この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は同世代と比較しても高い。
また実力主義で数字を出せば出すほど収入を上げるチャンスがある。続きを読む(全53文字)
株式会社アサックス 報酬UP
株式会社アサックスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は288〜667万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アサックスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アサックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
年収は同世代と比較しても高い。
また実力主義で数字を出せば出すほど収入を上げるチャンスがある。続きを読む(全53文字)
【社員から聞いた】アサックスは公正な評価制度を導入しており、成果や貢献度に基づいて給与や昇進の機会が与えられます。市場競争力のある報酬体系を持ち、社員の働...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
給料は、間違いなく同年代ではトップクラスにもらえる。結果を積み上げていけば、20代で役職についてさらに給料にも期待できる環境がある。給料面を重...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
昇格、昇給については、成果を出せば半期でも上がることがある。基本的に給与は階級に応じて決まり、階級が上がるごとに年収が50万〜変わっていくイメ...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
年収は悪くなく、仕事内容に対しは十分だと思います。
残業代も少し出たと思います。
評価制度は特になく、上司に気に入られるかどうかが重要な印
象...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
数字での評価です。
三年目までは自動で成績が上がり、サポート業務中心です。
三年目以降は数字が取れれば上がり数字が取れないと下がります勤務時間...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
営業が好きな社員が多く残っている。営業に対してとても前のめりに取り組んでいるので、おなじ目標を持っているひとからすれば見習うべき背中が多いので...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
土日出社はほぼない。任意で出ることはあるが強制的に出るものではない。
また残業も個人の裁量に委ねられている。早く帰るからと言って文句を言われる...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
業績は安定して推移しており、現マーケットでの基盤は堅い。
あとは既存のビジネスを軸としてどのように横展開できるかが今後の鍵。続きを読む(全68文字)
【社員から聞いた】アサックスは幅広いITソリューションやコンサルティングサービスを提供しており、企業のデジタルトランスフォーメーションを支援しています。強...続きを読む(全156文字)
【社員から聞いた】アサックスは社員の働きやすさを重視しており、柔軟な労働時間制度やリモートワークの導入など、ワークライフバランスをサポートしています。また...続きを読む(全115文字)
【社員から聞いた】アサックスでは、社員のキャリアパスを重視しており、継続的なスキルアップやキャリアの成長を支援します。教育プログラムや研修、プロジェクトの...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
給与は普通だが、賞与は比較的良かった。
余程の事がない限りは、人事査定においてほとんどの人が5段階評価の3を付けられるので、普通に過ごしていれ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
毎年少しづつ上がっていきます。
主任にあがって評価が良いと毎年50万くらい上がっていくイメージです。
管理職になると900万円代となります。
...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
業績も堅調で給与面は、仕事比では多くもらえる環境下にあると思う。トヨタの販売が好調なのが要因だが、少子高齢化がすすみ車が将来売れなくなるのは目...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
勤務態度が悪くなければ毎年かならず昇給されており、減給されたりボーナスが支給されないといったことはなかったと思われる。
半年に一回業績評価が行...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
契約社員にたいしては特段低い評価や高い評価などはなかったとかんじる。日々の業務を(時間内に適度に)こなせていればなにも問題はない。黙々と作業を...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
物価高の影響で、基本給が上がったのはいいことだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価なので新卒のときは評価は低めです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年収に関しては年功序列であり、6.7年目に主任になれるまでは450万程度をずっと行き来して主任になれば600万程度
【気になること・改善したほ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
残業にかんしては申請しきちんと出るところ。またボーナス等においても決して少ないと言うことはない。家族や営業の地方においては住宅手当は厚く支出は...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
福利厚生、年収、手当は充実しています。有給も取りやすく、残業も30時間以上は申請が必要となっています。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
評価は的確だと思います。決められた目標があり、達成出来れば普通評価、下回れば評価が下がるという考え方のため、単純明快です。
【気になること・改...続きを読む(全211文字)
会社名 | 株式会社アサックス |
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フリガナ | アサックス |
設立日 | 1969年7月 |
資本金 | 23億700万円 |
従業員数 | 64人 |
売上高 | 61億8000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 草間雄介 |
本社所在地 | 〒150-0012 東京都渋谷区広尾1丁目3番14号 |
平均年齢 | 33.9歳 |
平均給与 | 728万円 |
電話番号 | 03-3445-0404 |
URL | https://www.asax.co.jp/ |
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