この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事を覚えていくうちに給料も上がっていき、やりがいにつながった。
またしっかり動画の視聴があるため、わかりやすかった。続きを読む(全65文字)
株式会社松屋フーズホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社松屋フーズホールディングスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社松屋フーズホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事を覚えていくうちに給料も上がっていき、やりがいにつながった。
またしっかり動画の視聴があるため、わかりやすかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
入社1年は月に1度以上合同研修があるため充実している。
全国の社員が東京に集まる。
同期との関係値が作れるため非常に良い取り組みかと思います。...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人の能力が高くても評価してくれる方のお気に入りでなければ、昇格は厳しい場合もある時があります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
教育については全てマニュアル化されているので上司に聞かなくても自分でマニュアルを読んで仕事を進められる。
もちろん上司への相談もできる。
普通...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
マニュアルがあるので無理なく覚える事が出来る。パート、アルバイトの中でもレベルアップで昇格する事が出来る。一般レベル→トレーナー→スイングと昇...続きを読む(全143文字)
【社員から聞いた】新入社員研修後、いくつかのブランド店の店員となり、マネージャーや店長職を目指すことになるようです。その後、希望により営業職や開発職などの...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
本社研修は定期的にしっかり教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長が部下の社員やアルバイトにろくに教えもせずに丸投げするこ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
問題なく仕事ができるようにはしていただけます
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は受ける方の問題でもあるので改善点をもとめられたこと...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
接客のスキルが身について、どのお客が来てもすぐに対応ができるようになること
【気になること・改善したほうがいい点】
調理の教育を全然してくれな...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
年に一度希望の希望の職種アンケートがあり本社勤務になる方もいました。
エリアマネージャーとの面談もありマネージャーによりますが尊敬できる方もい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
教育制度はしっかりしていると思います。接客、言葉遣いなど人前に出るときの基本的なことをやり、そのあとは調理の研修に入るかんじです。お店のパソコ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
接客を選ぶとコミュニケーション能力が上達するし、お客さんが来ない時は大体働いている方とおしゃべりできるので友達が増える。学生の友だちを作りたい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
資格取得支援やカフェテリアプランなど、スキルアップに関してのしくみが充実しています。在職期間中に、2日間にHACCP講習会に参加でき、良い経験...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
教育体制はまともな人が上にいれば、ある程度は教えてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトではスキルアップ制度は皆無。時給...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
店舗社員の技術については熱心な教育をしており、サービスの向上および店舗社員の昇格昇給については体制が整っている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
研修もしっかりしていて、マニュアルもありよかった。
頑張れば頑張った分評価される。
パートさんも社員さんも親切で、教えてもらえず困るようなこと...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
教育しやすいシフトを組んでいると感じました。最近は調理に特化して教育している方も多くいるので効率よく教育が出来ていると思います。
マニュアル自...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
私の所属しているエリアのマネージャーは教育熱心な面があり、アルバイトの私にも手を抜かず細かいところまでしっかりと教えてくださいます。
社員の方...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
自分で積極的に動き昇格していきたい意欲があればすぐに昇格できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほとんどない。アルバイトの...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ない。配属された店舗のアルバイトの人柄にもよると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めはストアスタッフからスタートで、入社後約半...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
なかなかいいよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
なにもかもが成長につながると信じてやると自ずと良い結果につながる。
なかなかひどい環...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
マニュアルがあるのでマニュアルにそって教育して貰えます。
暇な時間は練習や覚える時間にしても大丈夫でした。
一つ一つクリアしてレベルアップして...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
エリア内で調整するので、バイトがいなくても一応休みは作れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
欠勤対応が無限にあります。また、利益を...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
給料は高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は年に5日だけしか使えません。毎年貯まっていくので、それ以上は使えずに消えていきます。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
優しいです。親身になって相談してくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトがきつすぎます。バイトとエリアマネージャーに...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性には厳しいと思います。本社勤務であれば良いですが、現場では身体に支障が出ます。ぼろぼろになって辞めていく社員を...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
賄いが安価な値段で食べることが可能。
制服の貸し出し制度があるため購入する必要がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足が原因...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
自分の仕事レベルによって給料が上がるため、やりがいを感じた。
またできる仕事が増えると役職も上がるため、やりがいにつながる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
営業時間が長いため、昼間働きたい主婦の方や、夕方から夜にかけて働きたい学生の方、またダブルワークをされている方は時間の調整がしやすいところ。夏...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
賄いが安価で食べることができる。
アルバイトやパートでもしっかり有給を取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のた...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
人によってはすごく優しく教えてくださる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職を持っている上の方は、部下に対しての接し方が少し怖く感じた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
子育てをしている女性にとっては、営業時間が長いため比較的働かなかったと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な子供の体調不良など...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
希望したポジションはやらせてもらえる環境なので、接客、調理のスキルは上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては、各店...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
基本的に歴の長いアルバイトが仕事を教えてくれる。一通りできるようになるまでは素直にいうことを聞くといいと思う。接客の仕方、効率の良い動き方が学...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
入社してから約1ヶ月は研修期間として、店長やその他社員窓はアルバイト同士先輩クルーが丁寧に仕事を教えてくれます。
また、教育システムとして、マ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
研修制度が整っていると感じました。
タブレットで個人個人の進捗度合いがよくわかるので、トレーナー側としても進めやすく、学び残しもないので確実に...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
お店の店長によって昇給の基準違います。
人件費削減のためなかなか昇級させない店長もいます。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
テストを受けて合格したら昇給できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給しても金額が10円単位でしか増えないので、テストを受ける時の...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ハンバーガーショップについてですが、楽しかったです笠の以上ですが、雨ですけどねまだ済んで良かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
接客業に関する一通りのスキルやマナーは身につく。新入社員研修のほか、メロンの産地を見学に行く研修に参加することができる。
【気になること・改善...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
飲食店で働いていくための知識はつく
入ったばかりのときはマンツーマンで教えてもらえるのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
モジュールという教育プログラムがあり、常に学ぶ機会がある。
人事考課も定期的にあり、評価もしっかりして下さるため良いと感じる。
【気になること...続きを読む(全121文字)
会社名 | 株式会社松屋フーズホールディングス |
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フリガナ | マツヤフーズホールディングス |
設立日 | 1980年1月 |
資本金 | 66億5593万円 |
従業員数 | 1,705人 |
売上高 | 1065億9800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 瓦葺 一利 |
本社所在地 | 〒180-0006 東京都武蔵野市中町1丁目14番5号 |
平均年齢 | 36.9歳 |
平均給与 | 518万円 |
電話番号 | 0422-38-1121 |
URL | https://www.matsuyafoods.co.jp/ |