トランスネットの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
年休は非常に取りやすかったです。年休を含め年間休日は１４０日以上あったかと思います。部署によって年休の取得しやすさは異なるかもしれませんが概ね...続きを読む(全139文字)

【良い点】
仕事の内容からして年収は良い方だと思いました。半期ごとに上長と目標を決めて達成度合いによって評価が決まります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)

【良い点】
賃貸物件用の住宅手当が2万程あった、物件の値段によってはもう少しもらうことができる。また、夏季休暇２日やアニバーサリー休暇１日があり休日が多く...続きを読む(全170文字)

【良い点】
育児休暇制度が整っており、周りの方は無事復職されていました。時短勤務もあったので色々な働き方ができると思います。続きを読む(全62文字)

【良い点】
資格を取得するとお祝い金が貰える。社外の研修も上司に頼めば受けさせてくれる。業務でも新しいスキルを身につけたいと希望すれば叶うような状況出会っ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
交替勤務で日勤、夜勤があり夜勤の翌日は非番で空き時間となった。まだ若かったので、非番を有効活用して出掛けたり、お店にいったりと、通常のサラリー...続きを読む(全186文字)

【良い点】
一般的な福利厚生があるが、手当は普通くらいだと思う。続きを読む(全32文字)

【良い点】
自身のやる気があれば社外教育やセミナーなど参加することが可能である。また社内教育や役職研修なども実施てあり、教育には力を入れている。資格手当も...続きを読む(全172文字)

【良い点】
鉄道関係会社の強みを活かして、公共交通に関するシステム提案や開発、インフラに携わることが出来て、責任感が大きいながらもやりがいも感じる仕事だと...続きを読む(全144文字)

【良い点】
プライベートを楽しんている人が多く、また社員同士が休日にアウトドアをしたり交流は盛んである。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業...続きを読む(全127文字)

【良い点】
給与が安定している
拠点によって個性がある
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い、新卒のスタート値が数年働いた人より高いから新卒...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社でのコミュニケーションが難しいと感じる瞬間が多くなったためです。個人主義のためチームワークをもって働きたい方よ...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時発足していたプロジェクトに参加していたが、所属していた部門は雑用のような業務も担当しており勤務管理は皆無に等し...続きを読む(全171文字)

【良い点】
残業が少ないため、定時で帰宅することができます。いやな顔もされないため、その点は非常にいい点だと感じます続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には仕事が忙しく、保守案件などに投入されると、休みの日や深夜もいつ電話がかかってくるか分からないというストレ...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社を決断するに至った理由は主に2点あります。

1つ目は給与面です。基本給が低く、年次昇給も2000〜3000円...続きを読む(全477文字)

【良い点】
引き止める等はなくすんなりと背中を押して下さり送り出してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は身体を壊してしまった為。
...続きを読む(全111文字)

【良い点】
定型作業が基本なので難しいことは特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
清掃スタッフである以上やれる業務に限界があったため。他...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー魂とは言っているものの年功序列が強め。あとは案件先での評価が昇給に直結してこない。なのでモチベーションア...続きを読む(全85文字)

【良い点】
・先輩が不明点についてフォローしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
・退職の意思を伝えてから6ヶ月以内に調整があるのは長すぎる。続きを読む(全78文字)