回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一分単位で残業代が出るため、サービス残業などがない。忙しい店舗では残業が発生することもあるが残業代を稼ぎたい人には良いと思う。
昇格試験を受...続きを読む(全145文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
アクシアルリテイリング株式会社
アクシアルリテイリング株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アクシアルリテイリング株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にアクシアルリテイリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
一分単位で残業代が出るため、サービス残業などがない。忙しい店舗では残業が発生することもあるが残業代を稼ぎたい人には良いと思う。
昇格試験を受...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
年収、連休制度、賞与はしっかりしていて生活には困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多い。県外異動のための引越しを2日か...続きを読む(全92文字)
等級が上がれば基本給も上がり、各種手当もあると聞いたのでいいと思います。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
入社してからの給料、ボーナス、決算手当の額面はよい。
残業代は1分単位で出るため、仕事を早く終わらせる意欲につながる。
余計な残業するなとよ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
コロナ禍の時には商品券が貰えた。残業したらした分だけ給料を貰えた。研修がしっかりしており、時間をかけてじっくり指導して貰えた。
社員、パート...続きを読む(全531文字)
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【良い点】
賞与は夏冬と期末特別手当が毎年出ていて、残業代も1分単位で支給されます。
等級を上げれば毎月等級手当も付きます。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
自分が頑張ればそれなりに評価はされると思う。レポート提出や、社内外研修への積極的参加があれば問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ベースは高い方。
自動昇給は在籍10年で止まり、あとは等級を自分で上げて手当などで給与ベースをあげれる。自分のやる気次第。
【気になること・...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
年収は新潟の平均値よりいいと思います。
等級制度になっており、高卒は1等級、短大専門卒は2等級、大卒は3等級から始まります。もちろん等級を上...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
等級制度があり2年1度試験を受け本人の頑張り次第ではその等級により役職にかかわらず給料が上げられる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
アルバイトとして働いてる場合は基本的に何年働いても時給が上がることはありませんでした。レジの場合のことしか分かりませんが、パートの人とやるこ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
・福利厚生がしっかりしている
・県内に限ればそこそこ貰えている方
・一度上がった給与は滅多なこと(不祥事)がない限り下がることはない
【気に...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
同地域や同業者に比べると高い水準にあるとおもわれる。残業代に関しても管理が厳しくなりきちんと形状されるなど満足いく状態。最近では有給消化率の...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年収はほかの同業他者に比べるとはるかに高いです。また毎年12月、8月、4月の3回で賞与がいただけるため、ほかの同年代の方たちよりも給料は高い...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
地方企業としてはスタート給も高く定期昇給もあるため生活するに困ることはない。残業も1分単位で支払いが生じており繁忙期に出てしまう残業代はき...続きを読む(全162文字)
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この業界にしては給与は悪くはないですが、やはり他の業界に比べたら低いです。妻子持ちはやはり共働きしないとやっていけないみたいです。
仕事内容の割に給与は...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
若手社員の場合異動が多い。異動先で仕事内容も変わるためそれがストレスになってしまった。
パート社員の人の方が勤務歴が長いということもあるので...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社内に等級制度があり合格すると基本給が上がる。しかし、忙しい店舗だと店の仕事に追われ等級を上げることができないなどの問題がある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
各部署各課で女性の管理職の方もおり、男女関係なく、スキルアップを目指せる体制にある。
また、社内の規定に従った等級制度があり、それに順じて自...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
女性の管理職も多い。また、産休育休制度はしっかり整っているため安心して働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
転勤を伴う引越しには社宅があり、比較的安く住めるので貯金貯まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
大抵のアパートがレオパレスなの...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
毎日同じルーティン作業のため、慣れてくれば早く仕事を終わらせ定時で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
慣れてくると面白みが無...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
繁忙期以外はオンオフしっかり付けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1月1日まで営業してるのはやめた方がいい。また、残業時間に...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
配属先部門を選択できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望通りの配属先にならないと絶望する。1月1日まで営業している事は知らなかった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
同期との仲は比較的良い感じです。
直属の上司には当たり外れが多いので運要素です。上司に恵まれればかなり快適に仕事できます。
【気になること・...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
新人研修は春と夏に泊まりがけで実施されます。部門に配属後は定期的に研修が実施されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級上げない...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
年収は頑張れば割と高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基準をクリアすれば誰でもリーダー等へ昇格できるため、向いている人...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
年収は高い方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
何をどう評価しているのか分からない。評価シートはできたが、上司の理解ができてい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
残業があれば稼げます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしないと15万です。先輩と自分の基本給がほとんど変わらず、昇給は殆どな...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ありません、
【気になること・改善したほうがいい点】
営業担当の人の対応が雑。定期面談がなく、基本派遣されたらノルマ達成のようなのでほったら...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
派遣なので、会社の正社員と違い、上司や先輩に叱られるということがまずない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材の入出が激しい。セク...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
年収は同年代と比較すると高水準だと感じます。成果連動色が強く、目標達成次第でインセンティブも上乗せされるため、実力主義の環境で稼ぎたい人には...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社時、集団研修で意味不明な怒られ方をした。研修制度は見直した方がいいと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当になるキャリアコーチによって、コンタクトをとる頻度が変わってくると思います。私の場合...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
業績賞与がここ数年出ている
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の規模が大きいため結局数字でしか評価されない。数字を作っていかないと...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
良いクライアントを引き継げば給料が上がりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が皆無なので、どれだけ頑張ったら給料がどれぐ...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | アクシアルリテイリング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アクシアルリテイリング |
| 設立日 | 1967年8月 |
| 資本金 | 31億5971万円 |
| 従業員数 | 2,685人 |
| 売上高 | 2818億7000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 原 和彦 |
| 本社所在地 | 〒954-0124 新潟県長岡市中之島1993番地17 |
| 平均年齢 | 52.1歳 |
| 平均給与 | 806万円 |
| 電話番号 | 0258-66-6711 |
| URL | https://www.axial-r.com/ |
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