ＳＢペイメントサービスの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
ここ数年で、新卒採用を始めたことから、人員としては、親会社からの出向組、グループ内からの転籍、他社からの転職組で構成される。
本部ごとに考え方...続きを読む(全352文字)

【良い点】
総評として、年収で考えると満足のいく金額を頂けていると思います。
主に年収のうち、賞与額が大きな割合を示しており、会社が毎年、売上と利益を上げ...続きを読む(全363文字)

【良い点】
親会社であるソフトバンクグループと同様で、様々な福利厚生を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
唯一異なることを挙げる...続きを読む(全184文字)

【良い点】
安定的に働ける。
やる気があれば新しいことに取り組める環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく新しことへの取り組みを毎年...続きを読む(全220文字)

【良い点】
仕事はやりがいがあり年収も相応に見合っていると思います。管理職になるまでは残業代が支給されます。その残業代も上限が決まっているわけではなく７０...続きを読む(全160文字)

【良い点】
有給休暇は取得しやすい

【気になること・改善したほうがいい点】
人材のレベルが極めて低い
どんなに仕事ができない人でも滅多なことでは降格され...続きを読む(全177文字)

基本的にやりたい人はよく残っている、早く帰る人はいつも早く帰るという感じです。
もちろんシステムを扱っているので、インシデントなどあると影響を受けますが...続きを読む(全156文字)

もしやりたいことがあれば(もちろん事業内容に関係することですが)やれるような気がします。
そのような自主性を持っている人は、一部しかいませんが。。
横...続きを読む(全189文字)

色々な意味で良くも悪くも恵まれている、いい会社だと思います。
ソフトバンク本体が傾かない限り、ある程度安泰でしょう。
仕事をしたい人は仕事をしているし...続きを読む(全179文字)

名古屋のコールセンターにて契約社員として勤務。外国語対応の部署があるとのことだったので、和気藹々と賑やかな職場を想定したが、予想に反して少し固めで会話も少...続きを読む(全314文字)

名古屋のコールセンターにてテレフォンオペレーターとして勤務。人間関係や労働環境は悪くなかったと思う。インセンティブもあり、真面目に勤めていればほぼ自動的に...続きを読む(全176文字)

ソフトバンクグループでは、同好会等の費用負担をしていないのが残念でした。
社内で同好会があると、社内での人脈作りや、モチベーションが上がったりすると思う...続きを読む(全192文字)

ソフトバンクグループなので体力も影響力もあるので、仕事はラクな方だと思います。
毎日終電、という訳でもありませんでした。
決済代行業界では、その他にも...続きを読む(全242文字)