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株式会社アサックス

アサックスのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

アサックスのインターンシップ情報です。参加した先輩による評価と感想(本選考優遇・早期選考との関連や内定直結度、志望度の変化)から、インターンの内容、選考フローや対策情報、現在の募集状況などを確認できます。アサックスのインターンの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちのアドバイスを確認し、ぜひインターン選びや選考対策に役立ててください。

アサックスの インターンのリアルな評判サマリ

インターンの評価

データがありません

インターンの満足度・優遇情報・選考難易度

この企業に対する志望度は上がりましたか?

業界平均より0%多いです
  • はい
  • いいえ
志望度が上がった人の声
志望度が下がった人の声

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

業界平均より22%多いです
  • はい
  • いいえ
有利になると思った人の声
有利にならないと思った人の声
インターンの選考難易度2.5/ 5
アサックスは5点満点中2.5点で、インターンの選考難易度は低めと言えます。また、就活会議に登録されている2,575件の金融業界の企業の平均に比べると、0.2点低いです。
※インターンの選考難易度は、インターン参加者の体験記での「参加したインターンの評点入力」での5段階評価をもとに算出しています。これらの情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

参加して学んだこと

夏 / 1日間

総合職

インターンシップに参加して学べたことは、現代の日本の金融業界を取り巻く環境を知ることができ、とても良い知識をつけることが出来ました。また、学生の私には馴染みがなかった不動産ファイナンスの仕組みを軽くですが知ることが勉強になりました。ノンバンクならではの融資の幅や不動産を担保に融資をするという仕組みもアサックスならではのものだと思いました。

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夏 / 1日間

1dayインターン

グループワークにおける基本的な進め方を学ぶことが出来た。 また会社のビジネスモデルについても話を聞くことができ、その会社の長所を理解することが出来た。また事前に調べていた通り、少し会社の風土として閉鎖的な印象を感じることが説明会でもあったため、参考になった。

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参加して大変だったこと

夏 / 1日間

総合職

午後に行った課題解決グループワークが非常に難しかったです。不動産の価値を決める計算方法や家を建てる際に守らなければならない法律を知らず、苦労しました。ほかの学生ももちろん、事前知識がないので協力し合いながら課題に取り組み、なんとか答えにたどり着くことが出来ました。

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夏 / 1日間

1dayインターン

事前知識がない学生が多かったため、方向性が定まらないことが多かった。 早い時期だったため、学生はやる気はあることが多かったが経験はあまりないため、空回りしていることが多かった。また、自分も企業研究をしたくて参加したのに他の学生も知らず、社員との話もあまりできなかったためあまり成果が得られなかった。

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印象的なフィードバック

夏 / 1日間

総合職

銀行とは異なる不動産の価値算出方法を取っているアサックスのやり方をうまく使いこなせているとフィードバックをいただいたことがとても印象に残りました。苦労して考えたかいがあったと思いました。

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夏 / 1日間

1dayインターン

結果より過程についてのコメントが多かった。議論の進め方、話のまとめ方のフィードバックを受けた。その時言われた議論を進める上で前提となる部分(時間配分等)を意識してその後の就活を進めた結果うまくいくことが増えた。

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アサックスの インターン参加後の就職への影響

参加前

鹿島、清水、大成などの大手ゼネコン、京王電鉄、アコムなど鉄道業界、金融業界等、幅広く考えていました。ゼネコンや鉄道などのインフラ業界を志望している理由は、大規模な仕事、人の役に立てる仕事をしたいと考えているからです。このインターンシップに参加して、アサックスは自分には合わないと思ったが、ほかの金融業界の企業もどんどん見てみようという思いになりました。

参加後

大規模な仕事、人の役に立てる仕事をしたいという考えのもと就職活動を進めてきました。志望企業、志望業界の変化は大きくはありません。しかし、今回のインターンシップに参加してみて金融業界への興味がますます湧きました。時間が許す限り、金融業界はもちろんのこと、ほかの業界も見て後悔のない就職活動にしたいと強く思いました。

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参加前

BtoBの業界を中心に見ていた。その流れでこの企業のインターンにも参加した。IT,金融,不動産に関心があり、それらのインターンにも参加していた。その中で金融系の企業に魅力を感じていた。それは多くの企業に影響を与える活動で、今後の日本において重要な業界だと思っていたため。フィンテック等の流れもあり、新しいことに取り組めると思っていた。

参加後

金融や不動産だと社員の動きが閉鎖的になり、企業として堅くなりやすいと感じた。業務としての面白さは感じたがIT系への就活が向いていると思った。金融についてはフィンテックが進んでおり、IT方面からでも関われると感じた。その一方で待遇の良さや安定的な成長などをインターンを通じて感じたこともあり、学生によっては魅力的な企業だと思った。

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アサックスの インターンの選考フロー

データがありません

アサックスの インターンの選考対策

インターンES

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インターン面接

データがありません

インターン選考の就活速報

データがありません

アサックスの インターン体験記をステップから探す

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  • エントリーシート
  • WEBテスト・筆記試験
  • グループディスカッション
  • 独自の選考・イベント
  • 面接・動画選考

アサックスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アサックス
フリガナ アサックス
設立日 1969年7月
資本金 23億785万円
従業員数 59人
売上高 87億7900万円
決算月 3月
代表者 草間 雄介
本社所在地 〒150-0012 東京都渋谷区広尾1丁目3番14号
平均年齢 35.9歳
平均給与 864万円
電話番号 03-3445-0404
URL https://www.asax.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137168
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。