新進のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
有給休暇は他企業と比べても比較的取りやすいと思われるが、それも部署によると思う。感覚としては男性よりも女性には働きやすい会社。工場は残業休出...続きを読む(全187文字)

【良い点】
特に思いつかない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員としての利点は特にないと思う。パートの給料は分からないが、作業は同じことをしている。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社員食堂が安いこと、
【気になること・改善したほうがいい点】
賃貸で暮らしていたが、県内の移住ということで住宅手当がなかった。通勤時の労災も...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業はあるし、トラブルがあると2時間以上かかるのは当然だが、通常時でも残業があったため良くないと思った。続きを読む(全72文字)

【良い点】
衰退する産業の中で、オリジナリティと面白さがある商品を開発していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし世界の流れには逆らえず先...続きを読む(全85文字)

【良い点】
スーパーで見かける会社であったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の力量に任せすぎていた。スペシャリストが多く人員が欠けると...続きを読む(全105文字)

【良い点】
評価制度自体は可もなく不可もなく普通である。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休等は取りにくく、給料は全くと言って満足できないもの...続きを読む(全80文字)

【良い点】
すんなりと辞めることが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業的に精神的に苦痛があった作業があり、外仕事では気温の高さで体力的...続きを読む(全91文字)

【良い点】
社員教育についてはとても手厚い印象があります。特にブラザー制度が導入されており、入社1年先輩の社員が寄り添いながら業務をサポートしてくれるた...続きを読む(全209文字)

【良い点】
教育制度はしっかりとスケジュールが組まれており、外部の研修をはじめ、社内研修までしっかりと行われた。入社して1～2か月間は研修が行われた。続きを読む(全75文字)

【良い点】
希望があれば資格を取ることができ、補助制度もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の研修はありますが、それ以降の教育制度...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格支援制度などはない。従業員のモチベーションアップになるような制度が少ないため、役員への愚痴が多く雰囲気が悪い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
接客対応スキルは十分すぎるほど身につきます。逆に言うと、この会社の後転職するとしたら接客系は入りやすいかもしれないですが、他のスキルはほぼ身...続きを読む(全85文字)

【良い点】
パンの作り方が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の多くが高度にマニュアル化され、工程が細かく分業されているという現実が...続きを読む(全207文字)

【良い点】
誰でもできる仕事だと思う
肉体労働なので筋肉はつくと思う
部署によるが包丁を使ったりもするので包丁さばきが上手くなる可能性もある
【気になる...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られなければ昇進はできない。昇進テストがあり、テストに合格すれば昇進できるが、合格しても上司の承認が...続きを読む(全112文字)

【良い点】
複数人での作業になるのでチームワークだったりコミュニケーション力が良くなると思う。どうしたら効率よく仕事を終わらせるか作業を早く終わらせるか...続きを読む(全182文字)

【良い点】
小売店と直接取引を行うため、仕事の範囲がとても広い。若手のうちから成長できる速度はとても早いと感じた。続きを読む(全57文字)