企業研究レポート
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- 重視した軸
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幼少期からエアラインに憧れていて...続きを読む(全38文字)
- 理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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日本空をもっと身近にというLCCだからこそ成し遂げられるビジョンでもあり、若者ウケのいいSNSなどを通して、より多くの人に受け入れられると思う。
カンタス航空の外資の風潮と日本航空の日系の風潮がいい感じに混ざり合っていて、社員同士の仲もいいと言う口コミが多かった...続きを読む(全154文字)
- 事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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CSOはお客様と1番最初に接してお出迎え、お見送りをすると言う点が魅力だと思う。客室乗務員に憧れていたが、さまざまな点を考慮すると地上勤務の方が魅力的だった。
また今回新卒募集はグランドハンドリングがCSOの二択しかなく、もし客室乗務員の募集もあれば受けたかった...続きを読む(全208文字)
- 業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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キャリアプランの自由さが魅力。jalしか他社は企業研究していないが、jalはグランドスタッフ、ハンドリングごとに所属する会社が分かれているため、他職種に挑戦したい場合は一度退職して再度入社するというとてもめんどくさいものがある。ジェットスターは社内公募制度により自...続きを読む(全141文字)
- 社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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カンタス航空の外資の風潮と日本航空の日系の風潮がいい感じに混ざり合っていて、社員同士の仲もいいと言う口コミが多かったので、他の会社にはないいいてんぁとおもった。
社員特別割引の飛行機以外の福利厚生は他社に比べて良くないと聞いています。
でもその代わりに社内の風...続きを読む(全272文字)
- 働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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社員特別割引の飛行機以外の福利厚生は他社に比べて良くないと聞いています。
でもその代わりに社内の風通しや社風、社員同士の仲の良さはジェットスターが1番だと思いまふ。口コミとかを比較してみても。
長く働き続けられるけど福利厚生がまあまあなところをとるか、不仲で働...続きを読む(全190文字)
- その他インプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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グランドスタッフの選考は全て和やかで圧迫感はなかった。ただハンドリングの方は一次面...続きを読む(全88文字)
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