新京成電鉄の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は優しい雰囲気の方が多い印象だった。しかし入社後は表面上は仲良くしているだけの様な印象だった。続きを読む(全70文字)

【良い点】
良くも悪くも古い体質なので、言われた事だけをしたい人には向いている。続きを読む(全40文字)

【良い点】
暴力は振るわれなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日、上司から執拗に大声で罵声を浴びさせられた。部署全体に聞こえる様に罵声を...続きを読む(全417文字)

【良い点】
年間休日は104日ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は104日あるが、休日出勤が多いため、体感的には90日くらいしかない...続きを読む(全190文字)

【良い点】
中小規模の鉄道会社でありながら、上場会社であり給料も良いという話を聞き、入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域密着型企業であるた...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業であり、人間関係面で非常に苦労する。
大手企業なら、エリアが広い分逃げ場などがあるが、この会社はそうはいか...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最も信頼していた年の近い部下がパワハラで辞めた事がきっかけで離職を検討している
現場内でも人間関係が悪く仕事をした...続きを読む(全244文字)

【良い点】
ボーナスは良い
残業時間に対して働いた分残業代は出る
手当てがある
【気になること・改善したほうがいい点】
月給や昇給は酷い後は各種手当てはあ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
安定職業
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係がまず酷い
役職持ちは責任の割に安月給(個人的主観)で残業しないと正直生活は厳しい
...続きを読む(全231文字)

【良い点】
インフラなので昇給や賞与は確実に出る。コロナ禍の中でもキッチリ前年分程の年収は貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は無い...続きを読む(全206文字)

【良い点】
女性だからと優遇されるような事は無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身の内は働きやすいと思うが、結婚したりお子さんがいたり...続きを読む(全132文字)

【良い点】
女性に対する職場環境の改善は積極的に行われている。特に体調不良や、女性ならではの悩みに真摯に対応してくれることも多く、女性が働きたいということ...続きを読む(全333文字)

【良い点】
部署にもよるが、産休育休が取りやすく働きやすい。女性も昇進できる。一方で女性だからといって仕事の量が減るわけではないので、家事等をワンオペでこ...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1番下の子供が小学5年生以上になると基本的に女性も泊まり勤務に戻ります。家族で同じ職種だと家族で過ごす時間が圧倒的...続きを読む(全110文字)

【良い点】
生理休暇もあり女性が働きやすい環境ではあると思う。女性専用の休憩室もあるのでずっと男性がいる訳では無い。続きを読む(全58文字)

【良い点】
産休育休は取れます。女性管理者を増やそうとしている感じはします
【気になること・改善したほうがいい点】
現場仕事や夜勤があるのは女性に取って働...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
制度的に良いところはあるが、おそらく悪用していそうな社員もちらほらいるように感じ邪推する。その分の仕事のしわ寄せが...続きを読む(全89文字)

【良い点】
働きやすい環境である。フレックス制度を利用し早く退社できる。フレックス制度が使えない部署でも女性に配慮したシフトを組んでくれる。10年ほど前に...続きを読む(全173文字)

【良い点】
9割男性なので女性は働きにくいと思います
合宿所が女性専用が少なく不便だと思います
話す人もいないので孤独でやめていく人もいます続きを読む(全70文字)

【良い点】
技術職場では依然として9割以上が男性であるが、会社として女性に働きやすい職場にしようとしている姿勢がみられる。女性だから昇進しないといったこと...続きを読む(全83文字)