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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本経済新聞社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全30件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本経済新聞社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本経済新聞社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本経済新聞社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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日本経済新聞社の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

日本経済新聞社の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 30

株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年01月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
記者・ライター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

記者職に関しては一部の超優秀な人材にしか真っ当な研修制度はありません。部署にもよりますが書かされる原稿量が他紙に比べ極めて多いです。経済紙のため原稿スタイ...続きを読む(全152文字)

株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年01月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
その他人材関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事務職業務であれば身に着けられると思います。OJTできちんと教えてもらえます。しかし教育制度は整っている、とは言い難い状況です。社員はその状況に関してはそ...続きを読む(全159文字)

株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年07月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育制度は、整っているとは言いがたいです。でも、昔からそうなので、みんなそんなもんなんだという感じで受け入れているようです。会社の中の業務で必要になる知識...続きを読む(全195文字)

株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年07月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップと言っていいのか分かりませんが、日本経済出版社で出版されている経済学の本や、ビジネスマナー、クレーム応対のマニュアルなどが支給されることがあり...続きを読む(全154文字)

株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事務業務全般を身に付けられました。
事務職にはいかせると思います。
OJTから手取り足取り教えてくださいます。
福利厚生がしっかりしていて、安心して...続きを読む(全162文字)

30件中26〜30件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本経済新聞社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

業界最大手の新聞社として、多くの人、特にビジネスマンなどに影響のある仕事ができるため続きを読む(全42文字)

株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

DXにかなり力を入れており、日経電子版の売れ行きもかなり良いとされているため続きを読む(全38文字)

株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

他社に比べて成果報酬型になりつつあり、入社して1年目から稼げるため続きを読む(全33文字)

株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

基本的な福利厚生、家賃補助や交通費などは整っており、オフィスも比較的綺麗だった続きを読む(全39文字)

株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

人にもよるが業務量を各々でコントロールできるとお聞きした続きを読む(全28文字)

株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

実力主義の雰囲気があり、日頃から自己研鑽をする社員の方も多かった続きを読む(全32文字)

株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年09月09日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
属人的な業務が主となるため、仕事優先のライフスタイルとなる。ただし、絶対に休めないということはない。続きを読む(全56文字)

株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年09月09日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
きちんとしており、大企業らしい手厚さを感じる。中小零細企業にいては知り得ないような待遇があったという印象。続きを読む(全59文字)

株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年09月09日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己都合により退職。さすがは大企業のため、色んな制度が充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現実問題として新聞の購読者数減少...続きを読む(全87文字)

株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年09月09日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
固定客がたくさんおり、ブランドイメージも確立しているので突然倒産するなんてことはまずあり得ない。
就活するなら日経新聞を読め!はいまだにおっし...続きを読む(全190文字)

広告・マスコミ(新聞業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社読売新聞東京本社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務がマニュアルもなく、口述で伝えられるようなことばかりだったり、スタッフは長くとも3年しかおらず、職場内に長く留...続きを読む(全126文字)

株式会社福島民報社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
記者・ライター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でも仕事を任せられ、成長の機会は多いと思う。地方の出先に異動すると幅広く担当を持つことができる。続きを読む(全56文字)

株式会社空調タイムス社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです。空調に少し詳しくなるぐらいですかね。使えない知識ですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員への教育はほぼ、皆無ですね...続きを読む(全163文字)

株式会社中日新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育は新人の時でほぼ終了している。入社後何年目かの研修や管理職研修は存在するものの、実践的ではないものやっている。続きを読む(全65文字)

株式会社北海道新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
記者教育を行うための形式的な研修はあるが、そこではほとんど何も身につかない。どのように仕事を進めたら良いのか教えてくれる先輩、上司に恵まれる人...続きを読む(全145文字)

株式会社空調タイムス社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
記者・ライター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新聞記者として必要なことを教育してもらえる環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から学ぶ姿勢を示さないと厳しい面もある。続きを読む(全77文字)

株式会社函館新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な業種、立場の方と話をする機会があることから、おのずと幅広い目線を身に着けることができると思われます。続きを読む(全59文字)

株式会社日本工業経済新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ライターとしての経験を積むことは可能
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はないに等しく、見て覚える、足で稼ぐなど抽象的な指導が行...続きを読む(全110文字)

株式会社中日新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
記者であれば海外留学、特派員などはある。
また近年は新規事業部門もあり、やる気と熱意、良い事業案があればその部署に行くことも可能。...続きを読む(全114文字)

株式会社報知新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いきなり現場に放り出されたのは辛い面もありつつ、傷を負いながらも独り立ちは早いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し...続きを読む(全104文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日本経済新聞社の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日本経済新聞社
フリガナ ニホンケイザイシンブンシャ
設立日 1876年12月
資本金 25億円
従業員数 2,667人
売上高 3665億200万円
決算月 12月
代表者 長谷部剛
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番7号
平均年齢 44.4歳
平均給与 1199万9000円
電話番号 03-3270-0251
URL https://www.nikkei.co.jp/nikkeiinfo/
採用URL https://www.nikkei.co.jp/saiyo/
NOKIZAL ID: 1131733

日本経済新聞社の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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