この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間は月に20時間位で働いた分は満額支給されます。部長が社員を監視してて、部長が帰りたいから必然的に残業時間が短くなります。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
株式会社サン・エンジニアリング 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サン・エンジニアリングのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社サン・エンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間は月に20時間位で働いた分は満額支給されます。部長が社員を監視してて、部長が帰りたいから必然的に残業時間が短くなります。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
この企業はワーク・ライフ・バランスについて何も取り組みをしていません。
基本的に社員は使い捨てであり、サービス残業を前提に雇用をしています。
サービス...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
・給料が他社に比べて遥かに高い。
・実力があれば、そんなに苦労しない会社。
【気になること・改善した方がいい点】
・仕事は、取締役の...続きを読む(全163文字)
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この会社はワンマン経営の企業であって、極めて自己中心的な経営陣が会社の運営を行っています。
社員を使い捨てにすることを前提に雇用しています。多くの者は経...続きを読む(全208文字)
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経営者が女性なので、女性の安定した環境があります。残念なのは、後継者育成に対しての取り組みが感じられず、厄介な性格の取締役が居るため、拡大発展は望めません...続きを読む(全196文字)
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残業手当について、支給ってありますが基本事務員には残業手当てはありません。但し、逆に残業は月に一度30分あるかないかくらいです。少人数なので、たまに開発部...続きを読む(全257文字)
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休暇についてはあまり取りやすい環境ではありませんが、比較的自由に取れます。今年45周年記念で、かなり豪華な記念品があるらしいです。レクリエーションは景気に...続きを読む(全193文字)
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社員はみんな親切です。何でも気軽に教えてくれます。
管理はしっかりしています。仕事の場に入ると、まず手洗いしてからタイムカードを押します。
社員のみん...続きを読む(全206文字)
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サンエンジニアリングでは入社するとき、正社員でもアルバイト制でも基礎的な3つの課題を解かなければなりません。この問題を解くともうちょっと難し目な題目が与え...続きを読む(全265文字)
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アルバイト制だったので、比較的に良い時給だった(確かにあの時期1200円/時でした)。
昇進昇給は書類上時給2500まで行けると書いてありますが、ほとん...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
良くも悪くも残業規制があり、業務の状況に関わらず帰宅出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度もなく残業規制されるので、客...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
業種の特性上、忙しさに波があり繁忙期は残業が多くなる。逆に繁忙期でなければ定時退社で問題ない。休暇も事前に打診していれば問題なく取得できる、続きを読む(全76文字)
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【良い点】
私の時は業務委託でしたがインボイス制度に伴いアルバイト雇用形態に変わった為、現状は分かりませんが、休みを希望すれば取りやすかったです。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年次が低いうちにはあまり残業もなくワークライフバランスが整っていると思いますが、年次が上がってくると月に50時間ほ...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
プロジェクトによっては残業は必要ありません。もちろんプロジェクト次第なので、残業が100時間超えている炎上案件もあるにはあるようです。残業した...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
どうしてもメンタル的、身体的に難しいと感じた場合、担当営業に相談すると基本前向きに別の現場へ移動させてくれると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
業務の進捗に問題がない場合は、有休を必ずとることができます。取りづらい雰囲気などはまったくございません。また、残業時間もひじょうに少ないため業...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
業務状況については担当営業がしっかり気にしてくれる。ある程度自分でも業務調整はするが、現場でも休みたいときは休める。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
リモートになりとても働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しなければならない場面でも残業をしない社員が大勢いる。ただそのく...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
常駐先によるが残業はそんなに多くなかった。残業時間が多くなってくるとヒアリングが入る。常駐先に残業時間の調整の交渉を行ってくれるため、自分で言...続きを読む(全202文字)
会社名 | 株式会社サン・エンジニアリング |
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フリガナ | サンエンジニアリング |
従業員数 | 25人 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目20番17号 |
URL | https://www.sunengin.co.jp/index.htm |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。