三和の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全79件） 3ページ目

退職した理由は、社員として部門のパート・アルバイトをまとめることが出来なかったため、サービス残業当たり前(体力勝負)、様々なハラスメント当たり前、給料の基...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善した方がいい点】
とにかく労働環境が悪い。月サービス残業100時間超えは当たり前。やっても給与に反映されない為、やる気が全くでない。...続きを読む(全165文字)

アルバイト・パートを最低、半年経験すると契約社員に推薦され、店長や上司の後押しにより、なれる仕組みです。しかし、正社員より給与がもらえる場合が多く、契約時...続きを読む(全421文字)

当時の店長から、書類の任意退職に印をつけてほしい言われ、解雇のような形で退職をしました。
初めての会社ということもあり私自身にも原因はありましたが、当時...続きを読む(全153文字)

仕事とプライベートを充実しようと考え退職しました。仕事のやりがいも乏しく、つぶしがききません。給与面においても昇給することもなく、このままの給料では将来的...続きを読む(全215文字)

1年半しか勤務しなかったが、この期間で、この会社もこの業界(小売業)も、社員の犠牲のもと(サー残の嵐)に成立していることがわかったため、離職を決意した。
...続きを読む(全288文字)

正社員は、本部から全員残業しない事を言われるが、みんなタイムカードを切って働いてる。もちろん残業台は無し。店長なんてもっと低い、働いてた職場の店長は朝納品...続きを読む(全150文字)

配属店舗によって会社の印象が大分変わる模様。休日出勤を求められたり、1日の勤務時間が11時間を超えてしまうようであれば、自分の体を壊す前に早めの決断をする...続きを読む(全165文字)

Wワーク可能な形態があり、どちらを主業務(生活基盤)にするかで変わる。
私の場合は、気に入らない方が居て、大した事ではありませんでしたが、候補生であり執...続きを読む(全178文字)

社風と自分自信の考えが合わなかったためです。
他には労働時間や内容に関しても折り合いがつかなかったためです。
社風についてはとにかく努力するというもの...続きを読む(全156文字)

サービス残業の長さ。
従業員が少ないため、従来の仕事量など到底終わるわけでもなく。
離職率も高いことは知っていたんですが、ここまで使い捨ての激しい企業...続きを読む(全154文字)

退職したので、今は労働環境が良くなっているのを願って…
無視、どなりちらす等パワハラがありました。
サービス残業は当たり前、といいますか、暗黙の了解で...続きを読む(全223文字)

【給与】給与水準としては、そこまで低いわけではありませんが、昇給が少なくサービス残業がとても多いです。
【労働環境】上からの風当たりがとても強い企業だと...続きを読む(全213文字)

主に労働環境の悪さ(労働時間など)が理由です。安売り&こだわりの品の二つを追っているため、マンパワーに依存した会社。そのためサービス残業が多く、月間100...続きを読む(全303文字)

長時間のサービス残業(残業代なし)
無償の休日出勤(振り替え休日なし)
最大4~22時までぶっ通しの過激なハードワーク
ギスギスした上下関係
死ん...続きを読む(全192文字)

お客様係として働いていました。アルバイトは基本的にレジ打ちをして、その他雑務は頼まれたときに行うという感じでした。社員の方はサービス残業をたくさんしてらっ...続きを読む(全178文字)

とにかく残業が多かったです。店長も長時間労働を強いられており、未来の自分を見ているようで長くないと感じました。
また、職人が多い職場でしたので、罵声も飛...続きを読む(全163文字)

出勤時間が店の鍵開けなので朝6時出勤から
人時目標を達成するため、パートアルバイトの時間を削減しなくてはいけないため
そのぶん社員が働く。残業時間はも...続きを読む(全157文字)

店長は辛い、みんなやめていきます。
社員のモチベーションをどうあげれば良いのか、日々に追われてチームワークがない。
店を良くしようと考えてる人は少ない...続きを読む(全157文字)

品出し作業の速さを一番求められる。 売り場提案といったこともすべて本部からの支持で動いているため自由度は少ない。
また残業代は全く出ず賞与の額は月給を切り...続きを読む(全207文字)

小売業にはありがちですが労働基準法が守られていない。
系列のフードワンでは本来の長時間の出勤を強いられて、体や精神を蝕まれました。
社員教育や研修も少...続きを読む(全162文字)

会社説明会の段階では完全週休二日制、残業も全くなくあるとしても残業代が出ると聞いていたのに、サービス残業が多く、また上司がいつも怒鳴り散らしていて現場の雰...続きを読む(全150文字)

労働環境が劣悪でした。サービス残業は当たり前、有給出勤や休日出勤もかさなり体調を崩し、退職しました。周りの社員でも上司からのパワハラに耐えかねて、退職した...続きを読む(全160文字)

社風でした。店長が厳しい方だったんですが、怒られてばっかでした。ほめてくれるということがなかったので辛かったです。どこの会社も褒めてくれる上司なんて少ない...続きを読む(全159文字)

拘束時間がとても長かったこと、自分にこの仕事は合ってないと感じたことです。拘束時間は大体朝5時6時ぐらいから出社して終わるのが20時から22時ぐらいでした...続きを読む(全167文字)