この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
物流業界の中では悪くはないが、メーカーの物流部門等と比べると低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はかなり緩やかで、ほぼ上がらな...続きを読む(全126文字)
三井倉庫サプライチェーンソリューション株式会社 報酬UP
三井倉庫サプライチェーンソリューション株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井倉庫サプライチェーンソリューション株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三井倉庫サプライチェーンソリューション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
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技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
物流業界の中では悪くはないが、メーカーの物流部門等と比べると低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はかなり緩やかで、ほぼ上がらな...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
残業代はすべて支給で賞与の割合が大きい。また年に1度給与改定があるが、5000円〜9000円ほどの幅で毎年昇給していく。
【気になること・改善...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
給与は企業の規模や業界を考えると良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社の人が増えて来ているが、中途入社の人が入社す...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
物流の業界にしては給料が高い方と思う。業績に応じて賞与もきちんと支給される。残業代は100パーセント支給される。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
給料は同規模の会社に比べ良いと思います。ボーナスも5か月以上出ていました。残業代もすべて支払われ、サービス残業はありません。毎日リーマンショッ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
物流と調達が一緒の会社であったが今は、別れて物流専門の会社となっているやっている業務はグローバルであるので、海外赴任をしているメンバーも多くグ...続きを読む(全188文字)
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社員全員個々に年間の職務目標をきちんと設定し、年2回直属の上司と面談を行って目標達成度を認識し合う。その結果と普段の職務遂行状況等を鑑みて賞与や昇給が決ま...続きを読む(全161文字)
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給与、賞与とも、ソニー本社の財務状況に左右させれる。単独の業績が黒字でも、ソニーが赤字なら増えない。連結子会社なので仕方ないが、給与ベース自体がソニー本社...続きを読む(全180文字)
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同業のメーカー物流子会社と比べて、比較的給料は良い方というのは社内では何度か聞いた事がある。出世コースに乗っている人は、海外転勤になり何年かのちに、国内に...続きを読む(全152文字)
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業界内では割と良いほうだった。
上げ幅については分からない。
海外赴任のチャンスは多い。
赴任先はアジア中心に、ヨーロッパ、アメリカが多い。
赴任...続きを読む(全153文字)
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給与・賞与については、残業代がしっかりと出るため、
残業の多さで不満を持っている方はそこまでいないように思える。
賞与については1カ月+α程度で、もら...続きを読む(全306文字)
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給与については安定していて、ボーナスもきっちり出る。
しかし、評価制度については特に取り組んでいる様子はない。
キャリアパスについて満足している点は特...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
休みが取りづらいことはないと思います。週末はプライベートの時間が確保できるので、バランスは取れていると感じました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
社員研修や教育プログラムが充実しています。役職に応じたプログラムが豊富にあるので、体系的な学びもできて、個人個人の成長に繋がります。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
物量が多い点では物流会社としてやりがいはあります。ロジスティクスのソリューション提供会社でもあるので、部署によってはプレゼンテーションやプレゼ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
福利厚生など非常に充実していると思います。不満になることはないのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本不可でした。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
配属された部署によると思うが、部署によってはテレワーク可能、有給も大体自分の取りたい時に取得ができた。基本的にはホワイト企業で理不尽なパワハラ...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
ソニー製品を扱えるという点では、やりがいを感じられるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署では大体の業務がルーチンワークと...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
産休、育休を取られる方は結構いるので、ここ数年ではそれだけの理由で辞められる方はあまりいないと思う。男性も育休取得できる。
【気になること・改...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
産休取得後に時短勤務で復職されている方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のマネジメントは少ない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
有給も長く働けば1年で24日付与され、休暇は非常に取りやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
協力するという文化が希薄化していて...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
部署によっては月の半分は在宅勤務で対応している部署もあり、ワークライフバランスの取りやすさはあるように感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
同業と比べ、比較的良い給料をもらえていた印象。年に2回の賞与に加え、年度末に業績連動ももらえていた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
無事故報酬や年二回の賞与あり
不景気にもかかわらず支給してくれた事にはとても感謝。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与明細の内容が全...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
年収は高いが、セイノーに吸収されてどうなるか不明
【気になること・改善したほうがいい点】
記載の通り、三菱電機グループ会社ではなくセイノーホー...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
一般事務としての基準に合っていると思う。残業した分はきちんと出る。賞与も年に二回きちんと出され、昇給もある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価や昇給、賞与の基準が不明確で、何を目標にしたら良いかが分からないままでした。
た...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年に2回査定があり、営業のランクに応じて給料がアップします。基本給が上がると残業代にも関わってくるためモチベーションが上がります。
【気になる...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
収入は年々下がっていく。
退職時には入社時より6万円くらい下がっていた。
基本給がドライバー、倉...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
営業、現場共にインセンティブは充実している。とくに現場に関しては頑張れば月収で50万を超えることもできる。営業は一握りの上澄は40〜50をもら...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社初日にしばらくは、社員ではなく、契約社員と告げられる。
最初は、さらにアルバイトからのスタートだと言われる。
...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がいまいち分からなかった。頑張れば給与に繋がるけど、仕事量とは見合ってない。
賞与もほぼない。業績によって...続きを読む(全88文字)
会社名 | 三井倉庫サプライチェーンソリューション株式会社 |
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フリガナ | ミツイソウコサプライチェーンソリューション |
設立日 | 1962年2月 |
資本金 | 15億5000万円 |
従業員数 | 262人 |
売上高 | 208億7500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 関取高行 |
本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋3丁目20番1号 |
電話番号 | 03-6858-7450 |
URL | https://www.mitsui-soko.com/company/group/mscs/ |
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