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服装の自由度も高く、柔軟な働き方が出来ると聞いた続きを読む(全24文字)
SBペイメントサービス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SBペイメントサービス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にSBペイメントサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
服装の自由度も高く、柔軟な働き方が出来ると聞いた続きを読む(全24文字)
大手の子会社であるから充実している。社内にBarがあり夜景見ながら飲めるのが良いとのこと。続きを読む(全45文字)
在宅勤務制度あり。グループ共通の福利厚生も整っていて働きやすい。続きを読む(全32文字)
週3日のリモートワークと出社のハイブリッド形式。しかし、福利厚生は自分が見てきた会社の中ではトップクラスで、家賃補助は5万円出るなどすごく良いと感じた。続きを読む(全76文字)
テレワーク制度やフレックスが整い、リモート併用で柔軟に働けるとのこと。有給も取りやすく「超ホワイト企業」との評価もあり、制度面も万全です。続きを読む(全69文字)
在宅勤務率が75%という話を説明会で聞きました。かなり自由な働き方ができると思います。続きを読む(全43文字)
家賃補助が手厚いと座談会で伺ったので期待していいと思う。続きを読む(全28文字)
社内はかなり綺麗であり、カフェもあるため就労環境は整っていると思いました。続きを読む(全37文字)
スーパーフレックス制度や在宅勤務が75%ということで良いと思う。続きを読む(全32文字)
服装もスーツの縛りはなく、働きやすいスタイルで働ける続きを読む(全26文字)
家賃補助や私用のスマートフォンの割引き、私用のWi-Fiの割引きなどの福利厚生も充実していた。続きを読む(全47文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
テレワークがメインでもあるし、副業も許可されている。
また、資格取得後の支援費用も頂ける。スーパーフライデー等とリフレッシュする施策を活用している人も多い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
親会社であるソフトバンクグループと同様で、様々な福利厚生を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
唯一異なることを挙げ...続きを読む(全184文字)
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ソフトバンクグループでは、同好会等の費用負担をしていないのが残念でした。
社内で同好会があると、社内での人脈作りや、モチベーションが上がったりすると思...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
世の中にある決済インフラを支えているなという実感は少なからずあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
リソース管理をできているようで...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
良い点は今思えばまったく無いとまでは言わないが、ほとんど無かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司ガチャが非常に大き...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
年収に関しては比較的高いほうだと思います。
他社と比べたり他の業界と比較してもわりと高いほうだと思います。
残業代も1分単位で支払ってくれた...続きを読む(全203文字)
年次に関わらず意見を言いやすい風通しの良さがあると聞いた続きを読む(全28文字)
企業のスケール感は大きく、FinTech企業としての強い競争力がある。続きを読む(全35文字)
ホワイト企業に認定されるほど働きやすい企業体質続きを読む(全23文字)
グループ全体では産休・育休からの復帰率も高く、継続的なキャリアをサポートする制度が整えられている続きを読む(全48文字)
キャッシュレス業界のリーディングカンパニーとして、提案から導入まで関われる点。年間9兆円を超える決済を担うシステムを売り込むため、規模の大きなビジネスに携...続きを読む(全81文字)
業務の性質上ストックビジネスのため、事業規模、売上ともに大きくなっている。ソフトバンクグループということもあり、決済代行業界においてはトップクラスの取引実...続きを読む(全82文字)
リモート比率が高く、部署によっては週2、3回の出社とのことで柔軟な働き方ができる。続きを読む(全41文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼありません。
オフィス近くに住むと1.5万円住宅手当が出ますが、オフィスが銀座のため結局あまり得に...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
住宅補助費がでる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助費が従来は45歳までの制限だったのに35歳までに改悪されたため36歳になっ...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間は10時~19時で、残業は平均して1日1~1.5時間程度。遠方への訪問がある場合でも出社時間は基本的に1...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
何も無い。あったとしても教えて貰えない
【気になること・改善したほうがいい点】
罵詈雑言に耐えたものがち、殴られる前に契約を取ってこいという...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
インセンティブは付くが指導内容が手薄で身につく人身につかない人に差が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐにojtではなく座学...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
NECグループなので福利厚生の手厚さはかなりあるように感じる。各種補助や申請できる制度も多く、自分が知らないお得な制度もまだまだ沢山あるよう...続きを読む(全531文字)
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【良い点】
福利厚生については、住宅手当などの制度は基本的になく(新卒入社後の数年間を除く)、会社独自の福利厚生もそれほど多くはないため、全体として特別...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
引越し費用とか会社が全部出します
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。かなりいい方ですね。一般的に必要そうなものは揃ってま...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
毎月最大5万円の住宅手当があり、ローンにも使用できること
また、Udemyを見放題となっており資格取得に関する支援は多いと思う。合格した際に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
住宅補助は充実しており若手のうちはとても助かる。またリモートワークやフレックスが使え、副業も認められているなど、柔軟な働き方ができる。続きを読む(全73文字)
| 会社名 | SBペイメントサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エスビーペイメントサービス |
| 設立日 | 2004年10月 |
| 資本金 | 60億7500万円 |
| 従業員数 | 320人 ※2024年4月時点 |
| 売上高 | 287億4300万円 ※2025年3月時点 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 榛葉 淳 |
| 本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目7番1号 |
| URL | http://www.sbpayment.co.jp/ |
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