この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経験豊富で能力の高い女性が役席に登用されていた。
正社員の中途採用者も活躍していた。
日本人に限らず、東南アジア出身の方もいらっしゃり、外国語...続きを読む(全116文字)
株式会社東京都民銀行 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京都民銀行の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京都民銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経験豊富で能力の高い女性が役席に登用されていた。
正社員の中途採用者も活躍していた。
日本人に限らず、東南アジア出身の方もいらっしゃり、外国語...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性で昇進している人も多く、優秀な人であればキャリアアップ可能な環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融業ということもあり、責...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
女性が多いので人間関係がうまくいけば意見が通りやすく働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いので家庭を持つ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
時短勤務の方が増えているので女性としての働きやすさはある。時短勤務でも人それぞれ勤務する時間も決められるのでそれぞれの家庭の事情によって勤務す...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
支店業務では主力は女性なため、イニシアチブをもって女性が活躍していました。ただし、総合職の女性は皆無で初任給から2割程度の給与の差が生まれてい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ほとんどの人が産休育休をしっかり取っているためそういった理由の退職はほとんどない。降格等もないため、復職はしやすくその後のキャリアにも影響は無...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
子持ちの主婦でも働きやすかった。
パートのため、シフト制で休みがとりやすい。
土日祝休みで時間帯も子供が帰宅する前に帰れた。
特に必要な資格も...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
・一般職の女性社員は総合職の社員に比べて休暇が取りやすい
・一般職の女性社員は総合職の社員に比べて残業が少ない
・一般職の女性社員は総合職の社...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
時間きっちりに帰宅できるところがいいとおもいます。残業もありません。
子育て中や、長時間勤務はできない方などにもいいと思います。
当たり前で...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性の管理職は多数在籍しています。むしろ、ある程度の年次が上がると、役職につかない方が居づらいくらいです。出張所の所長は女性が多いですし、女性...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
女性は職種関係なく仲が良かった。女子会として、ホテルでランチなどした。毎月部費ごあり、忘年会などは、その費用で行われる。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
一般職もふくめて、女性が多い会社なのでライフバランスに理解があると思います。管理職でも女性がいらっしゃって、活躍できる環境であると思います。で...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
結婚や出産で退職した場合でも10年以内なら同階級にて復職できます。支店勤務の場合パートの方とか親切なので安心して働けると思います。
【気になる...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
産休育休制度はあり、取得者も多い。復帰後は通勤しやすい店舗への配属に配慮してくれる。女性の役職者も増えてきている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
金融で給料が多少よいのみでなんの取り柄もない銀行、大手ではないので周囲の顧客をターゲットとしているが、周囲を回っているパートの人は制服もなく普...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
産休育休はとりやすい。子供を育てながら働いている人もけっこういた。お客さま営業課なら役職以外ほぼ女性なのでまわりの理解も得やすい。
【気になる...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
穏やかな方が多く、働きやすい。社員と非社員との垣根がなく、まとまりがあるように感じた。
契約期間があるものの、通常あれば契約してもらえるので、...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
産休、育休明けで復帰する方には優しい社風たと思いますが、復帰後には元々の支店には戻れません。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験的に...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
たいてい事務職の女性は6時頃までには帰れるため、平日でも予定を入れやすい。
来店客数の少ない支店では、ゆったりと仕事ができる。
【気になること...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
産休や育休から復帰される方は多いと思いますし、周囲の理解、フォローもあります。ただ支店によって違うので全ての支店がそうかどうかはわかりますん。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
古い体質のように思えましたが、女性管理職が割といたので女性の活躍には積極的なイメージがあります。支店長が女性の支店もありました。
当然、管理職...続きを読む(全469文字)
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【良い点】
連続休暇は取りやすいです。
結婚で15連休している方もいました。産休明けの人も多かったので福利厚生は良い方なのかなと思います。
【気になること...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
入社後からさまざまな資格取得を支援しており、女性のキャリアアップには力を入れている。
実際にお客様課の役職は女性が大半を占めており、5年目にな...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
特にありません。支店によりけりとは思いますが、人間関係は基本悪く、よく見えてもうわべだけと思っていただいたほうが良いと思います。
【気になる...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
派遣でひろっていただき、勤務も充実していたが、自己都合(配偶者転勤による別居回避)で、期間満了も迎える前の中途の退職だったにもかかわらず、あた...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ベテラン社員が揃っていて、安心して勤務できた。
部署の一体感があり、派遣社員もあたたかく迎えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
過去の経験を生かしての採用で、ブランクがあっても、仕事の内容は通ずることが多く、面接等での説明どおりの職務内容ですぐに慣れることができた。
【...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
私のいる部署は遅くても19時ごろには退社できるので、平日も飲みに行ったり、ジムに行ったりできます。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
金融商品の販売については提案の仕方次第ではお客様へ貢献できたと実感できるかと思います。目標数字に追われすぎて無理に提案したりする方もいらっしゃ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
年収については業績を残せばインセンティブはつきますがそんなにつきません。そのため年功序列色が強いです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
良い点は上に可愛がられればすぐに昇格すること。仕事ができなくても。降格もないので昇格したもん勝ち。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は揃えていると思われます。
ベネフィットで施設が割り引かれたりしたのはとても便利でした。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給は5日くらいでまとめてとるものと、1日で取るもので分かれていた気がします。支店にもよるが、基本は上司から休みた...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
当時特定総合職(現在は総合職のみ)で、店頭で金融商品の販売や後方事務を担当してました。事務でも目標設定はあり、上半期下半期ごとにたてていました...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
女性も多く活躍しており、育休明けの方でも活躍しやすい環境にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に男性は活用している人を見た...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
課長や課長代理も女性の方が多数活躍しており、課長クラスでも産休育休を取りやすいと思います。
時短勤務の方もたくさんいました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
生理の特別休暇も取りやすい(支店による)
産休・育休制度を利用している方が多い。男性でも利用している方がいらっしゃいます続きを読む(全66文字)
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【良い点】
男女平等、女性の働きやすさに対しては政府からの要請もあり率先して取り組んでいる。一定層以上の役職の女性比率を目標に掲げており、能力が一緒であれ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
総合職の女性も多いので、働きづらさを感じることは一切ない。育児休暇等の制度が充実しており、一般職でも総合職でも区別なく活用することができる。産...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性管理職の推進に力を入れており、ステップアップへの道が広く開けているように感じました。
研修も多く、自己研鑽の機会が男女問わず広く平等に与え...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性で部長の方もいらっしゃいました。数としては少ないですが、キャリアアップを目指している方にとっては、ロールモデルになると思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
若くてキレイに見える女性は得をする社風。
【気になること・改善したほうがいい点】
若くてキレイだと自分で思っている女性が、やりたくない雑用を押...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
女性で支店長はかなり少ないが、管理職は少なくない。時短勤務や産休育休制度も充実しており、女性が働きやすい環境ではあると思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性の支店長も着実に増えている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で支店内業務がやりたいと入った人もかなりの割合で営業に回されてしま...続きを読む(全100文字)
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