この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の単価によって昇給の査定がかなり変わるので正直案件次第なところがある。最初の案件はほぼ希望が通らないため妥協で...続きを読む(全85文字)
エヌアイシィ株式会社 報酬UP
エヌアイシィ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜960万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エヌアイシィ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にエヌアイシィ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件の単価によって昇給の査定がかなり変わるので正直案件次第なところがある。最初の案件はほぼ希望が通らないため妥協で...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定派遣にありがちですが、ボーナスが出ません。そのかわり、3年間スキルシートの内容と上長の判断で自分の昇給額が変わ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
昇給は年1回、平均で月1.5万ぐらい上がる。評価に関しては一緒に仕事をしたことない上長に評価されるので納得感はない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
正直戦力にすらなっていない私ですらきちんと給料がもらえていたので
その点は素良かった点かなと思います
よほど企業が利益を生んでいるのでしょう
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
管理職に対する手当が厚く、管理職に就いていれば通常社員と比較して2万〜10万程度給料のベースが高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
自身の売上が査定の割合が大きいこともあり、自身の単金も教えて貰えるし単金アップの案件選択も可能。
評価制度は、期初・中間・期末・フィードバック...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
20代半ばまでであれば、生活をしていけるレベルの年収は貰える。業務をこなしていれば昇給も比較的大きく上がる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全212文字)
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以前、賃貸仲介の営業をしていました。
その経験を生かし、リブスターとフルコミッションのパートナーズ契約をし、活動しています。
主に友人知人もしくはその...続きを読む(全185文字)
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給与は満足できます。普通ですが。
昇進はしやすいかもしれませんが、最近はしなくなりました。
評価については、営業成績・売上に直結的に関わります。
ま...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
ラーニングエージェンシーの受講が無料でできた点。入社前研修が充実していた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の技術的な教育は個...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
未経験から採用してもらえて研修を受けられた点
【気になること・改善したほうがいい点】
思った以上に年収が上がらないためここが要因で離職する人が...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
母体の企業が安定していると先輩社員から聞いたことがありますが実態はあまり把握していないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
休みの取りやすい現場だと割と融通がきくと思います。現場によって最低稼働時間が決まっていて実質月に2日までと有給取得可能日が限られていました。
...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額が少ない、ボーナス、退職金がない。会社としてそれが原因で離職率が高いことは把握しているようですが改善する気は...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高いことを課題と捉えているようですが、給与アップなどは行わない方針のようです。何か意見を出しても通る雰囲気...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
入社した際ITの基礎研修を給料を貰いながら受けることができました。初めてIT業界に入る方にはいいんではないでしょうか。研修中の初めの方はだいた...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
人事の方に色々相談にも乗っていただくことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定派遣にありがちですが、ボーナスが出ません。...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
手当などは申請すればきちんと支給されました。研修中も人間関係の聞き込みやフォローも人事の方々にしていただけました。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人だから自分で案件を選べるわけではないので、常駐先がいいところかどうかは、完全に運です。
そして、スキルシートを...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
何事にも肯定的な社内の雰囲気があり、風通しがいいです。皆さん優しく、人もいい。仕事への熱量を感じることができ、自分も頑張ろうと刺激をもらえる環...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
時給が上がることはなかったですが、それほど成長のある仕事をしていなかったため、それは仕方ないかと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
残業代はしっかりと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均的な給与は低く、ボーナスもとてつもなく低い。
昇進してもほとんど給料が変...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
多少前後するケースはありますが基本的に年功序列です。評価制度自体はありますがあまり機能しておらず、どのランクを取っ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
昨年度、グループ全体の賃上げがあり賞与制度がリアリットにも適用されるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年に2回だが...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
コールセンターは時給制が多いですが、月給制で金額も高めだと思います。給与面では不満は特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
案件によっては昇給等もあるようです。16〜20万円くらいは普通にもらえるで生活していくのには困らないと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
残業代は1分単位で支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常に低いです。
昇給額も年に500円程です。一定のバンドと呼ばれる...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
階級制度がコロコロ変わるのでよくわからなくなる。
評価も上司によってまちまちなため、本当に相性次第なところがある。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
可もなく不可もなく・・・といった感じです。そもそも非正規雇用なので、立場はあってないようなものですし、フルタイムで週5日間働いている訳ではなか...続きを読む(全266文字)
会社名 | エヌアイシィ株式会社 |
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フリガナ | エヌアイシィ |
設立日 | 2008年10月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 220人 ※2019年12月現在(国内外グループ合計正社員数700名強) |
売上高 | 16億円 ※2019年6月期(国内外グループ売上単純合算200億円強) |
代表者 | 長竹 晃平 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目24番1号 西新宿三井ビルディング12F |
平均年齢 | 31.5歳 |
電話番号 | 03-3345-5255 |
FAX | 03-3345-5250 |
URL | https://nagatake.co.jp/nic/ |
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