東芝トランスポートエンジニアリングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
福利厚生がいいため、女性も体調や子育てに関しての会社の対応はかなりいいと思う。おそらく今は男も育休を取れる制度があると思うからそういう意味では...続きを読む(全218文字)

【良い点】
全体的に在籍する女性が少ない。特に理系は前線で活躍する女性が少ない。男社会でやれるという本物のサバサバ系女子にはおすすめ。セクハラ・パワハラに...続きを読む(全204文字)

【良い点】
住宅補助は少ない(ほぼ無いに等しい)が寮がある。特別な理由がない限り30歳前後で退去しなければならないので、寮時代に貯金しておくべき。続きを読む(全73文字)

【良い点】
大手企業の子会社であるので、メーカー全体の中では高くもなく低くもない給与だと思う。安定を求める方にはおすすめ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成長性に関しては？となる。理由は予防保全を行っているため定期的なメンテナンスのための提案活動はあるものの、製品の寿...続きを読む(全133文字)

【良い点】
在宅勤務のため基本は出社はない。かなり融通の効く業務体系となっている。その他にも中途採用で入社したが、有給取得日数も翌年から20日以上あるため...続きを読む(全113文字)

【良い点】
鉄道会社相手なので、潰れることがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自主事業が出来るようにするべき。アフターサービス（予防保全）に...続きを読む(全200文字)

【良い点】
比較的評価は甘いと思う。半期で自己評価をして部長が判断して評価をするが、基本的に評価に関しては守られている傾向があり、営業であってもノルマなど...続きを読む(全212文字)

【良い点】
海外と携われる、インフラ事業に魅力を感じて入社した。古い体質が残っており、年齢層も比較的高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の...続きを読む(全194文字)

【良い点】
住宅手当は少ないが、その他福利厚生は比較的充実している。年休の消化も基本的には自分の都合のいい時に休暇がとれるし、全体的に祝日、長期休暇なども...続きを読む(全207文字)

【良い点】
部署によってその部署の資格が必要になり積極的に資格を取らせてもらえます。
資格を取ると評価もしてもらえると思います。社内資格などもあるのでチャ...続きを読む(全294文字)

【良い点】
正社員試験は、やる気があれば後押ししてくれるが受かるわけでは無い。
頼めばみんな手伝ってくれる空気ではあるので、落ちても継続をした方がいい。
...続きを読む(全120文字)

【良い点】
いわゆるトヨタ式の思考法を初期研修から教え込まれます。昇進がかかる研修でも型は変わらず同じことが求められるようです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなかスキルアップ出来る仕事をやらしてもらえる環境ではありませんでした。業務量が多いことも...続きを読む(全103文字)

【良い点】
部署によると思うが、私の所属する部署では社員の教育には投資してしてくれており、社外の研修への参加や、部署内でも様々な研修がある。実戦は実務で学...続きを読む(全190文字)

【良い点】
社員教育には、力をかけている。
自社で学習センターを事務職用1箇所、技術職用1箇所と上位職用1箇所持つなど十分な設備環境をもつ。
【気になるこ...続きを読む(全229文字)

【良い点】
社員のスキルや能力アップに対するセミナーなどが多く、力を入れていると感じます。特にデザイン思考のセミナーは数ヶ月にわたって活動するもので、社外...続きを読む(全350文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制については、研修制度はたくさんある。ただ、チームに配属されそのチーム内での教育体制が整っていないことが多い...続きを読む(全138文字)

【良い点】
未経験でも入社でき、やる気があれば仕事をこなしていくことができる。入社して何日かは研修があるため、工具を使ったことがなくても安心して仕事を行え...続きを読む(全148文字)

【良い点】
通信教育やTOEICを補助アリでうけられることはあったが、自分自信でスキルアップしていくしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全131文字)