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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度がない。
あまり社員を大切にしようという感じが見られない。
営業所によって、人の雰囲気は全然違うように感...続きを読む(全142文字)
株式会社ジェイ・ブロード
社員・元社員による株式会社ジェイ・ブロードの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェイ・ブロードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度がない。
あまり社員を大切にしようという感じが見られない。
営業所によって、人の雰囲気は全然違うように感...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
仕事は大変だったがやりがいはあった。また人もよく、相談に乗ってもらっていた。本社や支社の立地もよく、お昼ご飯で困ることもなかった。
【気にな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
親会社の経営基盤はしっかりしているので親会社が倒産する事はない。ただこの事業の撤退の可能性はある。社員や上司は優しい方も多く、それほど精神的...続きを読む(全251文字)
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【悪い点・気になる点】
退職理由をまとめると下記
1.稼得の増大が見込めない
2.公共性が低い(虚業である)
3.ここで続けてもスキルや専門...続きを読む(全1545文字)
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当時の経営者が主な理由です。方針がころころ変わったし、制度もないのに、住宅手当を出すから転勤しろなど。転勤した人はみんなこの言葉をうのみに転勤するのです...続きを読む(全178文字)
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退職した理由は、自信がなくなったからです。常にレベルアップしていかなくてはならない仕事に対して、正直努力を怠りました。後輩に営業数字を追い越され、そのわ...続きを読む(全191文字)
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会社が池尻大橋にあった時代に働いてました。
席での飲食は禁止。「電話調査」の為朝は8:30から出勤し、夜12時くらいまで残業の時などざらにあり、体調面...続きを読む(全220文字)
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新卒対象の就職情報会社は、数年続けると、自分の中でモチベーションを持ち続けないとマンネリに陥ります。
かつての成功体験にとらわれ、新しいものに取り組む...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
新卒の初任給は高い方であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与は雀の涙程度。
また、インセンティブも少ないように感じた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
障がい者採用に関しては、これからも需要があるのでやりがいは感じる。
また、採用に繋がった成果が目に見えてわかるのでそこはいい点である。
【気...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
土日祝休みなので、プライベートの時間は確保できる。たまに、土曜出勤がある。また、有給も積極的に取っているイメージだった。
【気になること・改...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
障がい者採用の雇用率が上がり、需要が増えている。また、困っている企業を助けたいと思い、入社した。
面接の際に、仕事の流れを教えて貰えていたの...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないので、ひとり暮らしは少し厳しい。実家ぐらしの人が多いように感じた。また、他に目立った福利厚生はない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
障がい者細葉の事業者については、これからも需要があるであろうし、同業他社にはない媒体専門のところはいいと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修はほぼないといっていい。
入社して3日程で営業同行だった。ビジネスマナーもきちんと教えてもらってない状態で営...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
休みも普通にとれますし、福利厚生も普通です。出版関係の福利施設が使えました。特にこれといった特別な福利厚生はありません。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
休みも普通にとれますし、残業も多くはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ既婚者はかなり生活が厳しそうだし、給与に関しては...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
WEBディレクターの閑散期には分析など時間を使って色々と学ばせてもらいました。ただ最近のメンバーは当時と変わっているので参考にならないかもし...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも派遣を媒体する都合上、現場と営業の話の噛み合いが悪かったり、研修自体はある程度やってはくれるものの、...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント職のポスト数自体が極めて少なく、組織として「上が詰まっている」というよりは、最初から「枠が足りない」...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
派遣社員で入社した為契約年数の3年で
退職いたしました。退職する際にイオンに直接パート社員で働きませんか?と言って下さりありがたかったです。...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ワーキングホリデーに行きたくて辞めました。正社員ではありますが、派遣会社なので比較的辞めやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
人が良く会社で爆笑することが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
根本的な労働人口の不足、プロダクトがないことによってお客様の要望に...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社風や、会社のやり方が完全に自分には合わなかったため。
あと、会社の問題点などを直属上司(非役員)と話していたこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
退職する際はとても悩んだが年収を上げるために他業種に転職しました。
今では店舗で培った経験は活かせないが働いてよかった。
【気になること・改...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
10年以上前ですが、正社員の求人が見当たらず、派遣社員として働いていました。良い点はスキルや知識がなくても働けるところかと思います。
【気に...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
起業するために退職しました。退職を検討し始めた最初の理由は、今の仕事が誰かの役に立っているのかと悩むようになったことだきっかけでした。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
・パワハラをする園長が多い。園長のパワハラにより退職してる職員が多いにも関わらず、本部は何も対...続きを読む(全280文字)
| 会社名 | 株式会社ジェイ・ブロード |
|---|---|
| フリガナ | ジェイブロード |
| 設立日 | 1974年8月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 60人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 木村元彦 |
| 本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋2丁目12番17号 |
| 電話番号 | 03-5537-3000 |
| URL | https://www.j-broad.co.jp/ |
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