この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新しいことに常にチャレンジしようとする社風なので、いい意味で巻き込まれていくことで自分の経験値アップに繋がると思う。
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クルーズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クルーズ株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にクルーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
新しいことに常にチャレンジしようとする社風なので、いい意味で巻き込まれていくことで自分の経験値アップに繋がると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
基本はデバッグ業務を行っていたため基本同じ業務を繰り返すことが多かったですがお客様に不具合なく提供することに意識を持てたためやりがいはありました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ヒットするゲームに配属されれば、動くお金、プレイしているユーザーが凄く多いので、自分のやったことが与える影響を考えると、とてもやりがいになった続きを読む(全77文字)
一人一人が任される裁量は本当に大きく、やりがいはあるとおもう。続きを読む(全31文字)
事業創造の三要素である「企画」「開発」「営業」すべての機能を持っていて、それら全ての経験を積むことができる。続きを読む(全54文字)
【社員から聞いた】管理部門の場合、自身が達成した仕事が数値化されにくいため、上司の主観的評価による部分が大きいと思う。難しい仕事を成し遂げたときのやりがい...続きを読む(全82文字)
【社員から聞いた】やる気のある人にはどんどん裁量権が与えられること、周りもやる気のある人が多いことからモチベーションを高く保てる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
とにかくチャンスがある。誰でも手を挙げるチャンスがあり、それが直接役員レベルへの提案がすぐにできることです。しかも雇用形態は関係ありません。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
・挙手すればよほどアンマッチでなければ挑戦させてもらえる文化である。
・私は物流システムは未経験であったが、興味があり挑戦させてもらえた。デ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
当時は若い社員ばかりだったので、若いうちから大きな裁量を任されることが多かったのですが、今は不明です。
裁量が大きく、ユーザーの反応もダイレ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
キャリアやスキルアップという点では、かなり幅広く経験が積めると思います。常に新規事業の立案を行なっているので、日々新しい領域でチャレンジする...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
グループ経営であることから、様々な業態のグループ会社、子会社に関われる点や、経営管理業務(IR、ファイナンス、会計、決算、投資、新規事業、M...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
自分次第で色々なことにチャレンジさせてもらえます。
受け身でなく積極的に仕事を取りに行くことを良しとする文化なので未経験でも様々なチャレンジ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
裁量が広く、手を上げて発言して目立っていけばある程度は上に上がれる文化。社員同士もフラットで、人間関係は比較的良い。
【気になること・改善し...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
個人の裁量に任せてもらえる幅が大きかったように思います。
積極的にトライして、なにがダメだったか・なにがヒットしたか等を分析し次に活かせるよ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
事業展開にとても挑戦的てクリエイティブな仕事を新しくもってこよう
という意識が強い。過去に多数事業転換をしてきているノウハウがあるので
スピ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
IT業界のトレンドにあわせてメイン事業を幾度も変化させている会社。悪く言えば安定性がないが、ここまで変化し成長し続けている会社はないと思う。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
プランナーが技術のことはわからないので、丸投げ。その分、好きなようにできた。仕様はプランナーが書いたものそのままでは使えないことも多く、結局...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
一応、理不尽な残業等は無く基本は定時に帰宅できる。
休み時間は一時間だが何時取るかについては常識の範囲内で定められてはおらず、分割して取れる...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
新しい事へのチャレンジに常にフラットに向き合い進む事が出来る。
合わない人は合わないかもだけど、変化の激しいIT業界の中ではとても社員に手厚...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
部署によっては自分の意見が通しやすく、コンテンツに色々と試作を入れやすかった。そのため、提案した試作がすぐにゲームに反映され、売上に影響を与...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
スピードが速く責任範囲も広いため、短期間で経験を積む事ができます。スケジュールは決まっているものの基本的には個人采配で業務を遂行する必要があ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
色々な仕事を任せてもらえると思います。挑戦する社風が特徴です。スキルアップにはいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
うえの人と距離が近く、改善したいところなどはガンガン提案できる。また、それにより成果が上がればどんどん仕事を任せてもらえる。男性女性の区別も...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
良い会社だったと思う
当時はソーシャルゲームバブルで、いわゆる「ガワ替え」が業界に横行しており、例にもれずこちらもそうだった。※現在は不明
...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍している人が多いように思う。ライフプランの変化に合わせてフレックス制度を上手く活用し、出社時間の調整をしたりしている人も見受...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
中途の方もたくさんいらっしゃるが、皆さん明るくフラットで話しやすい雰囲気の方が多い印象を受けた。同じプロジェクトになると、一緒にランチに行く...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
足りないスキルは自分で実務で対応していくなかや、学習することで身になっていくように思う。自発的に行動できる人には、どんどんチャンスを与えてく...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
オフィスがとてもキレイだったように思う。内装にもこだわっており、来客した方も驚くような感じ、もてなしているなと感じた。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
一つの事業に捉われず、新しいことにどんどんチャレンジしていくので、今後も成長し続ける会社であるように思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
これは当時となりますが契約社員の場合では特別福利厚生が多いということはありませんでした。
ただし基本的な健康診断などは当然受けることが出来ま...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
私は女性ではありませんため詳しくはわかりませんが自分の部署の中では有給取得や早退をしている方も多く女性が働きやすい環境には思いました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
運営しているアプリの移管によりゲーム関連に携わっていたチームも移動しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
移管に関してはスムーズ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
残業は当然ありますが基本はすぐ帰れました。
他の部署では忙しくしている方が多かったですね。
私の部署では休みも比較的取りやすかったです。
【...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
給与は当時としては的確だったかと思えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されている可能性もありますが当時は契約社員にボー...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
私生活では手に取らないような商材を手に取るため、知識欲のある方には向いているかと思われます。
また、何らかの動機があって高額品を売却されるお...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
基本的に部署によるが、裁量が広く持てるところもあり、開発についても新しい試みを取り入れたり、進め方を主体的に改善できるシーンもあった
【気に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
会社が広い分いろいろな業務に携わる可能性があることも面白みの一つだと思う。働きながら次に何をしたいかを積極的にかんがえられる環境ではある。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
自分も使ったことのあるサービス、多くの方が使うサービスに関われること。スピードの速い環境で仕事を進められること。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
改善活動に重きを置いているので、基本的に改善活動に対する改善案というものを毎月出すのですが、成果主義であることが...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
忙しい反面、サポートしてくれる方は優しく対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サポートはしてくれるが問い合わせの量が多い...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
コロナ成長期は攻めの戦略ができていた点は事業が拡大していっている感覚を得られてとてもやりがいがありました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全138文字)
説明会に参加したところ、社員の方々はゲームが好きな方が多く、好きなことを仕事にできている点は魅力的でありやりがいをとても感じることができているとのことだった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣は大企業のようなマインドを持って、アレをやれこれをやれと命令してくるが、基本的には...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
業種関係なく民間から自治体まで幅広いお客様との接点があったので、各業界の特徴などを考えながら攻略方法を練ったりすることで経験値があがりました。続きを読む(全77文字)
会社名 | クルーズ株式会社 |
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フリガナ | クルーズ |
設立日 | 2001年5月 |
資本金 | 4億4959万円 |
従業員数 | 200人 ※連結 |
売上高 | 254億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小渕宏二 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目3番14号恵比寿SSビル |
平均年齢 | 28.0歳 |
平均給与 | 731万円 |
電話番号 | 03-6387-3622 |
URL | https://crooz.co.jp/ |
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