回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1番大きいのはやはり航空券優待がある。国内線であれば年3回ほど無料で往復できる。
9割引は使いきれないほど毎年もらえる。
JALグループとい...続きを読む(全176文字)
株式会社JALグランドサービス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JALグランドサービスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JALグランドサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
1番大きいのはやはり航空券優待がある。国内線であれば年3回ほど無料で往復できる。
9割引は使いきれないほど毎年もらえる。
JALグループとい...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
他社に比べても最強クラスだと思います。
旅行好きにはかなりもってこいな内容です。
国内外の航空券はもちろんホテルなんかも割引になります。
ま...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
飛行機、映画、ホテルなど様々な優待がある
【気になること・改善したほうがいい点】
大手グループが採用しているカフェテリア制度なども導入しても...続きを読む(全83文字)
JALグループなので福利厚生は充実してると思います。続きを読む(全26文字)
作業は多岐にわたるが、実際に荷物の積み下ろしなど、年齢を重ねると難しいと感じた。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
ST制度があり、回数は決まっているが無料で国内線乗れる。
海外線も空いていれば燃油サーチャージだけで乗れる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
航空券の補助は非常に魅力的でした。当日の予約状況に左右されますが、好きなタイミングにかなりお得な値段(90%引きなど)で搭乗できます。
10...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
福利厚生面は充実していると思います。航空券を無料で使用出来る制度があったり、TOEICを割安で受験出来たり等の支援制度もあります。又、10年...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
その日の空席状況にもよるが、運賃がかからずに航空機に搭乗ができる可能性がある。
また、90%や50%割引で予約できる場合もある為、旅行好きに...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していた。
健康診断年2回、持ち株制度、退職金制度、航空券優待制度、社員寮など、かなり充実していたと思う。
【気になること・改...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
福利厚生はかなりいいと思う。飛行機が乗りやすくなるので、旅行、帰省がしやすい。
健康診断、女性検診もあり、手厚い。大きい企業のグループ会社っ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
日本航空のグループ会社なので、福利厚生はとっても手厚いです。
特に優待航空券は国内であれば無料で2往復、1割負担で12往復……と、もちろん空...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
正社員は申請すれば国内線の無償航空券を年に2回頂くことが出来ます。また、全国の契約ホテルが割安で予約出来たり、JALファミリーツアーという海...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
グループ会社なので、福利厚生は大変素晴らしいです。
ですが、シフト勤務 人員調整などで有給取得がとれないので、なかなか福利厚生は使えないのが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
長く勤めるのにすばらしい会社です。
働いていれば、当然不平不満が出てくると思いますが、安定感、仕事のやりがい、仲間との関係など、外に出て、あ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
この業界におけるリーダーカンパニーであり、親会社がJALということもあり福利厚生は満たされていました。特に独身寮や借り上げ制度などはとても助...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
残業代が細かくつきます。現場職はシフト制で、不規則な生活ですが、慣れてしまえば、楽ですし、プライベートも充実させやすいです。
【気になるこ...続きを読む(全201文字)
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福利厚生はJALグループらしく、航空券のチケットを割引適用できました。またツアーなどもあります。あとはそれなりに福利厚生があるので知っておけばきっと有効...続きを読む(全110文字)
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LCCが参入し、競争が激化する航空業界。その影響を受けて以前よりも、グランドハンドリング会社も沢山増えてきたと思います。数あるグランドハンドリング会社の...続きを読む(全178文字)
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就業形態は、シフト勤務で所属部署によって多少異なります。
私が以前所属していた部署は5日間のシフト(夜勤含む)を繰り返すというシフトで、ずっと先のシフ...続きを読む(全176文字)
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福利厚生においては、日本航空に乗る場合のみ無償、90%、50%など割引で乗れます。
労働時間は搭載業務は長くて一日11時間、短くて6時間というシフト勤...続きを読む(全159文字)
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体験搭乗券が、国内で無償が一往復、9割が12往復、5割が20往復くらいあったと思います。
国内線も割引で搭乗できますが、一等親までです。ディズニーのス...続きを読む(全156文字)
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平日休みなので行楽地がすいていていいが、休みの次の日は早朝の勤務になるのであんまり遊んでられない!
航空機の体験搭乗券が使えるので旅行とかも行きやすい...続きを読む(全154文字)
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福利厚生は他社よりかなり良い方だと思います。
ただし、女性の方は出産後の復帰はとても難しいのかも・・・。
自分が希望する部署には居ることが難しいです...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
日本を代表する航空会社である日本航空のグループ会社ということで、お客様から常に見られている雰囲気はあるが、非常にやり甲斐を感じておりました。...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
良い点は特にありませんが強いて言うなら福利厚生にあるST(スタッフトラベル)がある事。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社説明会や...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
機体の下も貨物室も入れるのでなかなか貴重な体験ができるが、普段一般の人が入らないところで勤めている方全員に言えると思う。
間近で見れるので...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
全ての機材操作などマニュアルが存在している
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の教育は、あって無いようなもの実物も見ずに座学やテ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
給料だけみれば、他社に比べ少し高い印象。
専門卒の中ではなかなか良い方な気もするが世間の企業に比べ平均かやや低いくらい。
【気になること・改...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全員では無いがパワハラ、セクハラの温床この時代にまだこんなところがあるのかと言うような職場環境
ハラスメント対策...続きを読む(全286文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
早朝の勤務が多く休みの次の日は大体4時からなどが多く、休みが休みでなくなる事が多い。
拘束時間がかなり長く12時...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
特に無いが、すんなり退職出来たのが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、セクハラが横行している職場であった
私自身が...続きを読む(全514文字)
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【良い点】
一社でさまざまな業務を行っており、色々なことを経験できるのはいいと思う。
グラハン、貨物、旅客、整備などあるのでキャリアステップは積める
【...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業は基本的にないのでワークライフバランスは取れると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト勤務のため土日問わず働くので合う合...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
総合職に関しては家賃補助が出るため、月1万円程度で住むことができる。都市も地方も同じなので都市にいればいるほど生活に余裕があると感じる。
【...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
家賃補助が手厚いところ、定額ではなく割合で補助してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社イベントなど参加不参加の是非を問わず...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
航空券が無料または、格安で購入できる
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は、希望通りに通らないと思った方が良い
連続した休みが少な...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
都市部の場合であれば地域手当も大きく、また扶養手当が他社と比較しても充実していると思います。
大企業ならではの福利厚生は充実しています。
【...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
確か空港近隣に住むと住宅補助が出るところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はしたくても夜勤等があるため難しい。日勤のところは生...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
社会保険関係は普通です。
管理職は、経費で好き放題できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
余計な福利厚生があります。
税金対策ですね。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有給を取りたい場合は、無理を全体二すると良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度なし
所長の気分で評価される。なので、所...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
副業はOKでした
【気になること・改善したほうがいい点】
気持ち程度の交通費は支給されます
歩合給で一つの仕事に対して
8時間働いても16時...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
新卒であれば借り上げ社宅に住めます。中途採用だとおそらく社宅制度は適用されなかった気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直...続きを読む(全100文字)
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人事は、インタビュー記事にて男性の育休一週間取得をHPでアピールするなど、旧態然とした会社であり、時代錯誤を感じ...続きを読む(全100文字)
| 会社名 | 株式会社JALグランドサービス |
|---|---|
| フリガナ | ジャルグランドサービス |
| 設立日 | 1957年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 2,075人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上島治 |
| 本社所在地 | 〒144-0041 東京都大田区羽田空港3丁目3番2号 |
| URL | http://www.jgsgroup.co.jp |
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