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アクシアルリテイリングのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

アクシアルリテイリング株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。アクシアルリテイリング株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。

アクシアルリテイリングの インターン

アクシアルリテイリングの インターンの評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
選考難易度
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業界理解
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会社理解
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メンターのコミット
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4.0
自己成長
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2.0
内定直結度
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3.0
学生のレベル
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テーマの面白さ
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アクシアルリテイリングの インターンの概要

21卒 夏インターン
課題・テーマ 物流倉庫見学/バイヤーとの座談会/店舗見学/新商品の企画・提案
会場 アクシアルリテイリング本社
参加人数 学生20人 / 社員 不明
報酬 なし
プレゼンの有無 100%がありと回答
交通費の補助 不明
選考優遇 100%が有利になると思うと回答

アクシアルリテイリングの インターンの内容(1件)

21卒 夏インターン

2019年8月開催 / 3日 / 商品開発コース/店、部門コース
3.0
21卒 | 新潟県立大学 | 女性
物流倉庫見学/バイヤーとの座談会/店舗見学/新商品の企画・提案

まず会社概要説明が午前中におこなわれ、午後から物流倉庫の見学にいくつか回った。倉庫で管理の仕事をされている社員の方から、座学でお話を聞く。送迎は人事の方がしてくれる。午前は、二人のバイヤーの方からお話を聞く。国内を飛び回るかたと、海外を飛び回る方。その後、グループごとに交代でお二人と座談会がある。午後は、3店舗ほど見学に行く。グループで、店舗のコンセプトの違いについて、気づいたことを発表しあい、全体に共有した。午前は、2日目に新商品を考えてくるという課題を出されていたため、自分の案をグループで発表した。グループで意見をまとめ、全体に向けて、自信のある一品を共有。午後から、PB商品と他社商品の食べ比べをおこなった。最後は、3日間の感想を2~3分で一人ずづ発表して終了。

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公開日:2020年7月15日

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アクシアルリテイリングの インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
いいえ
21卒 / 新潟県立大学 /
夏 / 3日 / 商品開発コース/店、部門コース

予想以上に転勤が多く、中には1年程度で異動もあり得る。そして新潟県内にいることができても、実家から通える店舗に配属される保証はなく、場合によっては長野県・富山県に転勤になることもあり得る。将来的に一か所にとどまりたい場合、不自由であると感じたため。

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アクシアルリテイリングの 本選考への優遇・早期選考があるか

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
21卒 / 新潟県立大学 /
夏 / 3日 / 商品開発コース/店、部門コース

説明会だけでは、店舗での仕事以外を詳しく知ることができないため、選考でキャリアプランについて尋ねられたら答えづらいと思う。また、店舗見学で、どのような点に工夫してディスプレイされているのか教えられたため、消費者目線ではなく、店側の目線でスーパーを見ながら企業研究ができるようになる。

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参加後の就職にどう影響したか

21卒 / 新潟県立大学 /
夏 / 3日 / 商品開発コース/店、部門コース
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

このインターンシップが初めてのインターンシップであったため、特にそれまで希望している業界はなかった。ただアルバイトで飲食店に勤めているため、まず手近な接客業について知るため、地元で大手のスーパーを選んだ。小売業は消費者にとって身近であるため、目につくところのみを選んで業界を選んでいたが、今振り返ると視野が狭かったと感じる。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

小売業はその後引き続き見ていったが、やりがいをそれほど感じられなそうだと思った。BtoCの企業に入るとしても、誰のためになっているか実感できる仕事に就きたいと考えるようになり、お客様と双方向のコミュニケーションをとり、関係を築く仕事を探すようになった。また、年配のパートの人が多い職場は人間関係で安心できる保証がないと感じたため、避けようと思った。

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アクシアルリテイリングの インターン当日の感想

参加して学んだこと

21卒 / 新潟県立大学 /
夏 / 3日 / 商品開発コース/店、部門コース

スーパーの店舗の仕事のイメージはつくが、その後のキャリアであるバイヤーや倉庫管理、商品開発などはインターンで直接現役社員から話を聞いたことで、仕事理解の幅が広がり、魅力的に感じる部分があった。また、3日間あったため、さまざまな学生と交流でき、その企業に集まる人のイメージも感じ取れた。

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参加して大変だったこと

21卒 / 新潟県立大学 /
夏 / 3日 / 商品開発コース/店、部門コース

毎日最後に振り返りシートがあり、短時間で書くため、その日学んだことを考えながら行動することが大事。また、座談会は学生の人数が多く、時間が限られているため、積極的に手を上げないと聞きたいことをすべて聞くのは難しかった。最後の日に一人一人発表があるため、緊張した。

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印象的なフィードバック

21卒 / 新潟県立大学 /
夏 / 3日 / 商品開発コース/店、部門コース

毎日提出の感想について、丁寧にメッセージを書いて返していただき、その感想シートでささいな疑問点も解消できた。また、後日積極的に話を聞く姿勢が好印象だったとほめていただいた。

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アクシアルリテイリングの インターンの選考対策

直近のインターン選考フロー

アクシアルリテイリングの 会社情報

基本データ
会社名 アクシアルリテイリング株式会社
フリガナ アクシアルリテイリング
設立日 1967年8月
資本金 31億5971万円
従業員数 2,674人
売上高 2702億2400万円
決算月 3月
代表者 原和彦
本社所在地 〒954-0124 新潟県長岡市中之島1993番地17
平均年齢 52.6歳
平均給与 781万円
電話番号 0258-66-6711
URL https://www.axial-r.com/
NOKIZAL ID: 1573283

アクシアルリテイリングの 選考対策

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