
パナソニックインフォメーションシステムズ株式会社
- Q. 学生時代に力を注いだこと(具体的なエピソード) ※
-
A.
軽音部の活動である。肩書の観点では、幹部として、ライブハウスとのやり取りや出演バンドのとりまとめなどの通常業務に加えて、初心者や新入生の子のサポート体制の確立、ライブへの出演機会の増加、機材の新調等の取り組みを行った。その結果、90人程度だった部員数を、200人強...続きを読む(全343文字)
パナソニックインフォメーションシステムズ株式会社
パナソニックインフォメーションシステムズ株式会社の社員・元社員による総合評価は3.9点です(口コミ回答数127件)。ESや本選考体験記は69件あります。基本情報のほか、パナソニックインフォメーションシステムズ株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したパナソニックインフォメーションシステムズ株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したパナソニックインフォメーションシステムズ株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

軽音部の活動である。肩書の観点では、幹部として、ライブハウスとのやり取りや出演バンドのとりまとめなどの通常業務に加えて、初心者や新入生の子のサポート体制の確立、ライブへの出演機会の増加、機材の新調等の取り組みを行った。その結果、90人程度だった部員数を、200人強...続きを読む(全343文字)

機械システムの動きを安定して望ましい状態に導くための制御手法について研究している.特に,複数の調整パラメータを用いてシステムの応答を整える制御方式において,そのパラメータをより適切に算出する方法の改良に取り組んでいる.従来の算出法では,過去に取得した動作データと理...続きを読む(全400文字)

「ITの側面から業務課題を解決し、モノづくりを支えたい」想いを実現する上で最適な環境であると考え、貴社を志望する。貴社が最適な環境であると考える理由は2点ある。1点目はパナソニックグループをシステムの側面から支えられる点だ。家電・住宅・自動車など多岐にわたる事業を...続きを読む(全398文字)

私は、確率的な現象を数学的に表し、解析する研究に取り組みたいと考えており、応用確率論を専門とする研究室に配属予定です。現在は仮配属という状態で、確率論についてのゼミを行っています。特に、待ち行列理論に関心を持っています。授業で「カフェの注文を待つ列をどのように形成...続きを読む(全306文字)

私は将来、「ワークライフバランスが整った社会」を実現するため、貴社を志望しています。 この目標を抱くきっかけは、父が毎日遅くまで働き、家族との時間をほとんど持てなかったことです。その姿を見て、現代でも依然として長時間労働を強いられる業界が多いことに強い問題意識を抱...続きを読む(全383文字)

機械学習を用いて,○○湖の固有種の分布モデルを構築する研究に取り組んでいる.最終的には,因果推論という分析手法を用いて○○湖の固有種の分布と環境要因の因果関係を明確にし,生態系保全・再生に貢献することを目指している.
しかし,研究を始めた当初は,ほとんどプログ...続きを読む(全404文字)

ヨーロッパの歴史や経済に対する関心から国際金融ゼミに所属し、今後も国際経済の論点となると考えられるウクライナ侵攻後のEU市場の動向に注目した。従来EU諸国は一部品目(エネルギー資源や穀物など)に関してロシアからの輸入に依存していたが、ロシアへの経済統制の実施に伴い...続きを読む(全394文字)

〇〇という団体の設立・運営に力を入れました。学内では〇〇により〇〇な状況にあり、この現状を改善したいという思いで友人や先輩達と活動を始めました。本活動は「学生が主体的に活動できる環境の形成」を目標に、〇〇の企画・運営を行いました。
活動の中では、〇〇の参加者が抱...続きを読む(全342文字)

私はITを通じて情報社会を進化させ、持続可能な社会の実現に貢献したいと考えている。の思いの原点は、2020年のコロナ禍での経験にある。大学の講義や部活動が制限され、オンラインでの活動を余儀なくされた際、情報インフラの重要性を痛感し、人々の生活を支える情報ネットワー...続きを読む(全391文字)

私には「ITの力を通じて、人の可能性を広げたい」という思いがある。塾講師として不登校の生徒を指導した際、オンライン学習ツールを活用することで、場所にとらわれず学びの機会を提供できることを実感し、ITの持つ大きな力に魅了された。中でも貴社を志望する理由は2点ある。1...続きを読む(全402文字)

高度のIT技術を駆使しパナソニックグループや多くの事業を支えている貴社の事業を通して世の中の「働く」を変えたいという思いから志望した。私は実際に大学でのオンライン授業、講義内で取り扱われた自動車の自動運転システムなど学んだ。そして働くという環境下では、AIやインタ...続きを読む(全407文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月6日【良い点】
会社として、推進しているため、土壌として仕事、プライベートの両立はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
こんなに年次有給休暇あっ...続きを読む(全85文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月6日【良い点】
最近女性優遇かと思うくらい女性管理職登用が増加。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職割合達成が目的化しているキライがあるため、...続きを読む(全122文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年8月27日【良い点】
【将来性】
バックがパナソニックであること。
パナソニックの業績がいいかは触れずにメリットとしては、
正社員で入社となれば、組織変更等あっても...続きを読む(全304文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年8月17日【良い点】
プロジェクト管理能力は若い時から身につく事が出来る。上流、超上流工程にも関わる子供出来るのでコンサルタント志向には向いてる。
【気になること・...続きを読む(全129文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年8月17日【良い点】
業界水準と比べると高い。
評価制度もしっかりとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はしっかりしているが適切に運用されて...続きを読む(全122文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年8月17日【良い点】
過度な労働は出来ない仕組み、制度がこな数年でかなり強化された。フレックス、出社・在宅勤務は比較的自由に行える。積極的に年休取得を推奨している。...続きを読む(全137文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年8月17日【良い点】
エンジニアとしての技術力よりプロジェクト管理力が必要。エンドユーザー、社内関連部署、上司、協力会社、ベンダー等等との諸々調整力。エンジニアから...続きを読む(全93文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年8月17日【良い点】
グループ内のみであれば仕事が無くなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ外にも展開しようとしているが知名度、実力、リ...続きを読む(全114文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年7月25日【良い点】
組合員に関してはパナソニック本社と同一基準で、世間一般に見ても給与はいいほうであった。カフェテリアポイントも年額12万程もらえて使い勝手が良か...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年6月19日【良い点】
在籍時期かなり前ですが、産休育休は普通に取得可。契約社員の方もとってました。
就業場所のビルや部署によって違いはあると思いますが、
「なんとな...続きを読む(全497文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年12月12日
自分の意見を尊重してもらえる風...続きを読む(全36文字)
投稿日: 2025年12月12日
グローバル展開も進めており...続きを読む(全32文字)
投稿日: 2025年12月12日
安定した収入を得ながら...続きを読む(全28文字)
投稿日: 2025年12月12日
健康面や生活面への...続きを読む(全24文字)
投稿日: 2025年12月12日
自分の時間も大切にしながら...続きを読む(全32文字)
投稿日: 2025年09月26日
パナソニックのIT部門として支えているやりがい...続きを読む(全52文字)
投稿日: 2025年09月26日
親会社からの案件やセキュリティやIoT...続きを読む(全44文字)
投稿日: 2025年09月26日
親会社の福利厚生が反映されており、非常に...続きを読む(全47文字)
投稿日: 2025年09月26日
残業も業務や繁忙期によってはあ...続きを読む(全36文字)
投稿日: 2025年09月26日
研修制度が整っており、若手からでもIT...続きを読む(全44文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | パナソニックインフォメーションシステムズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パナソニックインフォメーションシステムズ |
| 設立日 | 1999年2月 |
| 資本金 | 10億4000万円 |
| 従業員数 | 1,200人 |
| 売上高 | 1362億600万円 |
| 代表者 | 玉置肇 |
| 本社所在地 | 〒530-0053 大阪府大阪市北区末広町2番40号 |
| 平均年齢 | 39.7歳 |
| 平均給与 | 682万円 |
| 電話番号 | 06-6906-2801 |
| URL | https://panasonic.co.jp/is-c/ |
| 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
(円)
|
537億6546万 | 549億6100万 | 568億200万 | 589億4700万 | 646億6700万 |
|
純資産
(円)
|
354億136万 | 369億5500万 | 389億500万 | 404億2500万 | 420億3300万 |
|
売上高
(円)
|
1105億6408万 | 1132億4200万 | 1167億5000万 | 1263億7800万 | 1362億600万 |
|
営業利益
(円)
|
39億9000万 | 44億1600万 | 51億5300万 | 54億7000万 | 55億7900万 |
|
経常利益
(円)
|
39億8968万 | 43億9900万 | 53億4500万 | 54億7800万 | 57億7700万 |
|
当期純利益
(円)
|
26億9000万 | 29億7300万 | 36億8400万 | 38億100万 | 40億500万 |
|
利益余剰金
(円)
|
333億9000万 |
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|
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|
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|
|
売上伸び率
(%)
|
5.03 | 2.42 | 3.1 | 8.25 | 7.78 |
|
営業利益率
(%)
|
3.61 | 3.9 | 4.41 | 4.33 | 4.1 |
|
経常利益率
(%)
|
3.61 | 3.88 | 4.58 | 4.33 | 4.24 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。