在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年8月8日- 回答者:
-
- 10代後半
- 男性
- 6年前
- 販売・接客・ホールサービス
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
AMがお店に来ないので、店長のやりたい放題になって今した。
自分は店に来ずサービス出勤、残業が当たり前でした。
休...続きを読む(全333文字)
株式会社ピアーサーティー北関東
株式会社ピアーサーティー北関東の社員・元社員による総合評価は2.9点です(口コミ回答数7件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社ピアーサーティー北関東の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社ピアーサーティー北関東の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社ピアーサーティー北関東の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年8月8日【気になること・改善したほうがいい点】
AMがお店に来ないので、店長のやりたい放題になって今した。
自分は店に来ずサービス出勤、残業が当たり前でした。
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在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年8月8日【気になること・改善したほうがいい点】
単純に休みがなく、残業も有給も使うのが悪といった暗黙の了解がはびこっており労働時間は所定労働時間の倍位を見ておいた...続きを読む(全165文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年3月14日【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては異常な程人員不足なのである程度の覚悟は必要 会社自体の知名度が低いので人が集まらない 店長の人柄や人...続きを読む(全107文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年3月14日【気になること・改善したほうがいい点】
退職の理由は給料が店舗の実績に応じて決まるので、赤字店舗にいたらどれだけ努力しようが給料は上がらない 赤字店舗から...続きを読む(全138文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年3月14日【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に赤字店舗が多い 会社の成長に期待してる人はよそに行った方がいい 従業員のために店舗が存在するような店ばかり...続きを読む(全105文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年3月14日【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はもはや罰ゲーム 管理職は下手すると店長より給料が低い 理由は管理職はスケジュール管理は自ら決めるため残業手...続きを読む(全145文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2015年7月22日【良い点】
個人の裁量で動く機会が多く、それを認めてもらえるケースが多いこと。やり甲斐は確かにある。あとは自分の考え方ひとつ。
【気になること・改善...続きを読む(全162文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | 株式会社ピアーサーティー北関東 |
|---|---|
| フリガナ | ピアーサーティーキタカントウ |
| 設立日 | 1986年10月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 61人 |
| 代表者 | 高橋章之 |
| 本社所在地 | 〒710-0065 岡山県倉敷市宮前418-3 |
| 電話番号 | 086-426-1473 |
| URL | https://matome.naver.jp/close |
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