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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

松屋フーズホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全100件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社松屋フーズホールディングスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社松屋フーズホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

松屋フーズホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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松屋フーズホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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松屋フーズホールディングスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 100

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事を覚えていくうちに給料も上がっていき、やりがいにつながった。
またしっかり動画の視聴があるため、わかりやすかった。続きを読む(全65文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年11月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新人研修をはじめ、ストアスタッフ研修や、ストアチーフ研修、ブラックマネージャー研修など、段階的に研修がある。続きを読む(全54文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社1年は月に1度以上合同研修があるため充実している。
全国の社員が東京に集まる。
同期との関係値が作れるため非常に良い取り組みかと思います。...続きを読む(全132文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年08月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
セールスエンジニア・テクニカルサポート(食品・化粧品)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は良し続きを読む(全13文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の事務関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
個人の能力が高くても評価してくれる方のお気に入りでなければ、昇格は厳しい場合もある時があります。続きを読む(全68文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育については全てマニュアル化されているので上司に聞かなくても自分でマニュアルを読んで仕事を進められる。
もちろん上司への相談もできる。
普通...続きを読む(全127文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マニュアルがあるので無理なく覚える事が出来る。パート、アルバイトの中でもレベルアップで昇格する事が出来る。一般レベル→トレーナー→スイングと昇...続きを読む(全143文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年04月19日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】新入社員研修後、いくつかのブランド店の店員となり、マネージャーや店長職を目指すことになるようです。その後、希望により営業職や開発職などの...続きを読む(全233文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社研修は定期的にしっかり教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長が部下の社員やアルバイトにろくに教えもせずに丸投げするこ...続きを読む(全142文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年12月06日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
問題なく仕事ができるようにはしていただけます
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は受ける方の問題でもあるので改善点をもとめられたこと...続きを読む(全91文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年11月06日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
3年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客のスキルが身について、どのお客が来てもすぐに対応ができるようになること
【気になること・改善したほうがいい点】
調理の教育を全然してくれな...続きを読む(全268文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年10月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一度希望の希望の職種アンケートがあり本社勤務になる方もいました。
エリアマネージャーとの面談もありマネージャーによりますが尊敬できる方もい...続きを読む(全195文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年08月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
販売・接客・ホールサービス
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度はしっかりしていると思います。接客、言葉遣いなど人前に出るときの基本的なことをやり、そのあとは調理の研修に入るかんじです。お店のパソコ...続きを読む(全181文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年07月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
内勤営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客を選ぶとコミュニケーション能力が上達するし、お客さんが来ない時は大体働いている方とおしゃべりできるので友達が増える。学生の友だちを作りたい...続きを読む(全179文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年07月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援やカフェテリアプランなど、スキルアップに関してのしくみが充実しています。在職期間中に、2日間にHACCP講習会に参加でき、良い経験...続きを読む(全182文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はまともな人が上にいれば、ある程度は教えてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトではスキルアップ制度は皆無。時給...続きを読む(全179文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年05月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗社員の技術については熱心な教育をしており、サービスの向上および店舗社員の昇格昇給については体制が整っている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全225文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修もしっかりしていて、マニュアルもありよかった。
頑張れば頑張った分評価される。
パートさんも社員さんも親切で、教えてもらえず困るようなこと...続きを読む(全181文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育しやすいシフトを組んでいると感じました。最近は調理に特化して教育している方も多くいるので効率よく教育が出来ていると思います。
マニュアル自...続きを読む(全186文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年09月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
3年前
調理・料理長
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の所属しているエリアのマネージャーは教育熱心な面があり、アルバイトの私にも手を抜かず細かいところまでしっかりと教えてくださいます。
社員の方...続きを読む(全199文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年07月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で積極的に動き昇格していきたい意欲があればすぐに昇格できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほとんどない。アルバイトの...続きを読む(全193文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。配属された店舗のアルバイトの人柄にもよると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めはストアスタッフからスタートで、入社後約半...続きを読む(全198文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
店長・店長候補
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なかなかいいよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
なにもかもが成長につながると信じてやると自ずと良い結果につながる。
なかなかひどい環...続きを読む(全186文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年11月30日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マニュアルがあるのでマニュアルにそって教育して貰えます。
暇な時間は練習や覚える時間にしても大丈夫でした。
一つ一つクリアしてレベルアップして...続きを読む(全186文字)

100件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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松屋フーズホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エリア内で調整するので、バイトがいなくても一応休みは作れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
欠勤対応が無限にあります。また、利益を...続きを読む(全106文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は年に5日だけしか使えません。毎年貯まっていくので、それ以上は使えずに消えていきます。続きを読む(全80文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しいです。親身になって相談してくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトがきつすぎます。バイトとエリアマネージャーに...続きを読む(全109文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性には厳しいと思います。本社勤務であれば良いですが、現場では身体に支障が出ます。ぼろぼろになって辞めていく社員を...続きを読む(全87文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賄いが安価な値段で食べることが可能。
制服の貸し出し制度があるため購入する必要がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足が原因...続きを読む(全110文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の仕事レベルによって給料が上がるため、やりがいを感じた。
またできる仕事が増えると役職も上がるため、やりがいにつながる。続きを読む(全68文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業時間が長いため、昼間働きたい主婦の方や、夕方から夜にかけて働きたい学生の方、またダブルワークをされている方は時間の調整がしやすいところ。夏...続きを読む(全98文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賄いが安価で食べることができる。
アルバイトやパートでもしっかり有給を取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のた...続きを読む(全87文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によってはすごく優しく教えてくださる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職を持っている上の方は、部下に対しての接し方が少し怖く感じた。続きを読む(全79文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子育てをしている女性にとっては、営業時間が長いため比較的働かなかったと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な子供の体調不良など...続きを読む(全90文字)

サービス(飲食)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社モンテローザの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望したポジションはやらせてもらえる環境なので、接客、調理のスキルは上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては、各店...続きを読む(全106文字)

株式会社くるまやラーメンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に歴の長いアルバイトが仕事を教えてくれる。一通りできるようになるまでは素直にいうことを聞くといいと思う。接客の仕方、効率の良い動き方が学...続きを読む(全149文字)

日本マクドナルド株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してから約1ヶ月は研修期間として、店長やその他社員窓はアルバイト同士先輩クルーが丁寧に仕事を教えてくれます。
また、教育システムとして、マ...続きを読む(全180文字)

スターバックスコーヒージャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度が整っていると感じました。
タブレットで個人個人の進捗度合いがよくわかるので、トレーナー側としても進めやすく、学び残しもないので確実に...続きを読む(全265文字)

東和フードサービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
お店の店長によって昇給の基準違います。
人件費削減のためなかなか昇級させない店長もいます。続きを読む(全80文字)

株式会社ドトールコーヒーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テストを受けて合格したら昇給できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給しても金額が10円単位でしか増えないので、テストを受ける時の...続きを読む(全103文字)

日本マクドナルド株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
個人営業
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ハンバーガーショップについてですが、楽しかったです笠の以上ですが、雨ですけどねまだ済んで良かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全84文字)

株式会社千疋屋総本店の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客業に関する一通りのスキルやマナーは身につく。新入社員研修のほか、メロンの産地を見学に行く研修に参加することができる。
【気になること・改善...続きを読む(全175文字)

株式会社なか卯の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
11年前
人事
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飲食店で働いていくための知識はつく
入ったばかりのときはマンツーマンで教えてもらえるのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全81文字)

スターバックスコーヒージャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
3年前
販売・接客・ホールサービス
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
モジュールという教育プログラムがあり、常に学ぶ機会がある。
人事考課も定期的にあり、評価もしっかりして下さるため良いと感じる。
【気になること...続きを読む(全121文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

松屋フーズホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社松屋フーズホールディングス
フリガナ マツヤフーズホールディングス
設立日 1980年1月
資本金 66億5593万円
従業員数 1,705人
売上高 1065億9800万円
決算月 3月
代表者 瓦葺 一利
本社所在地 〒180-0006 東京都武蔵野市中町1丁目14番5号
平均年齢 36.9歳
平均給与 518万円
電話番号 0422-38-1121
URL https://www.matsuyafoods.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130632

松屋フーズホールディングスの 選考対策