【社会問題を解決！】【23卒】Ｐｌａｎ・Ｄｏ・Ｓｅｅの総合職の本選考体験記 No.32018（非公開/女性）（2022/6/27公開）

関東トップリーグ(体育会系部員向けイベント)

体育会系部員限定の合同説明会

身だしなみは気をつけていました。
初めての参加だったので、とにかく多くの企業のブースを回り続ける気持ちで行きました。

早期先行を希望する場合はなんらかのセミナーを受講する必要があると思います。

志望理由、自己PR

採用サイトページにて提出

Webで入力

海外の経験があることや英語が得意なこと、社会問題に興味があり憧れだけでなく自分がやりたい事をするために志望していると言う部分を意識した。

就活会議で登録されていたESや体験談などを参考にした。とにかく多くの人にアドバイスをもらうようにして、沢山の人に送りつけて採点してもらった

就活会議

オンライン

・インパクトのある面白い話
・ハキハキと喋っている

この２つが特に評価されていると感じました。
インパクトというのは、さらに深掘りしたくなるような話という意味です。

優しい和やかな雰囲気であり、面接官の人も音楽をかけていました(BGMを用意してくれていました)。面白くない、広がらない話題だとすぐ次の人に移るので、印象的な話を選ぶといいと思います。

なし

なし

バイト経験はありますか？

カラオケと宅配すし
大学入学当初から働いていたカラオケはコロナの影響で営業停止期間が長く続いてしまったため、すぐに宅配すしに変えた。これまで淡々と業務をこなす形であったが、宅配すしでは高校生も一緒に働く環境になったため、一層周りに目を配り協力すると言うことに意識を変えました。また以前のバイト先では先輩方がたくさん話かけてくださったりと居心地の良い空間作りをしてくれていたと気づき、自分も働いている全員が気持ちよく働けるような雰囲気づくりなども意識していました。環境が変わったことにより、全体を俯瞰しながら比較をし、自分に何ができるのかを考えながら仕事をするようになったきっかけとなり、成長できたと感じています。

幼少期の自分と今でどんな違いがあるか

引っ込みがちで静かだとよく言われるような幼少期でしたが、バレエや英会話の習い事、そして海外志向の強い親の意向で中学生の時にはアメリカで2週間のホームステイを経験を通して、自分の意見をしっかりと持てるようになりました。
非日常体験が私に大きな影響を与えていたと感じています。
→あまり広がる部分がなくすぐに次の人のターンになってしまったので悪い例です。

他の方の良い例として、「目立つのが好きで学校で開かれていた大声大会で優勝できるほどでした」という面白エピソードを話されていたので私の話より深掘りされていた記憶があります。インパクトと面白さは割と必要かもしれません。

今思えばホテルマンとしての話術なんかも見られていたのかもしれません。

オンライン

・原稿を読んでいるように話さないこと
話している内容はすごく良いかもしれないけれど、その場で話しているような話し方が良いと思います。
・ハキハキしていること
ホテルで働くと言うことは、人と話すという機会が多くあると言うことです。自信がないような話し方はマイナスだと思います。

一次同様、優しい雰囲気の方でした。今回もBGMをつけてくださっていて、会社の意向で義務づけられているのかな？思います。

なし

なし

これまでの挫折・失敗談

1番の挫折は現在所属しているホッケー部での経験です。ホッケーは高校生の時に出会い、部員全員で同じ目標に向かい、悔しさや喜びを分かち合うことに魅力を感じ大学でも入部を決めました。３年目で幹部となったタイミングでコロナが再拡大し、部員が抜けはじめ、最終的に同学年のメンバーがいなくなったことで不安や焦りを感じ、自分にも仲間に対する態度などに落ち度があったのではと挫折しました。その時にホッケー部に入ったことで先輩や後輩、OGの方など沢山の出会いがあったこと、礼儀や統率力などたくさんの事を学び成長したことを振り返りました。そして改めてホッケー部をより良いものにしていきたいと思い現在でも活動を続けています。環境の変化に流されずチームを支えてきた期間は、将来は自分の働きで前を向いてもらえるような職に就きたいと考えるきっかけを与えてくれた経験でした

その他の質問は一次と同じでした

話す内容は面接官が話を広げやすいか、深掘りしてみたい、理由や経緯を知りたいなど興味を持ってもらえるようなものを選ぶのが良いと思いました。

また、内容は問題解決をしたという部分も入れると良いと思います。「挫折した+改善に向けた行動」がワンセットです。結果だけでなく、その過程や行動理由などで膨らませると、よく深掘りしてくれると思います。

あとは最後に逆質問の時間があります。
1-2個は聞けると思うので準備しておくのが吉です。

ホテルでのバイト経験者が多いと思います。
なければ実際に足を運んだ経験を話すと良いと思います。ですが注意するべきは、憧れ入社にならないことです。ホテルで働く、キラキラした部分だけでは志望理由として薄くなります。現実的な理由も必要だと思います。

他社に内定が決まったため