この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
サンエンジニアリングでは入社するとき、正社員でもアルバイト制でも基礎的な3つの課題を解かなければなりません。この問題を解くともうちょっと難し目な題目が与え...続きを読む(全265文字)
株式会社サン・エンジニアリング 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サン・エンジニアリングのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サン・エンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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サンエンジニアリングでは入社するとき、正社員でもアルバイト制でも基礎的な3つの課題を解かなければなりません。この問題を解くともうちょっと難し目な題目が与え...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
残業時間は月に20時間位で働いた分は満額支給されます。部長が社員を監視してて、部長が帰りたいから必然的に残業時間が短くなります。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
・給料が他社に比べて遥かに高い。
・実力があれば、そんなに苦労しない会社。
【気になること・改善した方がいい点】
・仕事は、取締役の...続きを読む(全163文字)
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この会社はワンマン経営の企業であって、極めて自己中心的な経営陣が会社の運営を行っています。
社員を使い捨てにすることを前提に雇用しています。多くの者は経...続きを読む(全208文字)
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この企業はワーク・ライフ・バランスについて何も取り組みをしていません。
基本的に社員は使い捨てであり、サービス残業を前提に雇用をしています。
サービス...続きを読む(全181文字)
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経営者が女性なので、女性の安定した環境があります。残念なのは、後継者育成に対しての取り組みが感じられず、厄介な性格の取締役が居るため、拡大発展は望めません...続きを読む(全196文字)
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残業手当について、支給ってありますが基本事務員には残業手当てはありません。但し、逆に残業は月に一度30分あるかないかくらいです。少人数なので、たまに開発部...続きを読む(全257文字)
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休暇についてはあまり取りやすい環境ではありませんが、比較的自由に取れます。今年45周年記念で、かなり豪華な記念品があるらしいです。レクリエーションは景気に...続きを読む(全193文字)
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社員はみんな親切です。何でも気軽に教えてくれます。
管理はしっかりしています。仕事の場に入ると、まず手洗いしてからタイムカードを押します。
社員のみん...続きを読む(全206文字)
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アルバイト制だったので、比較的に良い時給だった(確かにあの時期1200円/時でした)。
昇進昇給は書類上時給2500まで行けると書いてありますが、ほとん...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
最初に電話対応方法や仕事の知識をいれるための研修が1ヶ月間しっかりあるため何も知識のない未経験者でも安心して仕事に就けるとは思う。電話が苦手だ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
人事給与システムや会計システムといった取り扱いソリューションによる制限はあるものの、基本的に自由に営業活動ができる。主体的に行動することが認め...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
業務委託ということでしょうがないと思います。数年単位のスパンで客先を異動していくので、継続してスキルを身に着ける環境ではありません。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
新入社員研修は充実しており、業務面とIT面で必要な知識は充分に得られる。OJT期間もあり、先輩社員が付き、色々と教えてもらえる。
【気になるこ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
資格取得を推奨しており、給料にプラスで手当てがもらえるため、取得する価値はある。ただし、手当がもらえる資格は会社で指定されている。テキスト代や...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先により、教育体制にかなりムラがあります。
場所によっては、新人+パートナーさんで常駐先に投入されているケー...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
いい点は何も思い当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社からの学習支援は何もなかった。自分で必要なスキルを見極めて必要なス...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自主性が求められる。社員数だげどんどん増えていくので一人一人に目が向けられていない。自ら目標を見つけ自ら動ける人に...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
様々な事業を取り扱っているので色々な経験が積める
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な業務があるが配属が決まると配属先の業務一つにな...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
最先端の製品や技術を学べ、お客様へ提供できるため幅広い知識が習得できます。
教育体制も整っており、社内研修や資格取得制度もあるため学ぶ場は多い...続きを読む(全227文字)
会社名 | 株式会社サン・エンジニアリング |
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フリガナ | サンエンジニアリング |
従業員数 | 25人 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目20番17号 |
URL | https://www.sunengin.co.jp/index.htm |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。