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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スタディプラスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員によるスタディプラス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にスタディプラス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スタディプラスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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4.0
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退職理由
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スタディプラスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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2.6

カテゴリから評判・口コミを探す

スタディプラスの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

スタディプラス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どこよりも早くリモートに切り替わったと感じます。
リモートになってすぐはバタつきましたが、流石はベンチャー企業で、さまざまなサービスを駆使して...続きを読む(全239文字)

スタディプラス株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年05月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務内容などには魅力を感じつつも、どうしてもトップの方と一緒に仕事をおこない、この人のためにがんばろうという気持ちにはまったくなれず、また、他のメンバーも...続きを読む(全171文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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スタディプラスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2019年頃

投稿日:2022年1月2日
回答者:

【良い点】
人柄のいい社員が意外と多い。くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める人が多い。人の入れ替わりがかなり激しい。毎月誰かが辞めて誰...続きを読む(全196文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2023年11月12日
回答者:

【良い点】
はっきり言ってよい点がみつからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育研修については、これといったものがないので、勝手に勉強してお...続きを読む(全208文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月5日
回答者:

【良い点】
営業社員は新卒も中途も人間として良い人が多い。しかしバックオフィスや映像制作やWEB制作の部署の人材はクセが強い人やマニュアル人間や無責任な人...続きを読む(全92文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年10月30日
回答者:

【良い点】
メンターさんが面談合格の為に最後まで見てくれると言う事。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業先(案件先)の顔合わせ面談を合格しないと...続きを読む(全124文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月10日
回答者:

【良い点】
部署によるところはあるが、急な体調不良や子どもの看病など、休みやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理本部において、...続きを読む(全206文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

スタディプラスの 他のカテゴリの口コミ

スタディプラス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

研修などをするというよりは、自分から学びに行く姿勢が重要だと思います。続きを読む(全35文字)

スタディプラス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

福利厚生はあると聞きませんでしたが、office内の座席の自由度が高かった。続きを読む(全38文字)

スタディプラス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

売り上げは順調に伸びているが、スタディプラス以外の収入源を確保することが課題だと思います。続きを読む(全45文字)

スタディプラス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

ベンチャー企業特有の実力主義といった感じの社風です続きを読む(全25文字)

スタディプラス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
効率的なコミュニケーションの取り方で仕事のしやすさを感じた。
アルバイトでも挑戦ができる、新しいことを学べる。スラックなどを活用してコミュニケ...続きを読む(全204文字)

スタディプラス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2022年03月09日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【社員から聞いた】2021年時点において、社員数は66名とお聞きした。うち役職についているのが20名、エンジニアが17名という構成。23卒から初めて新卒を...続きを読む(全189文字)

スタディプラス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2022年03月09日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【社員から聞いた】今までは中途採用しか行っておらず、23卒から新卒の受け入れを開始するとのことだった。そのため、新入社員の研修制度についてお聞きしたが、少...続きを読む(全181文字)

スタディプラス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2022年03月09日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【社員から聞いた】新卒入社で配属されるモバイルクライアントグループでは、flutter、ios、Android開発すべてを行っているので、モバイルアプリ開...続きを読む(全241文字)

スタディプラス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によって雰囲気がだいぶ違うので、若手社員を育てようという部署もあれば、即戦力を期...続きを読む(全213文字)

IT・通信(webサービス)の退職理由の口コミ

株式会社コロプラの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
グラフィックデザイナー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
暖かく見送ってくださいました。業務引継ぎのため1ヵ月前に報告が無難です。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当にいい人/優秀な人から辞...続きを読む(全93文字)

ENECHANGE株式会社の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
皆さんとても優しく対応して頂けたので非常に業務はやりやすかった。退職を伝えた時も圧力もなく、優しく対応して頂けたので優しさを感じた
【気になる...続きを読む(全100文字)

株式会社Wizの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
総務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い、社長のトップダウンが酷い、若くて世間知らずが多い、責任者の中にはすぐ手を...続きを読む(全93文字)

楽天グループ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
振り返ると非常に進んだ会社で全般的に会社としての雰囲気も良かった。今でも同期とは時々会ったり、非常に楽しい会社だった。
【気になること・改善し...続きを読む(全208文字)

アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
カスタマーサポート
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが長期間取りづらいです。また、代わりに人を見つけなければならないため、休みを取りたくても取れなくなってしまう状...続きを読む(全81文字)

東晶貿易株式会社の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家業を継ぐことになり、残念ながら退職することになりそうです。ただ、退職後もリモートの業務委託という形で仕事をまわしてくれることになり、感謝して...続きを読む(全139文字)

PayPay株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルフレックス、フルリモートのため働き方は柔軟です。ただ、直近同じグループのLINE Yahooでフルリモートを廃止する動きもあり、PayPa...続きを読む(全230文字)

株式会社BitStarの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まったくない。ただのミーハーな借金赤字経営企業。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからずっと仕事を与えられず、自分から提案をし...続きを読む(全587文字)

株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とてもいい会社だが、ここ数年、昇進頻度が会社全体として落ちており、それに不満を感じて辞める人が多い。
そこは直さな...続きを読む(全90文字)

楽天グループ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休消化などの諸手続きや辞めるといった後に何か対応を冷たくされたりすることもなくすんなりと退職できました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全164文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

スタディプラスの 会社情報

基本データ
会社名 スタディプラス株式会社
フリガナ スタディプラス
設立日 2010年5月
資本金 1億円
従業員数 37人
決算月 3月
代表者 廣瀬高志
本社所在地 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台2丁目5番地12
電話番号 03-6450-5747
URL https://info.studyplus.co.jp/
NOKIZAL ID: 1683272

スタディプラスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。