ソニー銀行の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
他の金融機関から転職してくると、かなり緩い環境に感じると思います。業務内容的には単純作業が多く、仕事に馴染みやすいと思われます。その代わり、本...続きを読む(全483文字)

【良い点】
入社前から期待していた風通しの良さはありつつも、頭が硬い方は多い。
また、地銀やメガ出身の中途が多く、エクセルなどがうまく使えていかなったりす...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や特筆した福利厚生はない。
資格手当などもなく、自己啓発の補助などもないため、学習などはやり辛い。続きを読む(全73文字)

【良い点】
初年度から有給が20日付与され、全社的な残業時間も少ないためワークライフバランスの調整はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味で利益追求型のモデルにチェンジしている。とにかく住宅ローンを売りまくり、利鞘で稼ぐスタイル。地銀がそのまま...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に個人に依存しており、自己成長などを求めているようなメンバーは多くない。古い体質で固まっている部署もおおく、...続きを読む(全95文字)

【良い点】
部署によると思うが、在宅勤務やフレックス、時差勤務などある程度柔軟に働くことができるので、家族持ちで急な事態が発生したときに助かる。
【気にな...続きを読む(全165文字)

【良い点】
数年前にようやく人事制度が見える化されて、ある程度の処遇に対する納得感が出た。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列ではな...続きを読む(全132文字)

【良い点】
会社の制度として、ここ数年で少しずつ整ってきたが、スキルアップしたいなら会社に頼らず自分で積極的に学びに行く必要があると思う。
【気になること...続きを読む(全134文字)

【良い点】
いい意味でも、悪い意味でも、ユルい。
銀行っぽさと、ソニーの精神が中途半端に同居してしまい、ここ数年は面白みに欠ける。
【気になること・改善し...続きを読む(全205文字)

【良い点】
育休、産休、早帰りなどしてる女性は多かった。現在女性管理職を増やしているため、昇格しやすい感じになっている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全123文字)

【良い点】
女性の産休育休はもちろん、最近では男性の育休取得者も増加しており、子供がいても働きやすい環境だと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
勘定システムを取り扱う銀行バックオフィス事務部署でなければ、在宅勤務やフレックスを駆使してワークライフバランスを意識した働き方が可能。
【気に...続きを読む(全141文字)

【良い点】
女性の管理職を増やそうという取り組みは活発に行われている。かつては男性の仕事とされていた法人業務についても今は若手女性の割合も増えてきている。...続きを読む(全355文字)

【良い点】
権利を主張することができる人はいいと思う。子供がいれば時短勤務や休暇も十分に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しわ寄せは若手社...続きを読む(全91文字)

【良い点】
正社員だけでなく派遣や契約社員もおり人数が多いため休みやすい
産休を経て戻る人がほとんどのため、長く在籍する人が多い続きを読む(全64文字)

【良い点】
産休を取る人が多く女性にとっては働きやすい。介護休暇や体調不良での休みも取りやすい。女性社員の人数も多い為、事務職の女性は働きやすい職場である...続きを読む(全154文字)

【良い点】
育休、産休は取りやすいかと思う。
復帰後もフォロー体制は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はまだまだ少な...続きを読む(全96文字)