回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みが取りやすい。お子さんがいる主婦の方が多く働いているため、子供の体調不良や予定などに融通がきく。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全135文字)
- この投稿でわかること
-
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野村ビジネスサービス株式会社
野村ビジネスサービス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、野村ビジネスサービス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に野村ビジネスサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
休みが取りやすい。お子さんがいる主婦の方が多く働いているため、子供の体調不良や予定などに融通がきく。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
年功序列が基本となった年収だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員がわかりやすい評価制度を開示した方ほうが、みんな納得すると思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
良い点は特にございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員中心で業務を回しており、責任重大な割に給料が低いと思います。
...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員がメインで業務を行っていて、担当業務のことを理解しているのも派遣社員なのに、時給が安く、業務に見合ってい...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員だったので、昇給は派遣社員ごとに違う。同じ業務をしていても派遣会社によって時給が違っている。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
時給は1400円と高くはない
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ時給でも、暇そうにしている人もいて不公平感があった。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
年収、昇給、ボーナス、ともに良かったです。しっかり仕事の評価を見てくれる制度があるので、不安もなく、万が一不安があれば相談に乗ってくれる環境...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価ポイントがよくわからないところがあり、説明を求めたことがあるが上司からも人事からも明確な回答がなかった。仕事...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
年収は他の新卒比べて普通。マンション寮制度等があるので、事務職としては高い方。しかし、賞与については年1回、多くは出ないため、認識しておいた...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
人事評価制度の1つに、自己評価制度がある。自分が頑張ってきたことを上にアピールする機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
アピ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
30代前半までは毎年安定して昇給します。家賃補助あり。持ち株には10%の奨励金が出ます(財形貯蓄も?記憶が曖昧です)。若いうちは良いと思いま...続きを読む(全181文字)
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給与は事務だったらこんなものだろうという程度には貰えて、特に不満はありません。昇進昇級制度も会社の制度上は充実していますが、他社と同様に上司との相性も関...続きを読む(全194文字)
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実務はパート社員(社歴10年以上の超ベテラン)がほとんど行うので、正社員はパート社員の取りまとめが上手くないと難しい。女性がかなり多い職場なので、コール...続きを読む(全166文字)
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・残業代がしっかりもらえ、年次が上がるについて基本給が増えます。
・評価制度については、課題設定を行い、半期に一度課題に対しての評価を自分自身で 行い...続きを読む(全150文字)
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・残業はなく、評価制度は、1年で1回です。
・無条件で、2万円ずつの昇給制度です。
・結果よりもプロセスを重視されています。
・仕事は、派遣社員の...続きを読む(全151文字)
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仕事の内容の割には時給や給料はかなり良い。
残業も出来る人が対応でOKなので残業が出来ないからといって契約の終了等は無い。
社員はボーナスが年1回に...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
派遣社員ばかりなので、みんなで協力して業務ができていた。チームによって雰囲気は異なるが悪くはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
所属していた部署の勤務時間が9:00〜16:30だったので、子供が小さい時はお迎えの時間に間に合うのでとても助かりました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。有給を使って大型連休にすることもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融系なので仕方ないが、年末30日まで仕...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
子供の体調不良や予定で休みやすい。急な体調不良で当欠になっても文句言われない。有給はみんな100%取得できている。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
派遣スタッフ同士はとても仲が良いのでチームワークで仕事を回している雰囲気はとてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣スタ...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップができるほどの業務はない。社内システムがメインなので、基本的なExcelの使い方が覚えられる程度。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
福利厚生目当てで入る社員がいるほどいいと思う。野村グループと同じ福利厚生なので、他の会社に比べて充実していると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
比較的、両立しやすいと思う。残業は少ししかないので、体が楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
1ヶ月の中でどうしても休めないと言う日...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
早くからリーダーをやらせてくれるので、やりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
野村證券からきている人からの影響がとても大きい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
男女問わずやる気があれば活躍できるし、活躍している女性も多くいる。子供がいても働く人が多いので、周りも理解してくれる雰囲気がある。
【気にな...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
評価制度自体は整備されており、評価項目やプロセスは形式上は明確に定義されている。年1回の評価面談も実施され、上司との面談機会が設けられている...続きを読む(全473文字)
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【良い点】
・年収:カスタマーサポートの企業としては一般的な年収だと思います。
・人間関係:カスタマーサポートの担当者を重要視しており、人間関係が悪くな...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
今の所、毎年ベースアップしている
4〜5年ごとに昇格する
一回昇格するとだいぶ年収アップする
若手は給料高め、昇格しないとあまり給料上がりに...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度があったので助かりましたが、今は無いようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の機会が少なかったように思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年収はかなり低い部類です。
下っ端は残業して、稼ぐのが当たり前
評価制度は、どこでも同じでしょうが、上司に気にいられなければ出世はしません。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
給与レンジは低めだが、ワークライフバランス重視であれば十分
【気になること・改善したほうがいい点】
経営状態が数年改善していない為ボーナスが...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも成果を出さなくても残ることはできる。管理者の質は様々。研修も基本的なLD認定、MCF認定などが基礎で...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
給与は業界平均に近い水準です。昇給やボーナスはあるものの、やや成果主義的な部分も感じられます。特に目標達成などが評価の基準となるため、やりが...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
評価の部分では一見して、全く問題がないように思いました
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、大量にクビ(正社員含め)が行われたとき...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
親会社に従っているためボーナスなどの金払いは良い。
月給に関しては仕事がそもそも緩いためだいぶ低い設定。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全163文字)
| 会社名 | 野村ビジネスサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ノムラビジネスサービス |
| 設立日 | 1985年11月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 187人 |
| 売上高 | 92億4700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 三輪悦朗 |
| 本社所在地 | 〒103-0015 東京都中央区日本橋箱崎町19番21号 |
| 電話番号 | 03-3278-9711 |
| URL | https://www.nomura-bs.co.jp/ |
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