この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上位レイヤーやキーマンの退職が続き、後釜になり得る人がいなくなってしまう
中途やグループ会社から来た全くの未経験者...続きを読む(全131文字)
SBペイメントサービス株式会社 報酬UP
社員・元社員によるSBペイメントサービス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にSBペイメントサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
上位レイヤーやキーマンの退職が続き、後釜になり得る人がいなくなってしまう
中途やグループ会社から来た全くの未経験者...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与面は魅力を感じると思うが、その分残業や土日休みといった部分でも業務をする時間があるので、ライフワークバランスが取りにくい印象を受けた。また部署によって...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
有給がとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がかなり多い。
終電近くまで働くことは良くある。
20時過ぎのレベルでは会社に...続きを読む(全193文字)
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業務については思っていた通りできつくともがんばれていましたが、社員があまりにも頼りなく契約社員のリーダーに恐れていて何もしてくれませんでした。
幾度とな...続きを読む(全174文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月16日在籍時期:2015年頃
投稿日:2021年5月11日【良い点】
場所によりますが土日祝はお休みを頂けていたのでスケジュールが立てやすかった。本人次第ではあるが定時退社も可能です。自分のライフスタイルに合わせ...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年5月8日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月31日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
追い風となっているキャッシュレス決済の提案や運用保守などに携われることができる。
どこどこでなんちゃらPayが使えるようになりました!など、自...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
有休は基本的に取りやすく、直前でも仕事に差し支えなければ取れる風土である
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容によるが、土日の顧客...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全部門に共通するが、マニュアルが確立していない
何かわからないことがあると誰に何を聞けばいいか分からず、たらい回し...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
残業手当は1分単位で出るのでその点は満足
同年代の人間からしたら割ともらえている方ではある
また、業績に応じて賞与も割と上がるので、良くも悪く...続きを読む(全94文字)
【本・サイトで調べた】社内の本部間の風通しがよくないと口コミサイトに記載があった。ソフトバンクグループの意向に沿って会社が動いている。ある意味安定もしている。続きを読む(全79文字)
【本・サイトで調べた】口コミサイトによると、テレワークは積極的に導入されており、有休もとりやすいという観点から、WLBは比較的良い方ということ。しかし、大...続きを読む(全108文字)
【本・サイトで調べた】決済代行業者の中では規模感や利益はトップで大きい会社。また親はソフトバンクグループなので安定はしているなと感じた。強みは決済大王会社...続きを読む(全95文字)
【本・サイトで調べた】賞与が大きい。課長クラスは900万~1000万。部長クラスは1000万~1200万えん。給与水準は親会社とつながりがあるため、高い。...続きを読む(全108文字)
【本・サイトで調べた】裁量が大きいため、枠く言うと丸投げ状態とのこと。一部の優秀な社員に仕事が偏る結果、優秀な人ほどやめるので質が落ちているとのこと。人数...続きを読む(全113文字)
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フレックスを利用してお子さんの送り迎えをしている方々も一定数いる。
また支援する福利厚生もあるのと、女性が積極的に活躍している部署もいるので働きやすさはあ...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足による業務のひっ迫が続いていたことと、今後キャリアを検討し、実務面でのスキルアップをしていきたいと考えたため。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブレイブフロンティア2がサービス終了に向けて動き出したため、人員を削減する動きが社内にあり、人事の方と相談して決め...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時にあったような広告案件や動画制作等のプロジェクトが無くなり、バナー広告等による収入に頼っている部分があるため...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
引き留めされる場合もあるが、概ねスムーズに退職ができる。
理由として年収面を伝えれば問題にならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
1年間先輩と1オン1で仕事を行う。先輩次第でその1年が楽しいものになるのか、つまらないものになるのかが変わってくる。わたしの先輩はめちゃくちゃ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
退職の際、引き止めはありましたが、個人のキャリアプランを尊重する会社なので、暖かく見守ってくれました。退職して数年立ちましたが、この会社の方も...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
親身になって話を聞いてくれた
どうしたら不安を払拭できるか一緒に考えてくれたりしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の低さ、...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
仕事内容、人間関係に不満があったわけではなかったので、非常に前向きに退職することが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面は競...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍を機にTHEMODEL式の営業組織に変わり、自分が理想とする営業活動ができなくなってしまったため転職を考え...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時コロナ禍で急遽テレワークが求められましたが、自宅には環境が整っておらず、またこれからも同じコールセンター業務を...続きを読む(全123文字)
会社名 | SBペイメントサービス株式会社 |
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フリガナ | エスビーペイメントサービス |
設立日 | 2004年10月 |
資本金 | 60億7500万円 |
従業員数 | 280人 |
売上高 | 235億1200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 榛葉淳 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目7番1号 |
電話番号 | 03-6889-2130 |
URL | http://www.sbpayment.co.jp/ |
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