ゲンダイエージェンシーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全26件） 2ページ目

【良い点】
過去においては男性中心の文化が強い会社だが、最近は若手の採用にも注力している中で特に女性の採用にも力を入れているので、働きやすさは大幅に向上...続きを読む(全84文字)

【良い点】
課題解決型の提案をしたい人は非常にやりがいがある。
実際に、企業理念でも「喜ばれる仕事を楽しむ」と掲げており、
提案内容が採用され、実際にク...続きを読む(全134文字)

【良い点】
仕事に全集中できる人の方が楽しみにながら取り組めると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定のプライベートの時間も確保したい人に...続きを読む(全82文字)

【良い点】
年に2回考課があり、期初に立てた目標予算に対してどうだったかかを振り返る。大きくは営業成績が評価されるので、営業活動にストイックに取り組む人...続きを読む(全144文字)

【良い点】
販売媒体に関してはかなり丁寧な教育がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業とは聞いていたが、新規開拓がメインで精神的に辛いもの...続きを読む(全126文字)

【良い点】
退職時の手続きはスムーズだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手は離職も多い。特に女性。長く働くことを考えると、営業の仕事が転...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社員は良い人が多い。上の人間は、、なんともいえ。ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラは普通にあった。体育会系なので苦手な...続きを読む(全82文字)

【良い点】
在籍時は年俸制でした。ボーナスを含んだ総額からの月給換算となります。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時には残業代の概念がありま...続きを読む(全123文字)

【良い点】
新たな成長のために新しい市場を開拓して顧客獲得に向けて全社的に動いている姿勢。複数利益が見込める業界とのコネクションを構築しており、案件とし...続きを読む(全201文字)

【良い点】
優しい人が多いです。特に面倒見が多い人が多く、わからないところは聞きやすい雰囲気なので、働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼないです。ojtという名の見て覚えろという感じ。
導入がないので、やっている内容の意味自体が理解できるまで時...続きを読む(全81文字)

【良い点】
周りに聞けば教えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
社会人歴5年以上なのに、社会人マナー研修を組まされた。内容は社会人未経験者...続きを読む(全287文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJT全体的に不足している印象。コンフルエンスによるマニュアルを重視し、異動者対してのフォローもマメではないこと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
1拠点に1人は拠点長という人がいて株式会社リクルートから転職できたりなど実力はかなり高い人が在籍しているので、自分がアポを取れた際など商談に...続きを読む(全266文字)

【良い点】
他の店舗の人が手を貸してくれたり、なにかあったら話を聞いてくれる環境はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにスキルなどを...続きを読む(全134文字)

【良い点】
研修だけでなく実際の業務を通して覚えていくので、実務的な知識が身につきやすかったです。経験を重ねることで、少しずつできることが増えていきまし...続きを読む(全171文字)

【良い点】
プレゼンスキルは自然と身に付く
【気になること・改善したほうがいい点】
基本のPCスキルが身についている人にはそれ以上求められることがほぼ無...続きを読む(全89文字)

【良い点】
一に根性、二に根性、三、四がなくて五に根性。低単価求人広告の販売で身につくのなんて根性くらいしかない。続きを読む(全57文字)

【良い点】
未経験でも研修があり、案件を通じてフロントエンドからバックエンドまで経験できた。若手でもチームのリードや後輩の育成を任されることがあり、成長...続きを読む(全107文字)