【都心中心のオフィス強み】【22卒】住友不動産株式会社の学生からの評判・口コミ <No.406>
住友不動産株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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公開日:2022年7月6日
回答者属性
- 回答者
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- 学生 2022卒
- 大学
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- 神戸大学
- 社員と話す機会
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- 30分以上は話す機会があった
- 理解度
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- やや高い
- 選考ステータス
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- 選考落選
- 参加イベント
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- 説明会
- 座談会
- 選考
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- 総合評価
- 4.0
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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やりがい
回答なし
年収・評価制度
回答なし
キャリアアップ
回答なし
福利厚生・環境
回答なし
成長・将来性
【社員から聞いた】最も大きな収益源であるオフィス事業についてエリアが都心に集中していることが強みである。住宅事業や商業施設については関西圏にも進出しているが、社員の方によるとオフィスは今後も都心中心で全国進出の可能性は低いそうだ。他のデベロッパーと異なりメインとなるエリア(三菱=丸ノ内、東急=渋谷のようなもの)は所持していないが、都心の好立地に多くのオフィスビルを所有しているのが強みである。
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
回答なし
女性の働きやすさ
【社員から聞いた】総合職については経営幹部候補としての採用であることもあり、採用される殆どが男性であるそうだ。座談会で社員の方が「適正を見て採用しているので、女性だから採用されないと言うことではない」と仰っていた。しかし、社員の方から女性の働きやすさについてアピールされることはなかった。
【本・サイトで調べた】総合職入社に関して、2021年は採用されているのが男性のみであった。
【イベントや選考を通して感じた】座談会や選考の会場などで女性の就活生見かける事はあったが、他のデベロッパーの選考と比較しても圧倒的に男性の就活生比率が高かった。また座談会、選考において女性社員と会う機会は会社の受付を除き1度も無かった。
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
【社員から聞いた】実力主義の風潮があり、いい意味で体育会系の社風であるそうだ。総合職入社で年次を重ねても成果を上げることができない社員は、中途入社の営業職社員や一般職社員から見下される事もあり、会社での立ち位置が厳しくなると社員の方がおっしゃっていた。
【イベントや選考を通して感じた】成果主義な社風もあり、お会いした社員の方は皆自信に溢れた人が多い印象を受けた。
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住友不動産株式会社の学生からの評判・口コミ
サービス(不動産)の 学生からの評判・口コミ
投稿日: 2024年11月17日
投稿日: 2024年11月17日
投稿日: 2024年11月15日
投稿日: 2024年11月15日
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住友不動産の 会社情報
会社名 | 住友不動産株式会社 |
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フリガナ | スミトモフドウサン |
設立日 | 1949年12月 |
資本金 | 1228億500万円 |
従業員数 | 12,898人 |
売上高 | 9676億9200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 仁島浩順 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目4番1号 |
平均年齢 | 42.8歳 |
平均給与 | 730万円 |
電話番号 | 03-3346-1054 |
URL | https://www.sumitomo-rd.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130536