ソルクシーズの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全41件）

【良い点】
性格の良い人が多い。全体的に温和な雰囲気のため、人間関係を重視する人にはお勧め。仕事終わりに飲みに行くことも時々あり、そこで関係を深める人もい...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
縁の下の力持ちのような業務が多いため、そこにやりがいを見いだせない人だとかなり厳しいかと思う。逆に、魅力を感じられ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
同業と比較しても劣らない程度の額はもらえていたと思う。各種手当がしっかりしていたし、また、賞与もきちんともらえるため、問題はない。
【気になる...続きを読む(全129文字)

【良い点】
とても充実している。寮もあり、遠方から就職する人でも比較的少ない出費で生活することができる。また、社内コミュニケーションの拡充を狙ったような制...続きを読む(全105文字)

【良い点】
休みは比較的取りやすい。同じチーム内での調整は必要だが、基本的には休みたい日に休むことができる。残業もほとんどないため、定時に帰れることがほと...続きを読む(全104文字)

【良い点】
たた男性だから、女性だからというような雰囲気はなく、実力が認められる雰囲気であった。育休制度もある
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全82文字)

【良い点】
し資格を取得した際の報奨金が良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにこれといった福利厚生はないように感じる。社宅もあるが、新人...続きを読む(全100文字)

【良い点】
とと土日祝日は休みなことと、有給は消化しやすい雰囲気であった
【気になること・改善したほうがいい点】
ていじを過ぎても上司が当たり前のように作...続きを読む(全116文字)

【良い点】
し新人期間は研修が3ヶ月ほどあった気がする。未経験者前提の研修のため、未経験でも安心して学ぶことが出来る。また、研修後も様々な教育制度があり、...続きを読む(全120文字)

【良い点】
ねんに2回賞与がある。会社の業績が良ければ1回の賞与で2ヶ月以上分の賞与が出ることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全77文字)

【良い点】
プライベートとの両立はしやすい。有給も、仕事が忙しくなければ基本的にいつでも取れる環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全80文字)

【良い点】
いろいろな作業を経験できる。若手でも上流〜下流までの幅広い工程の業務を行うことが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りてい...続きを読む(全149文字)

【良い点】
せ性別問わず成長できる環境ではあると思う。育休を取っている社員や復職した社員も少なくはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全78文字)

【良い点】
はんきに一度、上司と面談し目標や立てた目標の反省をする機会がある。それによりボーナスや昇給が変わってくる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
き本的に部署以外の社員と関わる機会は少ない。部署内でもチームメンバー意外と関わることはあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全81文字)

【良い点】
し指定の資格を取得すると報奨金が貰えたり、日々の給料が上がる。指定の資格は複数あるので、学習支援はかなりしていると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全99文字)

【良い点】
有休は割と自由に出来る。残業時間も少ない。土日も仕事が入ってくる事は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業が保守的。チャレンジン...続きを読む(全497文字)

【良い点】
退職金や財形貯蓄、確定拠出年金など、福利厚生は充実している。
資格取得の補助金もあり、毎月の給与に反映される資格もあるため、積極的に資格を取得...続きを読む(全179文字)

【良い点】
会社として有給は比較的とりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによる、ということばに限る。
会社として有給はとりやす...続きを読む(全180文字)

【良い点】
産休・育休から復帰してる人がたくさんおり、子供のための有給取得に対する周りの雰囲気も悪くない。
一括で請け負うプロジェクトもあり、時短勤務して...続きを読む(全179文字)

【良い点】
上司がよければ一緒に成長できるように工夫してもらえます。評価シートに対して一緒にプラン決めを行ってくれたケースもあります。これにより非常に評価...続きを読む(全185文字)

【良い点】女性が活躍できる 22才で入社してもスキルアップと業績次第では昇進できる
【気になること・改善した方がいい点】残業が多い 上に立つSEの力量...続きを読む(全163文字)

社長に満足している点は新人社員との会食の席を設けてくれたり、他にもイベントを用意してくれるところです。人柄としてはかなりフランクな方で接しやすいかと。常に...続きを読む(全170文字)

入社後には、教育研修があり
基礎的なことはキチンと学べると思います。
その後、配属されてからOJTで学んでいく形です。
配属後では、教育セミナーの参加...続きを読む(全200文字)

待遇:
新人時代は、残業代が全額支給されますが
役職が着くと裁量労働制となり、手当という形になります。
一般的には、残業が発生するので、残業が多い人...続きを読む(全209文字)