この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力についてはあまり期待しない方が良い。
下流の開発工程はパートナーや協力会社に依頼することが多く自ら開発する...続きを読む(全337文字)
クオリカ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クオリカ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にクオリカ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術力についてはあまり期待しない方が良い。
下流の開発工程はパートナーや協力会社に依頼することが多く自ら開発する...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
新卒社員も一定数を継続して入社させており、プログラミング研修や、外部セミナーなどは実施されている。意欲があれば積極的に参加できる。
若手の繋が...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
基本的な開発はできるようになるが、そこまでである。
あとはマネジメントスキルを鍛えることになる。続きを読む(全54文字)
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スキルアップできる環境や自身の築きたいキャリアを形成できる環境があると感じました。新入社員については多くの研修があり教育制度は充実しています。また、配属時...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
スキルアップへの取り組みは積極的と言える。報奨制度やスキルを活かす場所の提供は多いように思える。e-larningなども積極的に受けさせてもら...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
新人教育に力を入れていると自負しているからか、新入社員は一年目の後半にojt 発表会に参加しました。私は一年目は事務所で放置されていたので、こ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
社内研修/社外研修ともに年次で一定期間以上受講をあっせんされており、また受講できる研修も様々なので、業務調整ができれば学習できる機会は多く持つ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
さまざまな資格にたいして、取得ボーナスがあったので、活用すればやる気にも繋がって良かった。
社内でも定期的に研修があったり、希望する社外研修に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
半期に一度キャリア評価面談があった。また、上司もやりたいことやキャリアの方向性を確認してくださる方が多いように感じた。
【気になること・改善し...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
研修を選んで受けることができスキルアップするための
制度・講習はできてるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の場...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
研修制度は充実している。若手社員には年次別に研修が用意されているほか、全社員向けの研修も用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
新卒採用で入社した新入社員に対する研修はかなり手厚い印象です。研修会社としっかりタッグを組み、多彩な研修メニューを用意していました。海外研修も...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
3年目くらいからプロジェクト管理を任せてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し技術に興味を持った方がいい。
内部設計以降...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
入社後の社内研修でプログラミングなどの基本を取得できる。また配属されてからも、必要に応じて外部研修に参加できた。
新人のころに、基本情報処理技...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
eラーニングや、定期的に社外講師による、セミナー等の活動はあるが、まったく活用がでていない。
eラーニング系は、確認テストの受講を部署内で義...続きを読む(全439文字)
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手順書通りの仕事をすることを求められるので、いつもと違う状況が起きたときはすぐにリーダーにエスカレーションできる環境があった。週1のミーティングでチームの...続きを読む(全179文字)
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案件の配属次第でキャリア形成が全く異なってきます。基本的に一度配属された業界、技術でずっとアサインされ続けるので幅広くキャリアを広げることは期待できません...続きを読む(全157文字)
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スキルマップというものがあって、3か月に一度目標をたて、どのくらいスキルがついたか
自己評価をし、その後上司にも評価していただけるようになっています。
...続きを読む(全184文字)
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比較的社内教育はしっかりしているほうです。
特に入社したての頃は、色々な研修に参加させられます。
業務に合わせて資格も取得させてもらえるし、上長に希望...続きを読む(全170文字)
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半期に一度、提携先の通信講座の社内申込募集あり(修了前提の受講料補助あり)。
年度初めに公費での外部技術研修の社内募集あり。
上記に加え、IT系の主要...続きを読む(全196文字)
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教育体制はそこそ整っていると思います。
教育や自分の目指す方向性のセミナー等があれば、有料であっても受けさせてもらえたりします。
会社としても、入社年...続きを読む(全178文字)
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研修に関しては非常に良いです。
手を挙げれば様々な研修の受講が可能です。ITスキルはもちろんのことですが、語学研修やコミュニケーションスキル研修など受講...続きを読む(全196文字)
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メーカー系などITに関する資格取得に関しては、社員同士では特に熱心という感じはしなかったが、制度的には整っており、自分でスキルアップを目指したいと思えば提...続きを読む(全187文字)
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基本的に半期に一度はなんらかの研修を受けさせてもらえます。自分の好きなものでなく、会社から強制的に指定させられるものも多いですが。
技術的な研修だけでな...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
年間休日125日あり、比較的多い。土日祝、夏季休暇、年末年始は休めるが、PJや忙しさによって振替休日等で調整する可能性はある。
【気になること...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
管理職は在職期間が長い方が多く、大きな入れ替わりは少ないように感じる。良くも悪くも安定してはいるのだろう。コロナ渦を経て、在宅ワークも導入され...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
コロナ渦を経て、在宅ワークも導入されている。ある程度の出社は求められるようだが在宅ワークもできるため、働きやすさもある程度確保できそうである。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
私が退職した後も勤務を続けている同期や先輩をみると、技術職で第一線を行っている女性はそんなに多くはない。ただ、それは本人の適性や希望があってこ...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司が会議と称して数時間も指導という名のストレス発散に部下を拘束する慣習
無用な時間で消費させられた上で業務をこな...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
完全週休2日制の為、仕事とプライベートのバランスは取りやすいように感じる。休日出勤した場合はその日の分を後日代休を取れる制度があり、3連休など...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
普通に生活をする分には問題の無い給与が支払われている。また基本的な社会保険は完備されており、住宅補助として首都圏、首都圏街で金額に差異があるも...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
働いている内容にしては給料がいい方だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はあまりないので退職金を先にもらっていると思っ...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コマツ株式会社に対して、捨てられた場合は終わりである。
少しずつコマツ株式会社がクオリカ株式会社から別の会社に乗り...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
いまは女性社員を毎年1人は昇格させているとマネージャーが言っていたため、チャンスだと思う。
産休、育休も取りやすい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
週末や休日に実施される研修やアカデミー制度は、社員のスキル向上や成長を促進する素晴しい取り組みだと考えます。これにより、仕事とプロフェッショナ...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは、全くと言って良いほど無いので、ほぼ自力で学習するしかない。
学習意欲がなければ何年いても成長することはない。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ITスキルを身につけたい人にはおすすめしない。古い作りのシステムばかりで、最新の技術を身につけることは基本的にはで...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒社員がすぐに現場に配属されないところ。 長い教育制度はいいと思うが本人の適性を見て欲しい。
一時金ではなく資格...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
教育体制についてはしっかりしている方だと思われる、新卒は3ヶ月の社会人研修がある、配属については自分は希望の部署に配属していただいた。キャリア...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件の変更を希望してもあまりかなわずキャリアアップのプランを実現するのに通常よりもかなり時間がかかってしまう続きを読む(全74文字)
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【良い点】
場合によっては色々な案件を受けることができて刺激にもなるし、自分の得意なことを見つけるにはいいかもしれない。また、自分の好きなゲームやタイトル...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
e learningなど様々な教材が整っており、やる気があれば様々な機会を得ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語のプ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
社内の風通しが良く接点がほとんどない先輩であっても知識や経験を共有してくれるので、成長しやすい環境だと感じる。
入社後に本社で2か月の研修制度...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
資格をとると、資格内容によって一時金が支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格やキャリア開発は自主性に任せる形です。
その...続きを読む(全136文字)
会社名 | クオリカ株式会社 |
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フリガナ | クオリカ |
設立日 | 1982年11月 |
資本金 | 12億3460万円 |
従業員数 | 932人 |
売上高 | 199億7382万4000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 辻本誠 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号 |
電話番号 | 03-5937-0700 |
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