取れない...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
割と利益は還元してくれる会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の規模的にもアスリート支援をする必要性があるのか。
あま...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
4-8万円の住宅手当や配偶者手当などある程度手当がしっかりしていて良かったと思います。普通の生活をしていればお金に困ることはないと思います。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
研修がかなりしっかりしており、未経験でもきちんと基礎を学ぶことができました。先に研修のカリキュラムを渡され、途中途中で面談をはさみながら不安...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
産休育休制度はしっかり機能していて、復職している社員が多くて良いと感じました。関わった男性陣はモラル意識が高かったのかセクハラや差別的発言に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
CADの教育はしっかりとしてくれる
配属先でも分からなければ教えてくれる
優しい人が多いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
スキ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすい
10日くらいは取りなさいと会社から言われた気もする
休みたいと言えば軽く承諾してくれる
拒否られたことは一度も無...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
店舗毎での売上1位の人は、インセンティブがもらえる仕組みなのが良かった。
個人売上または顧客売りのどちらでも評価されるので、頑張った人への報...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
新規営業や目標達成でインセンティブがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブや年収が全体的にが少ない。また、新規営...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
働いた分はもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しすぎると、あいつらにはお金払ってるからとボーナスは0になります。トータル...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
半期に一度面談を実施し、その後昇給する。面談の内容で差が出るとは思わないが、希望年収も聞かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
昇給が年2回あるため、単価の高いプロジェクトに参画できれば1年で基本給が2万円上がります。基本給が上がる点は良いと感じています。
【気になる...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎年ある職能判定がタスク負荷を増加させていると思う。
自身の業務内容について記載し、それによって何を得たか、どの...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
年収や評価制度については、入社前に「コンサル会社だから成果主義が強いのでは」「評価が厳しいのでは」と少し構えていましたが、実際は極端な数字至...続きを読む(全662文字)
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【良い点】
年2回の賞与あり
業績によっては決算賞与がある年もある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は一般職階級には公表されていない
年...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
評価制度がきちんとできている
勉強会にでたりe-ラーニングで自己研鑽ポイントをためるとある程度評価はされる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
残業代はきちんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの基本給である。基本的に役職が付かなければ年収が上がることはない。...続きを読む(全94文字)
| 会社名 | 株式会社ダイテックス |
|---|---|
| フリガナ | ダイテックス |
| 設立日 | 1949年5月 |
| 資本金 | 2500万円 |
| 従業員数 | 250人 |
| 売上高 | 19億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 阿部博志 |
| 本社所在地 | 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町580番地ソリッドスクエア西館 |
| 電話番号 | 03-5703-0345 |
| URL | https://www.daitex.co.jp/ |
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