ユニシステムの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
配属先による。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存の案件の運用保守がメインで、新規の開発案件などはほとんどなかった。
他の会社がや...続きを読む(全116文字)

【良い点】
資格取得に関して、合格すれば受験費が全額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に携わっている業務に関係のない資格取得を勧...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に昇給を見込めない。基本給が低く、諸々の手当をつけてそこそこの金額にしている。
ボーナスもひと月分に満たな...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列の雰囲気が強く、風通しが良いとは言えない。年次が浅い社員とコミュニケーションを取る施策や、意見を...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるものが大きいと思うが、基本的に先端技術を使っていくというようなものとは無縁だった。
保守運用が多く、...続きを読む(全115文字)

【良い点】
配属先による部分はあるが、基本的に休みは取りやすい。有給などの申請が却下されたことはなく、理由も特に聞かれずすんなりと休みが取れる。
残業も...続きを読む(全116文字)

【良い点】
案件の数はあるので、幅広い業種に関わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の都合で案件が決まってしまい、キャリアパス...続きを読む(全193文字)

【良い点】
OJTから始まって実戦に近い形で仕事をすることができていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に教育体制はしっかりとあるわけではな...続きを読む(全102文字)

【良い点】
上司の方が良い方だったので退職するかどうか迷ったが、他にやりたいことができたので退職する運びとなった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全126文字)

【良い点】
現場によっては早く帰れる現場もあるが残業が多い現場もあるため完全に運任せになってしまう。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの...続きを読む(全138文字)

【良い点】
男性で育児休暇を取っている方もいるので、育児休暇を含め休暇は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がなく、退職金...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特筆すべきことはない。一般の会社にはある福利厚生が手薄なわりに、社長がはまっているマインドネスヨガをやらされる。...続きを読む(全81文字)

【良い点】
新入社員は新築の社宅に住め、約８割補助がでる。副業は申請すれば可能。一年にポイントが付与され、資格取得や旅行代、インフルエンザの接種代などに...続きを読む(全233文字)

【良い点】
在宅勤務ができるのでその点は非常に大きいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務がある以外の福利厚生でこれといって良いものは...続きを読む(全80文字)

【良い点】
従業員持株会は個人的は良かった。
キヤノンで働けるときは、キヤノンの福利厚生施設のジムや社内食堂が使えて良かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全116文字)

【良い点】
待遇面に関しては正直良いとは言えず、給与水準や福利厚生の物足りなさを感じることが多々ありました。長期的なキャリアを考えると改善の余地が大きい...続きを読む(全149文字)

【良い点】
よくある福利厚生は一通りそろっている。
ランチ補助制度は、利用範囲が飲食に限られるとはいえ給与が増えたのと同じなのでありがたい。続きを読む(全70文字)

【良い点】
当時は各種イベントがあったし、参加不参加は自由だった
【気になること・改善したほうがいい点】
クリスマス会・ボーリング大会・社員旅行・・今で...続きを読む(全88文字)

【良い点】
提携する福利厚生システムが充実している。利用の方法も簡単。
【気になること・改善したほうがいい点】
その福利厚生システムを利用する時間が取れ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
住宅補助は40000円/月支給されていた。
食堂があり、昼食費の補助も3500円/月支給されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)