ゾフのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全65件） 3ページ目

【良い点】
社員登用試験には何度も挑戦できるようだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売業の中では平均的だとは思うが、契約社員ということもあ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
生活から切り離せないものだし、ファッション性も優れていて、価格帯も業界の中では中間に位置していて、丁度いいと思う。続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性が活躍しやすい現場。退職を申し出た場合は、異動の提案もしていただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外のお客様が多い店舗で、...続きを読む(全142文字)

【良い点】
女性従業員はかなり多いし、店長として勤務されていた方もいた。販売ということもあり、女性はかなり働きやすい。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だったので住宅手当などはなかったと記憶している。外国人の採用もあったため、外国人に接客するときの研修などあ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性が多く、話しやすい先輩社員はたくさんいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい店舗だったからなのか、店長が直接面談などはなかっ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
海外のお客様が多いのは事前に知りたかった。また、そういった立地の店舗には外国語に強いスタッフがいくべきとも思った。続きを読む(全77文字)

【良い点】
休みはしっかりもらえたし、社員も休日出勤などはなさそうだった。配属店舗では当日欠勤があっても、十分回る人員がいた。続きを読む(全63文字)

【良い点】
お客様としっかり接客できるのがいい。時間をかけても注意を受けたことは無い。ただし、視力検査からの度数をだす工程では、正確性が重視される。見当違...続きを読む(全99文字)

【良い点】
昇給は年間数千円
副店長手当と店長手当が数万円
賞与は年末に、全社の業績次第で1~2ヶ月分
が支給されます。

ノルマはありません。
昇格に関...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルなどは存在しないため、基本全てOJT方式で研修を受けた。
しかしOJTに関しても教育担当がいる訳ではなく...続きを読む(全133文字)

【良い点】
資格保有すると、給料が上がる。

積極的に会社も取って欲しいみたい。(案内が来る)

ただし結構難易度は高め。プライベートをかなり削らないとダ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
立候補をすればステップアップできる点
学歴がなくてもある程度まで給料をあげることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が頭打ち...続きを読む(全129文字)

【良い点】
担当交代制で勉強会が週一回あるが、比較的楽しい雰囲気だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会があるのは良いが、その日は出社が早...続きを読む(全87文字)

【良い点】
店舗配属の業務はほぼルーティンワークのようなものなので、コツコツした作業が好きなら大量の商品梱包も苦にならないかもしれない。
【気になること・...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外注の自己啓発系の研修に高い予算を使われ派遣される。かなりプライバシーな内容のため人によってはストレスを受ける。正...続きを読む(全128文字)

【良い点】
否応なしに販売しなければならないため、販売力はつくと思う。激務だから耐えられればそれなりの力はつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全96文字)

【良い点】
アルバイトでしたが、作業を行う事があり、興味がある場合にはそのスキルを習得できる点ではいいと思う。じっとしているよりは作業をしたりするほうが気...続きを読む(全178文字)

【良い点】
買取の業務なども一から丁寧に教えていただけるので安心して働くことができました。
査定金額もしっかりとマニュアルがあるため安心続きを読む(全68文字)

【良い点】
みんな優しくしてくれて教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんな優しくしてくれるが、それがゆえにあまり強く言えないひとが多...続きを読む(全152文字)