この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
東京オリンピックまでは需要が高まっていくはず。
文化財保存設備は今後も戦っていけると感じていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
強豪...続きを読む(全183文字)
株式会社クマヒラ 報酬UP
株式会社クマヒラの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
東京オリンピックまでは需要が高まっていくはず。
文化財保存設備は今後も戦っていけると感じていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
強豪...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスがとてもよかったです。月収は少ないですが、ボーナスで大金をもらうと気持ちが高まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナ...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
40歳以下ぐらいの方々は仕事もできるし、今の働き方改革などに理解のある人も多い。若手の営業と支援部署で客先に行くことも多く、楽しいと感じること...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性の少ない職場なので、みんな優しい。事務職の女性は定時退社されていたので、ワークライフバランスもいいと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
耐えれば精神的にタフになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔は1日28時間働いたとか意味のわからんことを言う管理職が多く、長い...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
若手は仲が良く、活気があって楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一族経営のため、時代に取り残された方々が役員であり続け、理解がで...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
覚えるよりも先にお客さんのところに行ってこいスタイルだったので、良くも悪くも危機感を持ちかなりのスピードで製品などの知識は身に付いた。
【気に...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
金庫などの剛体製品から始まった会社と言うこともあり、金融機関に勤めている人で知らない人はいない。
セキュリティ機器分野でもセキュリティゲートは...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
評価は半期に一度目標シートを書いて、半期終了後とに上席との面談によって、評価を決めていく。ただし、評価点数を言う上司と、点数自体は言わない上司...続きを読む(全343文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
120年の歴史を支えてきたであろう金庫事業は、昨今の金融機関の状況を踏まえれば確実に衰退をしていくと思われる。会社...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務過多により、社員全体が疲弊しています。残業・休日出勤は当たり前であり、また、土日の工事になることが多く、...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
金融機関へのブランド名
【気になること・改善したほうがいい点】
企業自体として120年近い歴史があるが、古い体質から脱却できずにいる。金庫メー...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
資格を取れば補助金が出る制度ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が少なく皆んな激務なので、資格勉強する時間の余裕がない場合が多...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
営業や設計など女性の活躍の場が増えて来ました。昔は、男性ばかりでしたが今は、女性が増えてきました。
その背景にはやはり仕事ができる方が多いのと...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
事務職は、結婚退職が多かったです。
営業職では、女性で、営業所の所長をしている方もいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
退職理由は、結婚退職です。
私が在職していた当時は、結婚後も勤められる方は(事務職には)いらっしゃらなかったと思います。現在は、変わってきてい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
CADオペレーターとして入社しましたが、インテリアコーディネーターとしての経験を積むことが出来ました。
現場も見ることが出来て、私には良かった...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
大企業並みの休日日数である。
休日が確保できるかできないかは、所属する部署と上司次第で大きく左右する。
残業時間を調整しようにも、不可抗力が大...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ボーナスありき。
月収は一般より低め。
若年層は年齢に比例して段階的に水準UPする。
報奨金を得る得られないにより、年収が大きく違ってくる。
...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ニッチな産業に関われる面白みが魅力と思う。
一般的には立ち入れない場所で、世間では知られていない製品を見ることが楽しみである。お客様との距離が...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
技術講習がたまにあり技術を学んだり、意見を出し合ったりできる。
触れたことのない機械の特徴がわかったり、問題点も見つかり押さえておきたいポイン...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
製品が毎年新しく改良され機能が追加するため覚える事が多いが、便利になり面白さでもある。
販社と工場が連携して製品は改善されるためやりがいがある...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ボーナスを入れると年収が高い。給料は最初は高くないがだんだんアップしていくシステム。ボーナスもだんだん上がっていく。これは、残業が多い理由もあ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
やることはたくさんあるけれど、やりがいは非常に多く、また、若いうちから多くのことをさせていただける環境でした。新しい商品の勉強会参加や、ネット...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
近年、女性の正社員採用が増えています。働き方改革が言われている昨今ならではの取り組みだと思い非常にいいことだと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全333文字)
会社名 | 株式会社クマヒラ |
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フリガナ | クマヒラ |
設立日 | 1944年1月 |
資本金 | 4億5000万円 |
従業員数 | 680人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 渡邉秀隆 |
本社所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町2丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3270-4381 |
URL | https://www.kumahira.co.jp/ |
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