新進の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
途中で社長が代わり、社長が現場にも出向いたり、声をかけてくれたりしていました。特に若手は気にかけられていたようで、交流の場を設けていました。
...続きを読む(全228文字)

【良い点】
特に思い浮かびません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はあまり高くありませんでした。今は改善されているかもしれませんが、当時営業...続きを読む(全312文字)

【良い点】
退職前には理由を確認するための面談の機会が設けられていた。そこで、自分の希望があり伝えればなんかしらのアクションはあると思います。
【気になる...続きを読む(全111文字)

【良い点】
基本的にルーチンワークのため仕事を覚えればそれの繰り返し。必要な資格は会社費用で取得ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーチ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
女性と男性で差別されていることはないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でないのでわからない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
残業はほぼ無い。
問題が起きない限りはない。
交代制なので、何かあっても引き継ぎして終了。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が...続きを読む(全106文字)

【良い点】
いろいろ試行錯誤している。広告などで宣伝をしているので知名度はそれなりにあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くもふるい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
入社後の研修で資料が配布されしっかりと説明がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金が無く基本給に手当ての形で支給される。続きを読む(全74文字)

【良い点】
女性が長く続けるには良い職場・企業であると思います。女性管理職の雇用を進めており、課長・部長クラスには女性も何人かいらっしゃいます。課長・部長...続きを読む(全127文字)

【良い点】
正社員で給与低めで良いから緩く働きたい場合はちょうどいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員や若手1～2年のうちは他社...続きを読む(全141文字)

【良い点】
普通です。可もなく不可もなくという感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が配属された場所は少人数で現場を回しているところでした...続きを読む(全141文字)

【良い点】
在籍年数や異動後の年数にもよるが、住宅手当が本体の基準に準じている部分もあり、会社の規模に対して充実しているように感じる。労働組合員であれば、...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社宅制度や家賃補助があるのはとてもありがたいです。補助は4万〜5万ほど出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は原則NGです。給...続きを読む(全112文字)

【良い点】
カープのスポンサーになっているので、営業で実績を出したらいただける。ことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当が、昔のガソ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
月6000円の寮に独身社員は住める。特に神戸寮は新しいため、とても綺麗かつ最新で満足できる。トイレ、大浴場、洗濯機乾燥機は共用だが、無料で使い...続きを読む(全227文字)

【良い点】
寮が6000円で住めるといった点が良いかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人と一緒に住む寮もあるのでその時はプライベート...続きを読む(全179文字)

【良い点】
正社員登用があるので、契約から入って正社員になるのはアリだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用には条件があるので、...続きを読む(全85文字)

【良い点】
各種手当や初任給は毎年あげてきており、新入社員の獲得に努力している
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、やめていく人もが多いため、教...続きを読む(全95文字)

【良い点】
有休とりやすい基本的に有休消化率100パーセントなのはとてもありがたいとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
休み少ない、6連勤続き...続きを読む(全81文字)

【良い点】
住宅補助があり、助かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助があることいがいとかにないため、それ以外でどう社員を補助してい...続きを読む(全89文字)