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【良い点】
大した社員研修はないが、仕事で関わるお客さんの幅が広いため、若手のうちから良い経験になった
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によ...続きを読む(全95文字)
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みずほ総合研究所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、みずほ総合研究所株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にみずほ総合研究所株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
みずほ総合研究所の 社員・元社員による会社の評価
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みずほ総合研究所の 学生による会社の評価
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- 年収・評価
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3.2
- スキルアップ
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- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
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3.3
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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3.2
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回答者：
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派遣事務なのでキャリアアップはないが、データベース操作のため外部業者のユーザー向け説明会にはよく勤務扱いでだしてもらいました。スキルを身につけるというか...続きを読む(全165文字)
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みずほ総合研究所を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者：
-
- 30代後半
- 女性
- 9年前
- ビジネスコンサルタント
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
チーム制がとられており、マネジャーの面倒見は良かった。富士通からどれくらい仕事を取ってこれるかで、受注のしやすさが変わる。昔は経済研究所もあり...続きを読む(全186文字)
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- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 5年前
- その他のサービス関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
基本的には優しい方が多いイメージ。ただ女性従業員の割合が多くなっている傾向にあり、特にパート職員のパワーが強いイメージ。
【気になること・改善...続きを読む(全149文字)
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在籍時期：2009年頃
投稿日：2025年11月14日- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 17年前
- テクニカルサポート（医薬）
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
私が在籍していたときには、経営が厳しいと上司にきき、実際なんとかやりくりしていた印象。事業部せいにいしていた。主力の製品もこれからなくなるであ...続きを読む(全189文字)
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在籍時期：2020年頃
投稿日：2026年1月21日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 6年前
- 販売・接客・ホールサービス
- 非正社員
- パート・アルバイト
【良い点】
日レスホールディングスでは、社員同士や管理職とのコミュニケーションが比較的良好で、質問や相談がしやすい風通しの良い社風があると感じられます。店...続きを読む(全295文字)
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在籍時期：2016年頃
投稿日：2017年2月28日【良い点】
基本的に自由．服装，出社時間など細かな決まりがない．ワークライフバランスという観点では優れている．また，定型作業が多いので仕事に慣れてくると残...続きを読む(全386文字)
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みずほ総合研究所の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
コンサルティング業界は基本的にワークライフバランスが蔑ろにされていることがほとんどだが、みずほグループでの残業制度や福利厚生を踏襲しているので、ワークライ...続きを読む(全89文字)
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回答者：
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【良い点】
基本的な福利厚生は日経大企業として揃っていた
住宅に関しては結婚して借家であればいくら、未婚者は距離がある場合にいくらなどの規定があった続きを読む(全74文字)
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回答者：
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【良い点】
銀行母体の顧客となるため、安定した案件の供給（もちろん営業努力は必要だが）があること
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行員の無理や...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
男性・女性問わず働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には歴が長い中心的な人がいたりするので、そこは注意し...続きを読む(全87文字)
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回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
調査・研究業務に従事できると考えて入社しましたが、事務局運営や関係者との調整業務が中心になり、今後のキャリアを考...続きを読む(全191文字)
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回答者：
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【良い点】
所属するチームや上司の雰囲気によって、早く帰れるかどうか、休暇をとりやすいかどうかが変わっていたように思います。理由が不明瞭な休暇申請に対し...続きを読む(全179文字)
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コンサル・シンクタンク(コンサルティング)のスキルアップ、教育体制の口コミ
回答者：
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【良い点】
AIやビジネススキル、コンサルスキル、外国語力など学ばせる機会（金銭面のフォロー、社内講義の実施含め）を多く提供しようとしている。
【気にな...続きを読む(全118文字)
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回答者：
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【良い点】
若手を大切に育てる文化があり、私自身も未経験の第二新卒で入社したが、他社でも通用するコンサルティングスキル、マインドを身に付けさせてもらった...続きを読む(全263文字)
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回答者：
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【良い点】
研修は充実していると感じるが、あくまで数。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社での勤務経験が無いため相対比較できないが、研修の質は...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
人材育成を商品としている会社なだけあり、人材の教育は手間と時間をかけていた印象です。もっと仕事がしたいと伝えればそれなりの業務をいただけ、そ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
常に英語に触れているので、英語に対しての抵抗が無くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的につぶしが効かない。SNSパトロー...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
担当業務以外にも、自身のやる気があれば垣根を超えてチャレンジできる環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近全社トレーニン...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
新卒研修制度はあり。体系化や研修カリキュラム全体の精度アップはこれからだが、週次でのトレーニングを始めてはいる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
基本的にはOJTとなりますが、新入社員やグレードが上がる際に研修が行われます。社内勉強会がよく企画され、幅広い知見を集めることができます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
度々、外部主催の研修会への参加が求められる。仕事に深く関係するしない関わらず参加になるが、費用は会社負担になるのでやる気がある人には適してい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
未経験でも安心しやすい環境だと思います。入社時に研修があり、新人のうちは先輩に同行しながら仕事を覚えられるので、不安なくスタートできました。...続きを読む(全174文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
みずほ総合研究所の 会社情報
| 会社名 | みずほ総合研究所株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミズホソウゴウケンキュウジョ |
| 設立日 | 2002年10月 |
| 資本金 | 9億円 |
| 従業員数 | 308人 |
| 売上高 | 84億8900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 若林資典 |
| 本社所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町1丁目2番1号 |
| URL | https://www.mizuho-ri.co.jp |
