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新入社員研修として、入社前通信教育、定期採用導入訓練、基礎技術研修(営業職・技術職対象)がある。続きを読む(全48文字)
株式会社ダイキンアプライドシステムズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ダイキンアプライドシステムズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ダイキンアプライドシステムズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
新入社員研修として、入社前通信教育、定期採用導入訓練、基礎技術研修(営業職・技術職対象)がある。続きを読む(全48文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本はOJTで教育制度が整ってはいない
見て覚えろ的な昭和のやり方がいまでも
残っている印象です
中途入社にはきつい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
積極的に取らせるよう促してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事と並列して資格を取るため、基本的に家に帰ってからか土日に勉...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
外部講師の講義が受講出来る(無料)
【気になること・改善したほうがいい点】
外部からの意見を会社内部へ反映して欲しい続きを読む(全64文字)
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【良い点】
事務職は淡々と日々の業務をこなしていけばいいという印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職でのキャリアアップは選択肢が少な...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
親身になって教えてもらえるため、コミュニケーションが取れ非常に楽しく仕事ができた。新人育成に力を入れていて好感を持てました。
【気になること...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
親会社の名前が会社名に付いているが、親会社と異なり建設業の生業である。
しかし、親会社からの流れを汲むためか、施工管理者の人数が少ない(全社...続きを読む(全761文字)
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OJTなどは親会社からの以降でかなり積極的に行われている。
裏事情的には、OJTを積極的に行うことで節税対策をしているだけだが、
ただし、本業を休め...続きを読む(全162文字)
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社員のスキルアップは教育制度にもとづいて行われている。研修量も多くは無いが
それなりにある。ただ、そこで学んだことが現場に帰って生かされているかという...続きを読む(全173文字)
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・役職、ステージによって社内の研修があるので、人材育成に力を入れている。
・身に付けたスキルは施工管理、工場の設備管理でも使え、同業種で使えます。
...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務所内は基本的にし〜んとしていて、仕事に集中しやすいという点では良い環境なんですが、他愛もない会話はしにくいで...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
契約終了の希望を出した際、引き止めにあうことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいい点は沢山ありますが...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時給が上がりにくいです。
人によって違うでしょうが、私の場合は1年で数円ずつくらいしか上がりませんでした。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
言われたままではなく、自分で考える部分も多かったので、そこはやりがいがあると感じていました。
最終的に製品が出来上がって、ものづくりに係るこ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
社員さんは残業している事が多いですが、派遣社員の私は殆ど残業がありませんでした。
定時で帰りにくい雰囲気もなく、無理なく働けました。
もっと...続きを読む(全110文字)
空気と熱のスペシャリストとして、モノづくりの成長と革新を支えている。モノづくりの未来を支えることがやりがいである。続きを読む(全57文字)
エンジニアリング事業だけでなく、他にサービス事業、機器事業も行っており、将来性はあるといえる。続きを読む(全47文字)
初任給は大卒区分で月25.5万円(実績)である。続きを読む(全24文字)
永年勤続表彰、定年後再雇用、退職金、ホームヘルプ・介護ヘルプ制度、保養所、結婚祝金、出産祝金、子女入学祝金、社宅・独身寮がある。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
福利厚生が手厚い
ボーナスが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の昭和初期の様な体育会系
パワハラやキツイ口調は日常茶飯事
技術...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
会社の定めた資格を取れれば給与は上がると聞いたが、私は取っていないのでわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも激務で休み...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
先輩職人と同行する形になります。
当たりの先輩と一緒であれば、色々教えてくれるので成長できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新人研修では実習研修があり、コンクリート打設、構造物の組み立てなどを行い、チームで施工体験ができ、現場感覚を学ぶ研修が充実しています。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
中電工で必ず取らないといけない資格はあるが、年1回取得したい資格があれば取得できるようなサポートをしてくれること続きを読む(全62文字)
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【良い点】
Eラーニングを取り入れ教育を行っていたり、外部講師を呼んで教育を行っていたが現場側としてはずれた教育であったため改善の余地はあり
仕事に関係...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数々の研修はあるが、どれも杓子定規な理論を学ぶもので、実務上のスキルは自分で学び、自分で成長しなければならない。...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
事務方は屋根や床、壁があるところで安心して仕事できるので良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設部に関して、習うより慣れろ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
必須の資格等は会社のほうで講習をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
必須以外の資格については推奨されているが、合格時の資格...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
定期的にスイスや中国へのトレーニングが開催され、参加することができる。他に現場で必要な資格の取得補助がある続きを読む(全59文字)
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【良い点】
営業としての基礎を徹底的に学ぶことができる環境です。特に最初の案件を自力で解決するのはほぼ不可能に近いですが、上司がサポートしてくれるという...続きを読む(全170文字)
| 会社名 | 株式会社ダイキンアプライドシステムズ |
|---|---|
| フリガナ | ダイキンアプライドシステムズ |
| 設立日 | 1969年9月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 550人 |
| 売上高 | 386億4608万8000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 三品孝 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目18番1号 |
| 電話番号 | 03-6712-3020 |
| URL | https://www.daps.co.jp/ |
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