エヌ・ティ・ティ・コムチェオの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全17件）

【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム対応が多い。コールセンター業務は基本的に在宅スタッフで成り立っている会社なので、在宅スタッフのクレームがコ...続きを読む(全150文字)

【良い点】
NTT系列なので残業代、休日出勤手当、深夜手当など法律に基づく手当は100％支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規はベー...続きを読む(全111文字)

【良い点】
親会社から下りてくる仕事があるので潰れることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層が採算の悪い業務を持ってくる。
NTT再編...続きを読む(全115文字)

【良い点】
土日祝は休み（シフト制の場合は土日祝の日数分の休みがある）、夏季休暇、年末年始休暇があり、担当部署にもよるが、年休も比較的取りやすく消化率も高い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
NTT系列なので福利厚生は申し分ない。
カフェテリアプラン、ポイント制で40ポイントを家賃補助、財形補助、社員持ち株制度補助、人間ドッグ、体重...続きを読む(全235文字)

【良い点】
休暇は比較的取得しやすい。上司にもよると思うがNTTグループなので、有給消化率の定めや運用がしっかりしており、休みが取りにくい環境ではないとお...続きを読む(全191文字)

【良い点】
研修は充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
不満は無かった。当時の社長が尊敬できる方で、社長講演で話している内容も社員の気持...続きを読む(全88文字)

【良い点】
退職したので不明だが、当時は創立記念日に記念品を社員に配布するなど、社員を大事にする気風があった。今はどうなっているかわからないが。
【気にな...続きを読む(全143文字)

【良い点】
当時NTTでは珍しい女性の社長でしたが、創立記念日には社員全員に品物が送られたり、物だけではなく社員への心配りが感じられました。
今はどういう...続きを読む(全181文字)

【良い点】
シフトがないので、働きたいときにだけ働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給制のコールセンターと比べて、一定時間で稼げる金額が...続きを読む(全179文字)

【良い点】
休みが多いところ、転勤の可能性がないことを魅力に感じ入社しましたが、これについては大きなギャップはありませんでした。
【気になること・改善した...続きを読む(全109文字)

【良い点】
やりたいことをやらせてもらえると伺ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことをやらせてもらえることもありましたが、会社全...続きを読む(全211文字)

【良い点】
業績が安定していそう、残業が少なくワークライフバランスが取れそうだったので入社し、その点については想像通りでした。産休育休を取られるために転職...続きを読む(全177文字)

【良い点】
「うちは実力主義だから」とアピールされており、実際に能力さえあれば評価してくれそうなところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
落札予定...続きを読む(全124文字)

【良い点】
世の中のためになるビジネスだと感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部間でかなりの文化や考え方の差があります。おそらく社員...続きを読む(全139文字)

【良い点】
人柄はいいためそこにギャップはない。
人材紹介事業は新卒と中途で同じ目標を追うことになるため、その人次第みたいなところがあり教育体制バッチリ！...続きを読む(全179文字)

【良い点】
SIの力で多種多様な業種のお客様の支えになれると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明ではシステムインテグレーター...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自由な社風を期待して入社したものの、実際には新しいことへの挑戦が難しいと感じる社員もいます。​​​​特に、プロジェ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
グルメな人が多く、飲み会も多いので、そういうのが好きな方には合うと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ、パワハラが多か...続きを読む(全138文字)

【良い点】
研修制度は非常に充実している。
また今後全くかかわらなさそうな部署の人とも関わる機会を与えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全167文字)