この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナ禍でもボーナスをできる限り支給してくれた、流石親会社が強いだけありますね!ただしコロナみたいな業界全体の危機なんてこと滅多にないですけど...続きを読む(全164文字)
株式会社ロイヤルパークホテル 報酬UP
株式会社ロイヤルパークホテルの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ロイヤルパークホテルの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ロイヤルパークホテルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
コロナ禍でもボーナスをできる限り支給してくれた、流石親会社が強いだけありますね!ただしコロナみたいな業界全体の危機なんてこと滅多にないですけど...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
三菱地所という母体ゆえに割としっかりしている印象。残業時間も一分単位で出るし、出なかった時代も遡及して支払われたので、そこは良い点
【気になる...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
年功序列なので長年働いていれば給料はあがります、ボーナスもコロナ禍でもありました。バックが三菱なので潰れることはない
【気になること・改善した...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホテル業ということもあり何年勤務していても給与が上がらないのは事実続きを読む(全53文字)
【本・サイトで調べた】給料はベースアップしたにも関わらずホテル業界の中では低く、モチベーションの維持は難しいと考えます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
ホテル業のお給料としては妥当だと思います。お給料を上げたいと感じたら、今の職場で次の転職で活かせれることを探し身につけ、お給料が少ないからの理...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
安定している。大元の会社が大きいため、クビやリストラの心配がない
教育制度は徹底しており、OJTでさまざまな部署を回ることができるが、希望の部...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
定期的に上司と面談があり、ボーナスが出たあともフィードバック面談がある。自分がどのように評価されているのか、どのような部分を頑張ったら良いのか...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は、この業界にしては良い方とされているが平均的に見ればやはりかなり低い。キャリアアップも自分の意思ではほぼでき...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
評価制度は真面目に働いていれば、上司は見ているのである程度は評価してくれる。より評価が欲しいなら、今はあるかわからないが、部署内の飲み会に参加...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
40歳までは年齢給として昇格が見込まれている。基本的には年功序列の色合いが強いが、抜擢人事もあり、社員の働きぶりきちんと評価されている印象はあ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ホテルサービス業としては平均かもしれないが、一般的な企業よりは低い。残業もあまり推奨されない社風で残業代を稼ぐこともできなかった。友人と年収を...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
やはり他の業界に比べると低いが、日系のホテルで言ったら悪くはないと思う。毎年一応上がるし、残業代も1分単位で出る。ボーナスもわずかだが増えては...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
25周年を迎え、まだ割と若い会社ではありますが、思っていた以上年功序列で評価されているように思いました。
良くも悪くも長く勤めていれば、それな...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
人間関係はよく働きやすかった。良い先輩達が多く、様々なことを教えてもらえたので良い勉強にはなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
サ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
良い会社です。組織もしっかりしてます。厳しく言われることもなく、真面目にしごとしているならば、正しく、評価されます。社員は、皆、人間的に温厚で...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
人間関係が良いと感じることが多いが、新卒から働いている人が多いため中途入社の方は馴染めている人とそうでないかたがいる。
お給料面で不満はあるが...続きを読む(全176文字)
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新卒入社時の月給は17万円前後
高卒、専卒、大卒で数万円の前後有り
賞与は年2回あるが大体夏1ヶ月、冬1.2ヶ月程。
サービス業の中でも特にここの給与は安...続きを読む(全230文字)
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・上司が忙しすぎて、現場を見ていない場合が多い。個別面談も、忙しさによって行うときと行わないときがある。相談等もすごくし辛い環境である
・なので、認めら...続きを読む(全153文字)
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評価制度は存在しなかった。賞与支給率も経理役員と経営陣とで決まり、組合との交渉はない。(あってないようなもの)査定も上司の好みにより嫌われると仕事がやりづ...続きを読む(全159文字)
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毎年わずかだが少しずつ昇給し、40歳になるまで昇格に関わらず給与は上がっていく点は良いと思う。昇格については年に1度タイミングがあり、評価に関わらず一定の...続きを読む(全159文字)
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給料にはけして満足できていない。
40歳程度まで年功序列制なので若者がどれだけ頑張っても評価につながらない。
残業手当はまったく付かず、サービス残業し...続きを読む(全158文字)
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基本的に年功序列。給料は毎年一回ベースアップが
在ります。ので一年毎に確実に上がります。
また、三菱地所系の企業なので福利厚生などは
充実しています...続きを読む(全182文字)
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ほぼ、年功序列の昇給制度であると思う。大卒の場合、3年で自動昇格するが、その後は同期でも若干の差が生まれてくる。それでも、ほぼ横並びの感は強いと思う。
...続きを読む(全184文字)
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だめだめです
頑張りが認められないしその分昇給が遅い
結婚したとしてもボーナスもあてにならないので将来が見えない。同時に会社の将来も見えなくなってくる...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラが一切問題になりません。受けるのも仕事のうちだそうです。過去に更衣室の盗撮もありましたが揉み消されました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
育児休暇の取得、ママさんシフトを組んだりなど子育てには協力的でした。あたりまえですけどね。
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇中にも...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
昔ながらという言葉がぴったり、下町という土地柄と働いている方々との相性も良さそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の前で怒...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
資格代は後払いで出してくれます。健康診断があるのも有り難いですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の年会費も出して欲しいです。会...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
色んな部署に良く移動されるのでさぞいい勉強になることでしょう。場合によってはレジ打ちだけでいいのですから続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここでどんなにキャリアを積んでもマネージャークラスや資格が必要の職種に配属されないと次の転職に苦労します。ただただ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
企画を提案できる機会は沢山ありやりがいはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局聞いたものの年配の方々やこれまでのやり方にこ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
育休産休も充実しており、復職もしやすい。女性管理職も割合として他社より高い。お母さんに対する現場の理解度も高い
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
教材やオンライン学習など、格安で受けられる。三菱地所のグループであるため、研修価格が他社と比べ多く出してくれる。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に関しては、能力にムラがある。とにかく、離職率が高い業界で人の定着もすくないため、管理職に適役な人材は育ってない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
短大卒などの人には初任給としては多く貰える方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼありません。年間5000円上がれ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人と5年目、給与が8000円程度しか変わらないのが事実。
教育係という制度はなく、...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTの先輩社員によって、指導方法が全く異なります。シフトが合わずほとんど会ったことのない先輩社員にどのように評価...続きを読む(全90文字)
営業成績次第では年収が1000万円の人もいる。続きを読む(全23文字)
サービス業は年収が低い印象だったが、貴社は平均年収から考えても高い水準だと感じた。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
基本給は安いが、残業代で稼げるのでたくさんお給料ほしい人はがんばれば稼げるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与などは正社員で...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
給料は高くも低くもなく平均ぐらいといった感じ。残業次第で結構増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給機会はあるがそんなに上がらない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
能力によって評価する制度があり
雇用形態関わらず給料・時給が上がる仕組みになってますので、頑張れる人にはモチベになると思います。
【気になるこ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
年収評価についてあまりいい点はないように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いと思います。マネージャー級になればそこそこ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
数字として結果が出ていれば報奨金で評価されるが金額は低い
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者や一部のスタッフに負担が行く流れがある...続きを読む(全97文字)
会社名 | 株式会社ロイヤルパークホテル |
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フリガナ | ロイヤルパークホテル |
設立日 | 1989年6月 |
資本金 | 60億円 |
従業員数 | 624人 |
売上高 | 93億400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 古草靖久 |
本社所在地 | 〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町2丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3667-1111 |
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