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株式会社アーステクニカ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アーステクニカの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アーステクニカの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アーステクニカで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アーステクニカの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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アーステクニカの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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アーステクニカの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社アーステクニカの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年4月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

管理部門では風通しが良い一方で、営業部門では厳しい雰囲気があるとのこと。続きを読む(全36文字)

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    アーステクニカを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年12月1日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    固定シフトで休みたいときは自分で他の人に頼む必要があります。緊急の場合は店長にお願いすることができますが、基本は自...
    続きを読む(全107文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2024年12月16日
    回答者:

    【良い点】
    人手不足なので辞めると伝えるとやんわりと引き止められます。上司と飲みに行ったりしました。でも、営業事務の上司は(この会社で唯一まともで)とても...
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    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2011年6月24日
    回答者:

    社員同士は比較的交流が多く、30代が多い。
    役員及び管理職の殆どは、社長の顔色伺いをしているものが多い。
    また、公共事業主体の事業の為、役所のOBの受...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2024年10月4日
    回答者:

    【良い点】
    医薬プラントのバリデーション支援まで対応できるエンジニアリング会社があまり多くないため、そういった点で強みを持っている。また、新型コロナウイル...
    続きを読む(全192文字)

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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2025年6月16日
    回答者:

    【良い点】
    寮が月1万でかりれる。ワンルームアパートの一室を寮として会社がかりていて、そこの1室をかりれる。引越し代は会社負担。
    【気になること・改善した...
    続きを読む(全209文字)

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    アーステクニカの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社アーステクニカの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職理由としては、約5年間在籍する中で、よりチャレンジングで難易度の高い案件に挑戦したいという思いが強くなったためです。会社や上司との関係に...続きを読む(全167文字)

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    株式会社アーステクニカの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収・評価制度については、川崎重工グループの人事評価制度に準じています。良くも悪くも年功序列の色合いが強く、勤続年数を重ねることで昇進や給与...続きを読む(全223文字)

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    株式会社アーステクニカの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスは比較的良好だと思います。業務量は部署や案件による差はあるものの、全体としては残業は多すぎず、有給休暇も比較的取得しやす...続きを読む(全135文字)

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    株式会社アーステクニカの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業の成長性については、分野ごとに見方が分かれます。鉱山・砕石関連事業は国の政策や公共投資の影響を強く受けるため、市場環境次第では成長の見通...続きを読む(全216文字)

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    株式会社アーステクニカの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    川崎重工時代からの技術が今も引き継がれているため、日本のものづくり産業に携えてる感覚が強いのが魅力続きを読む(全49文字)

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    株式会社アーステクニカの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    鉱山などの砕く技術は国内トップクラスなため、特に問題点はない続きを読む(全30文字)

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    株式会社アーステクニカの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    力仕事のため当たり前でもあるが、年収はそれなりに高く平均で870万を越えている。続きを読む(全40文字)

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    株式会社アーステクニカの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    川崎重工から今に至るまでに福利厚生は整えてきており、家賃補助も7万出たり他にも3日勤務したら1日休みなど面白い福利厚生がある続きを読む(全62文字)

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    株式会社アーステクニカの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    連勤が3日までしか出来ないため嫌でも休めるのが魅力。ワークライフバランスも確保できやすい。続きを読む(全45文字)

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    株式会社アーステクニカの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事は面白い。全く同じということがない、何事も突き詰めれば奥が深く飽きることはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    50、60代に...続きを読む(全140文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)の組織体制・企業文化の口コミ

    CKD株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    社員の方々からは、会社に対する誇りや仕事へのやりがい、そして福利厚生に対する満足感が強く感じられ、働きやすい環境である印象を受けました。続きを読む(全68文字)

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    住友重機械工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    堅実で真面目な社風。住友グループの一員として、企業倫理を重視する文化がある。最終面接では役員の方と話したが、現場を大切にする姿勢が印象的だった。チャレンジ...続きを読む(全89文字)

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    株式会社小松製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン

    「品質と信頼性」を最重視する文化が根付いている。グローバル企業として多様性を尊重する風土があり、外国籍社員も多い。チャレンジを推奨する雰囲気で、若手の提案...続きを読む(全90文字)

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    株式会社ダイフクの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    面接では成長していきたいというチャレンジ精神を感じた続きを読む(全26文字)

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    JFEエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    選考からでも非常に学生に時間を使ってくれる会社で丁寧だと思う。続きを読む(全31文字)

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    株式会社IHI検査計測の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    これは、特に若手の成長機会や長期的な人材育成プログラムに関して、非常に優れているというよりは、一般的な水準である可能性を示唆しています。続きを読む(全68文字)

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    株式会社クボタの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    理系出身が多いということもあり、比較的穏やかな人が集まっている。続きを読む(全32文字)

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    プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    会社説明や採用サイト全体から、「硬すぎず、ベンチャーほどラフでもない、中間くらいの雰囲気」という印象を受けました。モットーとして「製造業のパートナー」「プ...続きを読む(全124文字)

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    株式会社ディスコの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    プレゼンテーションに対して、全社での投票で勝敗をきめる制度など、社風としては革新的で面白いと感じた。続きを読む(全50文字)

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    三菱重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    「技術と品質」「チームワークと協調」を重んじる文化で、技術者が意見を言いやすく尊重される環境。続きを読む(全47文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    アーステクニカの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社アーステクニカ
    フリガナ アーステクニカ
    設立日 2003年4月
    資本金 12億円
    従業員数 324人
    売上高 170億2000万円
    決算月 3月
    代表者 西昌彦
    本社所在地 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町2丁目4番地
    電話番号 03-3230-7151
    URL https://www.earthtechnica.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1331267

    アーステクニカの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。