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社員の自己研鑽についての制度が非常に整っていると感じた。続きを読む(全28文字)
株式会社ビジネスパートナー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ビジネスパートナーのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ビジネスパートナーで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
社員の自己研鑽についての制度が非常に整っていると感じた。続きを読む(全28文字)
通信講座海外MBAなどの取得費用を会社負担で受講できるのは魅力的なポイントです。続きを読む(全40文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
形の上でいろいろな制度がありました。費用についても「始める上で」会社負担にて行われています。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰もが...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
貸金業務取扱主任者の資格取得は初年度のみ会社負担、2年目以降は自己負担での強制受験です。また希望者は大学院への進学(土日にWeb経由での受講...続きを読む(全419文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月12日在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年6月30日【良い点】
古い体質だなと感じることも多々ありますが、新しく取り入れていることも多い会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい分野...続きを読む(全120文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年11月5日【良い点】
基本の月給が少ない上、更に働き方改革で残業は減らす方向のため、月給は少なくなる。ただ、その分賞与がしっかりすぎるほど出ている。年2回+特別賞与...続きを読む(全212文字)
【良い点】
退職の手続きはある程度スムーズだったかと思います。業務内容は変わらないので別会社へ出向して欲しいとの事で退職しました。はっきりとは思い出せない...続きを読む(全213文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2021年6月12日カンボジアやマレーシアなど、これからも海外進出していくと思われる。続きを読む(全33文字)
「生産性」という言葉を何度も耳にした。残業はコストの無駄という意識があると感じた。続きを読む(全41文字)
光通信の風土を少し受け継いでいるのか、社員の方々からかなりガツガツした雰囲気を感じた。続きを読む(全43文字)
昭和っぽい雰囲気を感じた。人によっては合わないかもしれない。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
かなり給料がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会食や残業が増え、早朝出勤を求められたり定時退社ができなくなる。圧や叱責も増...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
生産性を上げようという気風があり、新卒や若手社員の意見を聞こうとしている。部署や上司にもよるが、声を上げると聞いてもらえ、実行できるような環...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
半年に一度目標を立てて提出し、それに対する達成度等で評価される仕組みが作られている。年収は同年代でもかなりいい方で、毎年順調に上がった。
【...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性管理職が複数おり、女性に対して積極的に管理職にしようという風潮がある。出産祝い金などもあり、育休や産休取得者も多い。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)
教育制度などが整っている割には特段難しい仕事でなく、誰でもできる仕事という印象です。続きを読む(全42文字)
初任給が26万に増加したことに加えて賞与は年二回(各3ヶ月からが基準)なのでお金の面は十分もらえます。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
スキルアップのために、色々な研修を案内してもらえる。
また、他場所の方々が積極的に勉強会を開催してくださる続きを読む(全59文字)
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【良い点】
入った部署に関係いする資格であればすべて支給してもらえる。
教育体制は月に何度かオンラインや対面などで講師などを立てて講習などを行っている。...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
これといって良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に特徴がない、目標面談をしていても上司からの指示が漠然としていて何をし...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な電話対応や簡単なパソコン入力くらいしかないので、スキルアップできる機会はない。スキルアップできるのは運転...続きを読む(全85文字)
不動産情報やIT技術を活用する企業で、研修やOJTを通じて実務スキルを着実に伸ばせる環境が整っています。自己成長を支援する制度も充実しており、キャリアアッ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
上司に取り入れば上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
何か不満等があったとしても上司に対して何も言わずに黙ってやれば、といった...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
特にないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは配属された拠点により、かなり影響されます。
OJTなどはうまくで...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
研修のようなものは特にありませんでした
eラーニングを数ヶ月に1回ペースで受講していたくらいかも思います
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
中途採用なのでOJTや研修などはない。
上司、先輩社員に同行し営業方法を学ぶことになるので
研修をしっかりしてほしい人には不向きである。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
スキルアップは個人でするしかないと思います。また、教育体制もまだ整っていないため、自分で主体的に行動して覚えていくのが良いと思います。続きを読む(全73文字)
| 会社名 | 株式会社ビジネスパートナー |
|---|---|
| フリガナ | ビジネスパートナー |
| 設立日 | 1999年11月 |
| 資本金 | 2億2400万円 |
| 従業員数 | 120人 |
| 売上高 | 61億8000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 片岡祐治 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目3番1号 |
| 電話番号 | 03-5155-4888 |
| URL | https://www.b-partner.co.jp/ |
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