クルーズのアプリケーション設計(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全9件）

・とにかくスケジュール感が合わない。
・上層部で工数計算しているヒトがいない。
・人材が流出しているためとりあえず技術レベルが低くても入社させてしまう...続きを読む(全174文字)

・休暇はとれるプロジェクトと取れないプロジェクトで差が激しい。
・新規や売れてるタイトルはかなり忙しい上にスケジュールもカツカツ。
・代休消化推奨はさ...続きを読む(全195文字)

エンジニアでも新規タイトルでは企画発案から参加できる。
ただし、企画兼エンジニアになるので作業量がすごいことになる。
比較的自由に新規技術を組み込める...続きを読む(全150文字)

入社理由は名前のあるSAPだったこと。
技術面を重視してるとのこと。
入社してからのギャップで技術レベルの低さにびっくりしました。
時間外労働をしま...続きを読む(全261文字)

ここ1〜2年くらいで入った平社員同士は比較的仲がいいです。
管理職は専門職リーダーとプロジェクトリーダー(ディレクター)くらいしかなく
専門職リーダー...続きを読む(全255文字)

現在進行形の事業はSAP業界でもトップクラスに安定しています。
ですが次の一手がいまいちありません。
ネイティブへの力を入れている最中では有りますが社...続きを読む(全185文字)

昇給降給の評価は結構まっとうなものです。社内で名前を聞く人はだいたい上がっている感じで、逆にわかりやすく技術レベルの低いヒト、勤怠の悪い人は下がります。
...続きを読む(全171文字)

残業は22時にが￥は絶対帰らなくてはならないので
IT業界の中では異例な労働時間のシステムかもしれません。
またGW休暇、夏期休暇、冬期休暇も一般的な...続きを読む(全167文字)

社長がやれといったらバグがあっても製品をリリースさせる。クレーム対応はバイト任せ。
良質なものを提供しようというより、いかにスピーディーに売り上げをあげ...続きを読む(全158文字)