みずほ総合研究所の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
調査・研究業務に従事できると考えて入社しましたが、事務局運営や関係者との調整業務が中心になり、今後のキャリアを考え...続きを読む(全191文字)

【良い点】
所属するチームや上司の雰囲気によって、早く帰れるかどうか、休暇をとりやすいかどうかが変わっていたように思います。理由が不明瞭な休暇申請に対して...続きを読む(全179文字)

【良い点】
新卒は毎年に昇級していき、学卒は勤続10年、院卒は勤続8年目で年収1,000万円となる（賞与、家賃手当等を含む）。評価は半期ごとに行われるが、...続きを読む(全241文字)

【良い点】
年功序列なので、成績が悪くても大きく下がる・クビになるといった心配は全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
期待・モチベーションは...続きを読む(全186文字)

【良い点】
仕事の繁忙でもちろん時期は考えなければいけないが、とてもバランスはしやすい。むしろ推奨されている。
御多分に漏れず働き方改革でうるさく残業時間...続きを読む(全239文字)

【良い点】
フィナンシャルグループがベースとなるため、福利厚生や労働基準については大変しっかりしている。
原則から大きく外れる、リスクのある事はしないので...続きを読む(全238文字)

【良い点】
残業が完全に個人ベースでコントロールできるため、ほぼなしと考えてもよく平日にも予定が立てやすい。有給消化率が良い（派遣の場合）。土日出勤なども...続きを読む(全188文字)

【良い点】
強いていうなら、銀行の給与テーブルを真似ていること。ただ、銀行よりは低く設定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全な年功序...続きを読む(全187文字)

【良い点】
時短勤務や、有休の取得のしやすさはピカイチだと思います。
案件の調整さえ出来ていれば、突発的なものでも休めます。
案件があっても他の人に頼む事...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ドライなところ。必要以上にお互い踏み込まない。
他の場所にはクレバーな方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長席クラスは全員銀...続きを読む(全183文字)

【良い点】
有給休暇は100%取らせてくれる。
残ってしまった時も、次の年まで繰り越しできる。
年1回、健康診断あり。
社員割引あり。
他にカウンセリング...続きを読む(全149文字)

【良い点】
変わった社内制度が結構あるけど実際使ってる人は見たことない。でも社員に寄り添ってくれてるような内容だった。続きを読む(全59文字)

【良い点】
出向先にもよると思うが、有給がかなり取りやすい。シフト制なのと、有給申請がWebで完結するので負担が楽。
残業も少ない。繁忙期でも20時間は余...続きを読む(全175文字)

【良い点】
福利厚生はしっかり。というか当たり前にあります。
あまりそこは気にする必要はないかと。
今どきない方が珍しいと思いますので。続きを読む(全68文字)

【良い点】
長期休暇が年に2回取れる。部署や担当クライアントによるがかなり休みが取りやすいので、海外旅行にたくさんいける。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全100文字)

【良い点】
ポイントがもらえることが唯一の福利厚生。また、退職してから気づいたのが401のありがたさ。
会社負担での掛け金でそれなりの資産を長ければ長いほ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
通勤手当として交通費が全額支給されていました。上限は何円かはわかりませんが全員に適用されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は古臭い一般的なものしかない。大手他社と比べると劣る。また、社内規定が変更されても通達も一切しない。社員が...続きを読む(全108文字)

【良い点】
社内公募が積極的に行われていて、全然違う職種への転換なども可能なシステムが整っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が...続きを読む(全106文字)

【良い点】
家賃が安く住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
安くは住めるが、レオパレス限定。
壁が薄く、狭いため住みにくい。
若い時は嬉しいが...続きを読む(全137文字)