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富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士フイルムビジネスイノベーションジャパンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全51件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

富士フイルムビジネスイノベーションジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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富士フイルムビジネスイノベーションジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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富士フイルムビジネスイノベーションジャパンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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51件中26〜50件表示

富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年4月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰もが知っている会社なのでどこの会社に働いてるのか聞かれたときに、恥ずかしいことはなく胸を張って社名は言えます。入社理由は会社が大きく安定し...続きを読む(全182文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    分社化前は外資系の文化があり、英語に触れる機会もあるのかと思っていたが、10年働いて英語に触れられたことは一回も...続きを読む(全171文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    投稿日: 2021年10月15日

    回答者: 学生 2022卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【本・サイトで調べた】一方で、入社後のギャップとしては、いざ研修を受けたとしても、現場ではそれらが通用することは少なかったという意見もありました。

    ...続きを読む(全191文字)

    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年9月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    面接官やリクルーターとなってくれた方の印象が良かったからです。社員の方から、「人が良い会社」というお話をよく聞きました。また、大手である点や...続きを読む(全181文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年7月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 テクニカルサポート 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今は和気あいあいチームワーク主流です
    15年前から始まる大規模リストラ数回によって
    世代交代できたのが良かったのでしょう。
    過去はチーム内派...続きを読む(全214文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手関連会社なので雇用に関して一定の信頼感がある点や都内でのみの活動になる為地方への転勤がない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ソ...続きを読む(全191文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年2月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    企業としての安定感はさすがだなと思うことはあります。
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    ソリューションビジネスに力を入れていくというこ...続きを読む(全187文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年7月3日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 16年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    営業スキルが磨けます。自分自身のスキルが磨くことができるのは今後のためにも良いと感じました。また、上司によりますが無理な営業をさせられたこと...続きを読む(全182文字)

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    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 正社員

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    【良い点】
    自分でやりたい案件、取組みについて上長が検討しアサインしてくれる。
    ただし、実現するための知識、技能は事前に身に付けておくべき必要がある。
    ...続きを読む(全186文字)

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    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生については、ギャップは少ない。給料も同年代に比べていると賞与が多くもらえているので助かる。配属された部門によってオペレーションのレベ...続きを読む(全197文字)

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    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年8月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    体育会系の会社の為、ノリが良い先輩ばかりいたことを覚えています。ノリがないと省かれる可能性もあるため、先輩社員にあわせて、関係を気づける努力...続きを読む(全190文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年4月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    先輩たちのOJTがある事。ただし他の会社でも言えることかもしれないが、配属部署や担当になった先輩によってはあまり指導を受けられない。
    【気に...続きを読む(全192文字)

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    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒で入社した場合、約3か月の研修があります。
    企業自体が自信を持っている通り、研修という点では日本でもかなり上に位置しているのではないでし...続きを読む(全204文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    ノルマは大変だが、クリアしないと給与が下がるなどはない。ボーナスは下がる。日々勉強会が開催されるため、知識はつけることができる
    【気になるこ...続きを読む(全178文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年10月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業職は、SEやソリューション営業と協力しながらお客様の課題解決に望みます。しかし、社内で...続きを読む(全183文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    教育制度が整っており、手厚い研修も配属後歳が近い社員が教育担当として身近な業務ややり方等をサポートしてくれる。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全193文字)

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    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    あえて言うならば、女性の福利厚生です。
    育児休暇やキャリアアップなども、比較的にしやすい環境です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全248文字)

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    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2016年7月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    研修期間を長くとっており、入社時の新人教育には力を入れている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    30分くらいかけて1つの機種のデモンス...続きを読む(全200文字)

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    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 一般事務 非正社員

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    面接を担当してくださった方達はみなさんとても感じがよく穏やかでした。
    研修中も冗談を言ったり笑顔で親しみやすかったです。会社入社後は特にギャップはあり...続きを読む(全164文字)

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    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2014年8月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 20年前 一般事務 正社員

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    縁故が重要。
    上司の娘や息子が入ってくる。
    ゼロックスブランドが魅力的だったが、結局親会社とは比較にならないくらい福利厚生が良くない。
    家賃補助もす...続きを読む(全180文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年6月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

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    インターネット上の評判はそれなりに良いが、実際は正反対。入社説明会では、残業代は1分単位で出るしパワハラもないという話だったが、現場はサビ残、パワハラの...続きを読む(全154文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

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    自分の限界を感じたため。この会社の社風には合わず、将来の道筋が見えなくなってしまった。自分のやりたいことはなにか、それを改めて考えさせられ、この会社にい...続きを読む(全152文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 正社員

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    入社前はソリューション=システムインテグレーションをイメージしていた。また、面接時にもSIをやっているとの話だったため入社を決めた。しかし、入社後蓋を開...続きを読む(全150文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 正社員

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    ソリューション提案の営業が主となっていますが現在も大部分をコピー機、すなわち複合機に頼っている状況で、会社の先輩方も一本立ち打法を呼ぶぐらい未だに箱もの...続きを読む(全151文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 法人営業 正社員

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    ノルマというより期待値という感じ、と説明会のときに聞いたと思うのですが、ガッツリノルマはあります。ノルマを達成できないと、社内での発言権も少なくなります...続きを読む(全160文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパンの 他のカテゴリの口コミ

    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    複合機やIT機器の提案営業を通じて、単なる製品知識だけでなく、業務フロー改善や課題解決力を身につけることができる環境です。顧客ごとに異なる課...続きを読む(全156文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はかなりしっかりしている。
    住宅補助のみ若干手薄。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学習支援体系は整っているが、そもそも多忙...続きを読む(全129文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ペーパーレス化が進む中で複合機をメイン商材に据えているため、企業としての伸びしろは期待できない。
    IT系の商材や...続きを読む(全104文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    私がいた支社に限るかもしれないが、
    ・課長,部長が年度初めから80時間残業。深夜にも関わらずメールや電話が来る。...続きを読む(全164文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    給与・賞与ともに若手のうちは同世代の中でも高水準である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    単純な数字だけでなく、数字を積み重ねるため...続きを読む(全210文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 女性 20年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休・育休の制度がしっかり整っているだけでなく、実際に取得しやすい雰囲気がある会社です。制度があっても利用しづらい職場も多い中、ここは上司や...続きを読む(全362文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 女性 20年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤務時間の調整や有給休暇が取得しやすく、ワークライフバランスを大切にできる職場です。繁忙期はありますが、チームでフォローし合う体制が整ってお...続きを読む(全164文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与水準は業界内では平均的で、大幅な高年収は期待しづらい。
    評価制度は比較的穏やかで、成果を出しても急激に年収が上がることは少ない。一方で、...続きを読む(全204文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    複合機という強力な接点を持ち、顧客のオフィス深くまで入り込める。単なるIT導入ではなく、業務プロセスそのものを再設計するBPOやDX支援を通じて、顧客の働...続きを読む(全98文字)

    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    年功序列を排し、個人の役割(ジョブ)に基づいた評価への移行が進んでいる。プロセス以上に「顧客にどのような価値を提供したか」という成果が重視され、若手でも大...続きを読む(全98文字)

    商社・卸(専門商社(機械・プラント))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    OMデジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場の社員はやる気がある人が多く、きっちり仕事をする人が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マネジメントの指示が明確でないため、後...続きを読む(全100文字)

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    渡辺パイプ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 22年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    商社マンと言えば聞こえがよいが、実態は現場相手に自身でトラックを運転しての納品と見積対応に追われ、とにかく長時間働いた続きを読む(全79文字)

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    北村電機産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手もそれなりにいたので、コミュニケーションは取りやすかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    力作業が多く、体の弱い人にはお勧...続きを読む(全82文字)

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    日立建機日本株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日立というブランド力があったため。
    また、建設機械という高価なものを取り扱うので、それなりにやりがいを感じれると思ったため入社を決意。続きを読む(全73文字)

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    キヤノンシステムアンドサポート株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ソリューション営業という名目で顧客の課題解決はできる。
    幅広く知識は取得できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実態はかなり泥臭い...続きを読む(全94文字)

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    株式会社コンサスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社長自ら説明会に参加されており、気さくにさまざまなお話をしてくださったのが印象的でした。距離の近さから、風通しの良い職場環境であると感じまし...続きを読む(全152文字)

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    株式会社三陽工業の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 販売スタッフ その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が言ってた時と全く違う。面接時とは全く違い、言ってる事とやってることが違いすぎる。頑張...続きを読む(全121文字)

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    神奈川管材株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業所にもよるが、基本的に優しい先輩社員が多いので、分からないこともすぐに聞ける環境である
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラ...続きを読む(全152文字)

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    米津物産株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    支店にもよりますが比較的若い社員が多いため、社内での会話などはかなり活発だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社してから...続きを読む(全390文字)

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    株式会社テヅカの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用前の説明では良いことをたくさん言われたけど、実態は全く違った。建物をキレイにしたのにトイレが少なく、待ち時間...続きを読む(全109文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    富士フイルムビジネスイノベーションジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
    フリガナ フジフイルムビジネスイノベーションジャパン
    設立日 2021年4月
    資本金 5億円
    従業員数 9,888人
    売上高 4790億5900万円
    代表者 旗生泰一
    本社所在地 〒135-0061 東京都江東区豊洲2丁目2番1号
    電話番号 03-6630-8000
    URL https://www.fujifilm.com/fb/company/fbj
    NOKIZAL ID: 1132313

    富士フイルムビジネスイノベーションジャパンの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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