この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスはかなり高いと思います。人事考課が良ければボーナスも高くなります。月給は少ない〜普通くらいです。
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株式会社ビジネスパートナー 報酬UP
株式会社ビジネスパートナーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスはかなり高いと思います。人事考課が良ければボーナスも高くなります。月給は少ない〜普通くらいです。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
閑散期は残業が少なかったです。管理部は特に残業が少なかったと思います。営業はお客様マターのところがあるので仕方ないとは思います。
【気になるこ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
若い人でも管理職になれるチャンスがあり、若い管理職が増えました。女性管理職を増やそうともしていたと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出産時のお祝い金や家賃補助がありました。学習面でも力を入れていた気がします。課長になると強制的に動画学習をさせられます。
【気になること・改善...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
若い社員でも早くから管理職につける点は魅力に感じている。管理職に上がると大手企業に匹敵する給与をいただける。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
男女の区別なく働きやすい環境である。女性の管理職も年々増えてきている。産休後、復職して働かれている人もいる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は若くとても話しやすく、仕事もしやすい環境です。業務内容も細分化されており、トラブルや繁忙期を除けば残業はほとんどない。
【気にな...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
業績が良ければ賞与はたくさんもらえる。多い時だと3ヶ月分くらいの額であった時もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がしづらいた...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年2回の賞与があり、一般社員でもかなりの金額がもらえる。昇給も年1回あり、普通に仕事をしていれば基本的には基本給が上がっていく仕組みになってい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
産休育休制度が整っており、子どもができても働きやすいと思う。出産後も戻りやすい環境があり、それで評価が変わったり給与が下げられるということもな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
残業がほぼないため、定時で帰ることができる。完全週休二日制のため、プライベートの時間をしっかり確保できる。昔は社内体制がまだ整っておらず、残業...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
いわゆる「劣後層」向けにサービスを展開しており、リスクヘッジとして高い料率、利率を設定していたが、それなりに利用者も多く、在籍当時は毎年右肩上...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
役職に就くと、多い人で年収が100万近く上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
稀に上役による抜擢人事がありましたが、選ばれた人...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
競合他社が存在しない領域でのビジネスモデルになっているため、参入障壁が高い。また、運用資金も親会社からの低金利借入で回している為、非常に利益率...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
スタートのベースは高く、ボーナスも業績に連動して高くなる。そこそこに働いてそこそこのお金が欲しい人には、魅力的な会社。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
お子さんがいる家庭には優しい会社
福利厚生や考え方は非常に世帯持ちには良い環境と考える。今後も業績に連動して様々な福利厚生や制度が期待できる。...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
社内の人間関係が良い。新入社員や異動してきたばかりでも丁寧に仕事を教えてもらえる。責任者に社内交際費が支給されており、昼ご飯はほぼ上司にごちそ...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
海外事業を中心に毎年成長。特にここ数年で大きく成長しているので、今のところ賞与の金額が毎年上がっている。賞与とは別に報奨金の設定があることもあ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
打電がメインとなります。契約時の客については一般的な会社と変わらない対応にて契約が進み審査を経て終了します。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
形の上でいろいろな制度がありました。費用についても「始める上で」会社負担にて行われています。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰もが利...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
一般社員は年齢層も幅広く、みんな和気藹々とやっています。
社歴に関係なく、実績を上げれば上席に注目され、いち早く昇進も望めます。
管理職になる...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
残業は月10〜20時間以内で、分単位で細かく管理されていました。月中から月末にかけて残業時間が増える傾向にありましたが、遅くとも21時までには...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
社員の平均年齢が若く、能力と実績が伴えば、社歴に関係なく上位職を目指せます。また、インターネットによる大学院の講義受講や、英会話教室の受講を推...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性を積極的に活用しようという考えがあり、産休育休は必ずとれる。また配偶者の転勤に合わせて支店を移動するということも場合によっては可能。時短勤...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
光通信系列の会社です。新卒や若い方は職歴が汚れないように光通信を調べて入社を検討して下さい。
仕事内容は高額のリー...続きを読む(全476文字)
会社名 | 株式会社ビジネスパートナー |
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フリガナ | ビジネスパートナー |
設立日 | 1999年11月 |
資本金 | 2億2300万円 |
従業員数 | 120人 |
売上高 | 66億600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 片岡祐治 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿6丁目27番56号 |
電話番号 | 03-5155-4888 |
URL | https://www.b-partner.co.jp/ |
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