ＳＢペイメントサービスの本選考対策方法・選考フロー
ＳＢペイメントサービス株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
ＳＢペイメントサービスの 本選考体験記(11件)
18卒 最終面接
総合職
18卒 | 青山学院大学 | 男性
- Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
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A.
ソフトバンクグループで調べていた時に検索に出て来た会社だったのですが、会社がかなり新しいためか情報が少なく企業研究は大変でした。ネットでの検索ではほとんど情報を得ることができなかったのでとりあえず興味があれば説明会に行くことをお勧めします。また、説明会でもイメージが湧きにくいと思うので、競合他社（GMOペイメントゲートウェイ、楽天payなど）の企業サイトを見た上で疑問点や不明点を説明会や面接で聞いてみるのが一番良いと思います。ほとんどこの会社の採用活動でお会いした方は中途入社の方でしたので全員が業務内容について把握しているかはわかりませんが質問には丁寧に答えていただけます。それ以外には企業パンフレットを読み込みました。 続きを読む
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ＳＢペイメントサービスの 直近の本選考の選考フロー
ＳＢペイメントサービスの 志望動機
18卒 志望動機
職種: 総合職
18卒 | 青山学院大学 | 男性
- Q. ＳＢペイメントサービスを志望する理由を教えてください。
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A.
私が御社を志望させていただいたのは、採用ホームページの「時代の流れを読み、最適な決済手段を。」という言葉から他社には無い成長への強い意気込みを感じ取り魅力を感じたためです。また、決済に関連した事業を行っている会社GMOペイメントゲートウェイや楽天など、多く存在するものの、ソフトバンクグループの携帯端末の通信キャリアによる決済を自社で持っているのは他社にはない御社独自の強みであると思いました。そのキャリア決済という基盤を活かした挑戦しやすい環境であるという点とソフトバンクグループ間での連携でのさらなるシナジー効果があるという点に興味を持ったためソフトバンク・ペイメント・サービスに志望させていただきました。 続きを読む
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ＳＢペイメントサービスの エントリーシート
23卒 本選考ES
総合職
23卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 自己PR300
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A.
「◯◯する力」があります。アルバイト先で◯◯な持つ生徒を担当した時、生徒は周囲と比べて勉強ができないと感じ、消極的な姿勢でした。そこで前向きな姿勢で学習することを目標に策を2点実行しました。1点目は積極的にコミュニケーションを取ることです。会話の回数を重ねて距離を縮め、生徒の性格を掴みました。2点目は褒め続けることです。課題が満点だった時や、解けなかった問題が解けるようになったなど小さな成長から褒めました。結果意欲的に学習し、教室長からは「◯◯先生のおかげで格段に頑張っている」と評価されました。この強みを活かしてお客様のニーズを分析し、最適な決済手段を提供したいです。 続きを読む
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23卒 本選考ES
総合職
23卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 学生時代に力を入れて取り組んだことは何ですか？成功・失敗体験を踏まえてご記入ください。（300字程度）
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A.
私は個別指導講師のアルバイトにおいて、対話を通じて生徒の悩みや課題を引き出し、信頼を得られるよう努力してきました。国語の成績が悪いという中3生を引き継いだ際、前任者はやる気がないだけだと言っていましたが、私は通塾している時点で一定のやる気はあるはずだと考えました。そこで私は、先入観を持たずに生徒の言葉を引き出すことで、考えを理解することに努めました。そして生徒なりの考えを聞いたうえで、毎回の宿題や授業の意図を共有し、生徒に納得感を持たせることで、嫌いな国語へのハードルを下げることができました。この経験から、自分の価値観だけで判断せずに相手の言葉に謙虚に耳を傾けることの重要性を認識しました。 続きを読む
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ＳＢペイメントサービスの 面接
- 1次面接
- 2次面接
- 最終面接
18卒 1次面接
総合職
18卒 | 青山学院大学 | 男性
- Q. 学生時代に力を入れたこと
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A.
私は、大学生活では4年間を通して何か一つのことに打ち込むことで継続力を身に付けたいと考え、人生で初めて体育会の部活に入部しました。一年生の時に、先輩からの指名で財務にも抜擢され幹部として部活を作る中心になりました。幹部として組織を運営することは目に見えるような成果はありませんが、他の幹部との連携で仕事をこなせたことや、自らの頭で考えたことで部活が円滑に運営できているという事実を体感しました。この仕事から縁の下の力持ちとしてのやりがいを感じていました。私はこの経験から、個人でできる仕事量には限界があり、チームワークの大切さと明確には答えのない課題にも適切な対処をするという課題解決力を学びました。 続きを読む
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ＳＢペイメントサービスの 内定者のアドバイス
ＳＢペイメントサービスの 内定後入社を決めた理由
ＳＢペイメントサービスの ステップから本選考体験記を探す
ＳＢペイメントサービスの 会社情報
| 会社名 | ＳＢペイメントサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エスビーペイメントサービス |
| 設立日 | 2004年10月 |
| 資本金 | 60億7500万円 |
| 従業員数 | 320人 ※2024年4月時点 |
| 売上高 | 287億4300万円 ※2025年3月時点 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 榛葉 淳 |
| 本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目7番1号 |
| URL | http://www.sbpayment.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1578646
