
日本経済新聞社のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報
株式会社日本経済新聞社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社日本経済新聞社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
日本経済新聞社の インターン
日本経済新聞社の インターンの評価
- 総合評価
- 4.3
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
4.8
- 会社理解
-
4.8
- メンターのコミット
-
3.8
- 自己成長
-
4.5
- 内定直結度
-
3.8
- 学生のレベル
-
4.5
- テーマの面白さ
-
4.3
- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
-
4.5
- 業界理解
-
3.5
- 会社理解
-
3.0
- メンターのコミット
-
4.0
- 自己成長
-
3.5
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
5.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.7
- 選考難易度
-
4.3
- 業界理解
-
4.3
- 会社理解
-
4.3
- メンターのコミット
-
4.3
- 自己成長
-
4.3
- 内定直結度
-
3.7
- 学生のレベル
-
4.7
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
4.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
2.5
- 学生のレベル
-
4.5
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
-
4.5
- 業界理解
-
4.5
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
4.5
- 自己成長
-
5.0
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
2.5
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
2.5
- 学生のレベル
-
3.5
- テーマの面白さ
-
3.0
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
3.0
- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
-
5.0
- 内定直結度
-
2.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
2.5
- 業界理解
-
3.5
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
-
3.5
- 内定直結度
-
4.5
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
5.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
-
5.0
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
-
5.0
- 内定直結度
-
5.0
- 学生のレベル
-
5.0
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
5.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
-
5.0
- 内定直結度
-
5.0
- 学生のレベル
-
5.0
- テーマの面白さ
-
5.0
日本経済新聞社の インターンの概要
| 課題・テーマ | 建設DXについて/班によって違うテーマ。ほかにはジェンダーや終戦についてがあった。 / 取材、記事の作成 / 日本のエネルギーについて / 記者の仕事体験 |
|---|---|
| インターンの形式 | |
| 会場 | 本社ビル、本社、東京本社 |
| 参加人数 | 学生30〜50人 / 社員10〜12人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 25%がありと回答 |
| 交通費の補助 | 100%がありと回答 |
| 志望度 | 25%が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 75%が有利になると思うと回答 |
日本経済新聞社のインターンシップは、68.2%の参加者が企業への志望度が上がったと回答しており、就活会議に登録されている6,222件の広告・マスコミ業界の企業の平均に比べて3.6%高いです。81.8%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、広告・マスコミ業界の企業の平均に比べて16%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。
※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。
過去実施していたインターン
- 2026卒 株式会社日本経済新聞社 夏インターン 記者コース(2days) (2024年9月開催)
- 2026卒 株式会社日本経済新聞社 夏インターン 記者コース(2days) (2024年8月開催)
- 2026卒 株式会社日本経済新聞社 夏インターン 記者職 (2024年8月開催)
- 2026卒 株式会社日本経済新聞社 夏インターン 記者職 (2024年8月開催)
- 2025卒 株式会社日本経済新聞社 夏インターン 編集職 (2023年8月開催)
- 2025卒 株式会社日本経済新聞社 夏インターン 記者コース(2days) (2023年8月開催)
- 2023卒 株式会社日本経済新聞社 冬インターン 記者コース (2021年11月開催)
- 2023卒 株式会社日本経済新聞社 冬インターン 記者職 (2021年11月開催)
- 2023卒 株式会社日本経済新聞社 夏インターン 記者職 (2021年9月開催)
- 2023卒 株式会社日本経済新聞社 夏インターン 記者コース (2021年9月開催)
日本経済新聞社の インターンの内容(22件)


26卒 夏インターン

26卒 夏インターン

26卒 夏インターン

25卒 夏インターン

25卒 夏インターン

23卒 夏インターン
テーマについて説明を受けた後、資料をもとに官公庁や民間企業にオンライン取材を行う。合計3回取材した。取材して、質問内容をまとめ、記事にする内容を練り上げていく。質問内容に基づいて記事を執筆。記事が書け次第、担当の記者の方に添削してもらう。発表の機会はないが、最後それぞれが執筆した記事をプリントして渡してくれた。ワーク終了後は担当の記者の方に質問する時間が設けられた。
続きを読む
23卒 夏インターン
初めに自己紹介。そこから社員の方への自由な質問タイム。場がほぐれたところで、取材についての計画をチームで立てる。その後、2つの取材先のうち1つ目に取材した。新聞記事の執筆を各々途中まで行う。昨日の新聞記事をそれぞれが完成させ、社員の方からの添削・フィードバックを受ける。加えてチーム内でもそれぞれの記事について意見を言う。そして二つ目の取材先に取材。新聞記事を執筆し、再びフィードバック。
続きを読む
23卒 夏インターン
事前にインターンシップの班分けが発表され、各班毎に集合する。それ以降は各班によりまちまちだが、全ての班を通じて、お題が与えられそのお題に適合した企業等に取材をする。取材に基づき記事を執筆する、2日目も与えられたお題に関連する企業等へ取材をする機会が与えられ、その取材に基づき記事を執筆する。執筆した記事は班を担当する現場記者により添削され、班員と記事に対する意見交換を行う。
続きを読む
23卒 冬インターン
1日目は座学の後、与えられた情報をもとに記事の執筆を行った。昼食後に同様の記事をもう一本執筆する。最後に翌日行う取材先について説明され、事前に情報収集をするよう宿題を出される。2日目は模擬取材を行い、自分で得た情報を使って記事を執筆した。その後、添削とアドバイスをいただいた。最後に、模擬記者会見を行った。担当者の記者の方に取材を行って記事を執筆し、締めくくりとした。
続きを読む日本経済新聞社の インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
日本経済新聞社の 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
新聞業界・出版業界を中心に志望していた。自分がサークルで小説などを執筆しており、文章に関わる仕事に就きたいと考えていたため。特に新聞記者に関しては、環境問題に関心がある自分にとって、社会問題解決のための提案と現場への取材の両方ができる点において非常に魅力的だと感じていた。加えて、新聞記者には悪事を暴き出すというヒロイックなイメージがあり、漠然とした憧れもあった。
続きを読む正直に言って、新聞業界への志望度は下がった。このインターン自体は非常に良かったが、実際に記者の方のお話などを聞くことによって、新聞の行く末について冷静に考えることができるようになった。それまでの漠然とした憧れではなく、具体的に自分がどのように働きたいのか考えるようになったことで、本当に自分のやりたいことは出版だと思うようになった。
続きを読む日本経済新聞社の インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
参加学生が評価した日本経済新聞社の インターンの選考難易度 4.0/5
日本経済新聞社の インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- エントリーシート
- 最終面接
参加人数 : 6人
参加学生の大学 :
東大早慶が中心。私のグループでは首都圏の大学の学生が多かった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
参加人数 : 8人
参加学生の大学 :
地方の大学や理系の大学なども多く、バランスは良いと思った。しかし、聞いたことのある大学名ばかりだった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
- 最終面接
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
早慶・東京一工の学生がほとんど。MARCHの人も若干はいたかもしれない。地方宮廷も。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
- 最終面接
参加人数 : 45人
参加学生の大学 :
東京大学・早稲田大学・東京外国語大学の方が多かった印象だが、記者の方は学歴を聞かないスタンスを取っていた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 応募
- 最終面接
参加人数 : 50人
参加学生の大学 :
東大から近畿大学まで幅広くいました。早慶や東大の方は多かったです。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
インターンES

26卒 インターンES
- Q. なぜ当社のインターンシップに参加しようと思いましたか。自身の体験や考えを交えてお書きください。 (250文字)
- A.

26卒 インターンES
- Q. 当社のインターンシップに応募した理由 250
- A.

26卒 インターンES
- Q. なぜ当社のインターンシップに参加しようと思いましたか。自身の体験や考えを交えてお書きください。(250文字)
- A.

23卒 インターンES
- Q. 「新聞記者」という仕事にどんなイメージを持っていますか。どんな点にひかれているかを含めてお書きください。
-
A.
「新聞記者」は、複雑化・多様化する社会において、迅速で正確な情報を追い求め、世の中に報道する仕事、というイメージを持っている。 私は、大学での〇〇の経験から、正しい情報を、心に刺さる方法で伝える、ということの難しさとやりがいを感じた。 そのため「新聞記者」の、正確で質の高いジャーナリズムを目指す点に魅力を感じている。 インターンシップでは、「中正公平、責任ある言論」の使命のもと働くとはどういうことなのかを学び、「新聞記者」という仕事への理解を深めたい。 続きを読む

23卒 インターンES
- Q. 「新聞記者」という仕事にどんなイメージを持っていますか。どんな点にひかれているかを含めてお書きください。(250文字)
-
A.
あらゆる分野の垣根を越えて、まだ誰も知らないような情報を幅広い読者に対して分かりやすく、誠実に伝えるといったイメージを持っている。伝え方によって社会に大きな影響を与える可能性もあるが、そのような重責を担いつつ、自身が執筆した記事を多くの読者に読んで頂ける点、また仮に災害時などでデマが横行したとしても、新聞を信頼できる情報として読者が読んでくださる点に、私は魅力を感じている。貴社のインターンシップでは、そのような魅力ある記事の執筆にはどのような苦労ややりがいがあるのか、より具体的な理解を深めたい。 続きを読む
インターン面接

26卒 夏インターン 最終面接
- Q. ニュースとしても取り上げているようだが、紙媒体にこだわりがあるのか
- A. A.

26卒 夏インターン 最終面接
- Q. 学生時代に力をいれたこと。
- A. A.

26卒 夏インターン 最終面接
- Q. どうして当社の記者職インターンを志望するのか。
- A. A.

23卒 夏インターン 最終面接
- Q. なぜ記者を志望するのか。
-
A.
A.
新聞記事を通して私の価値観が変わったため、記事を書くことによって誰かの変化に繋がる種を撒きたいと考えた。大学で労働環境について学ぶ中で、自分で感じている以上に職場での男女格差があると感じた。将来のキャリアを不安に感じる中、働き方改革を取り上げた記事の中で職場の労働環境改善の工夫を目にし、少しずつだが社会に変化が生じていると感じることができた。人の価値観や考え方が変わるなど、記事には人が変わる可能性が秘められている。記者として記事を書くことで少しでも人々にプラスの変化をもたらせるようになりたい。 続きを読む

23卒 夏インターン 最終面接
- Q. ESの「あなたが取材したい人を教えてください」に記述した人をなぜ取材したいのか、詳しく聞かせてください
-
A.
A.
新型コロナの流行がいまだに収まらない中で、新型コロナ病棟で働く医師、看護師に取材したいとESでは回答しました。新型コロナ感染の恐怖の一番近くで戦い続けるコロナ病棟の医師や看護師は、自分自身や家族を危険に晒しながらも日々見えない敵と戦い続け、時に家族とも会えずに臨終を迎える患者とも向き合っています。どのような思いで病棟に立ち続けているのか、そして市井の人々や行政にはどのような思いを持っているのか、そして何を伝えたいのかを取材したいです。 続きを読む
日本経済新聞社の ステップからインターン体験記を探す
日本経済新聞社の 会社情報
| 会社名 | 株式会社日本経済新聞社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンケイザイシンブンシャ |
| 設立日 | 1876年12月 |
| 資本金 | 25億円 |
| 従業員数 | 2,671人 |
| 売上高 | 3822億2300万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 長谷部剛 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番7号 |
| 平均年齢 | 44.4歳 |
| 平均給与 | 1238万1000円 |
| 電話番号 | 03-3270-0251 |
| URL | https://www.nikkei.co.jp/nikkeiinfo/ |
| 採用URL | https://www.nikkei.co.jp/saiyo/ |